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部署・役職名 | 【AI推進スぺシャリスト | ハイブリッドワーク可 | 新宿勤務】マイナビグループ全体のAI活用推進業務を担当いただきます! |
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仕事内容 |
<募集事業> ■デジタルテクノロジー戦略本部 アプリケーションエンジニア、インフラエンジニア、WEBマーケター、データエンジニア、AI開発エンジニアなど、様々な社員が在籍しており、一般的な情報システム部門のような社内向け業務システムの開発・保守・運用やインフラ整備のみならず、ビジネスサイドが抱える悩みやニーズに対して全社横断のテクノロジー部門として最適なソリューションを提案し、マイナビグループ全体の技術力の向上を目指している部門です。 <業務概要> ① AI活用推進における業務例 プロジェクト概要: マイナビグループ全体のAI活用を促進し、業務効率化や新たな価値創造を実現するためのAI導入・活用支援を行います。各事業部が抱える課題に対して、適切なAIソリューションを提案・導入し、効果的な活用を推進します。 業務内容: ・AI活用に関する社内勉強会や啓蒙活動の企画・実施 ・各事業部に対する最適なAIツール導入支援 ・AIツールを活用した業務改善の伴走支援(クイックに解決できるソリューションの提供) ・AIガバナンスの策定・運用(ガイドライン作成、モニタリング、改善提案など) ・新たなAIツールの調査・評価・導入検討 ② その他案件について 直近では①に従事いただきますが、状況によってAI関連の新規プロジェクトや全社横断的なAI活用戦略の立案・推進にも従事いただく可能性があります。 <チームのミッション(目指している方向性)> AI推進課は、マイナビグループ全体におけるAI活用を促進し、業務効率化や新たな価値創造に貢献することをミッションとしています。事業部が自律的にAIを活用できる環境づくりと、全社共通のAIガバナンス体制の確立を目指しています。 各事業部の特性やニーズを理解した上で、最適なAIソリューションを提案・導入し、効果的な活用方法を共に考え、伴走支援することで、マイナビグループ全体のDX推進とAI活用の高度化を実現します。 <使用技術> ・AIツール Dify / DataRobot / Microsoft Copilot / Copilot for Microsoft 365 ・生成AI関連技術 プロンプトエンジニアリング、RAG、AIエージェントなど ・プログラミング言語 Python ・各種クラウド技術 Google Cloud / Amazon Web Service / Microsoft Azure <働き方> ◆ハイブリッドワーク チームメンバーやその他部門との連携も多いため、対面でのコミュニケーションも大事している風土ではありますが、当ポジションでは月間稼働日の40~50%の割合で在宅勤務を実施。(週1〜3日程度のリモートワークを実施) ◆時差出勤制度 フレックスほどではないものの時差出勤制度を利用し、柔軟性のある働き方が可能(リモートワーク・出社いずれも利用可能) <学習支援制度> ◆資格取得支援制度(対象資格に対する受験費用の補助や合格お祝い金の支給あり) ◆オンライン学習用プラットフォーム ◆時短読書ツール ◆勉強会 ◆外部講師セミナー など ※働き方や制度の詳細については、面談や選考の際にもご説明させていただきます◎ |
労働条件 |
【雇用区分】 正社員 【勤務地】 東京都新宿区 JR各線 新宿駅より直結 【勤務時間】 9:15~17:45 ※リモートワークと出社のハイブリッド勤務 ※時差出勤制度あり 【保険】 ■各種社会保険完備 【手当】 ■時間外勤務手当 ■地域手当 ■技能手当 ■扶養家族手当 ■テレワーク手当 など 【その他】 ■通勤費(当社運用基準により支給) ■時差出勤制度 ■退職年金制度 ■確定拠出型年金制度 ■社員持株会 ■財形貯蓄 ■団体生命保険 ■各種慶弔制度 ■表彰制度 ■キャリアプラン支援制度 ■定期健康診断 ■育児休業 ■介護休業 ■なんでも相談窓口 ■マイケアルーム(治療院) ■家事代行サービス ■グループ会社サービスの優待有 など |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ◆AI(従来型・生成AI)に関する基本的な知識◆DX・AI・BIツール等といったITツール関連の推進経験(クライアントワーク、社内コンサルティングや推進活動など) ◆コミュニケーションスキル ・多様なステークホルダーと円滑なコミュニケーションを取れる能力 ・非技術者にもわかりやすく説明できる能力 ・社内勉強会や全社向け発表などで自信を持って登壇・プレゼンテーションができる能力 ◆プロジェクト推進力 ・課題発見から解決までのプロセスを主導できる能力 ・AIツールを活用した業務改善提案ができる能力 ◆技術習得力 ・最新のAI技術動向を継続的に調査・キャッチアップし、ビジネス活用の可能性を見極められる能力 【歓迎(WANT)】 ◇開発経験・AIサービス開発経験 ・Pythonを使った開発経験 ・データベース開発・運用経験 ◇クラウド経験 ・GoogleCloud、AWS、Azureなどのクラウドサービスを用いたシステム開発経験 ◇AI技術知識 ・自然言語処理の知識 ・各種AIツールの特性理解と適材適所での活用経験(Dify / DataRobot / Microsoft Copilot / Copilot for Microsoft 365など) ◇その他 ・AIガバナンス策定・運用経験 ・社内勉強会や啓蒙活動の企画・実施経験 ・業務効率化の提案・推進経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/05/27 |
求人番号 | 4686827 |
採用企業情報

- 株式会社マイナビ
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- 資本金2,102百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
- 人材紹介・人材派遣
- 広告・PR
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会社概要
【設立年月日】1973年8月15日
【代表者】代表取締役 社長執行役員 土屋 芳明
【資本金】21億210万円
【売上高】2,066億円(単体:2024年9月期)
【従業員数】約7,600名(マイナビグループ全体 約15,000名)※2024年10月現在
【本社所在地】東京都千代田区一ツ橋一丁目1番1号
【事業所数】53ヶ所
【事業の目的】
(1)新聞の発行及び出版事業
(2)就職情報誌の提供、求人・採用活動に関するコンサルティング
(3)宣伝、広告、PR業
(4)労働者派遣事業、有料職業紹介事業
(5)セミナー・講演会・講習会等、催事の企画・立案・実施
(6)人材育成、企業経営のコンサルティング、教育・研修業務
(7)進学に関する情報の提供、生徒・学生の募集に関するコンサルティング
(8)各種検定試験の運営および運営の請負
(9)ブライダル情報の提供
(10)不動産の賃貸・譲渡に関する情報の提供、不動産の賃貸および仲介・斡旋業務
(11)旅行業、宿泊施設に関する情報の提供
(12)コンピュータソフトウェア、ゲームソフトウェア等の企画・開発・制作および販売
(13)通信回線、コンピュータシステムを利用した情報処理、情報提供サービス
(14)ヘルスケアに関する事業
(15)上記に付帯するその他の事業
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