転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
【中部電力ミライズ】経営企画ポジション｜全社経営に直結する事業計画・収支管理｜フルフレックス｜
年収：応相談
採用企業案件
中部電力ミライズ株式会社
-
- 資本金4,000百万円
- 会社規模非公開
- 電力・ガス・水道
| 部署・役職名 | 【中部電力ミライズ】経営企画ポジション｜全社経営に直結する事業計画・収支管理｜フルフレックス｜ |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【会社概要】 ＜中部電力ミライズについて＞ 2020年4月、中部電力は、電気事業法改正に伴い、電気・ガス等のエネルギー小売事業を行う「中部電力ミライズ」、グループ経営管理・再エネ事業・原子力事業を行う「中部電力」、一般送配電事業を行う「中部電力パワーグリッド」の3社に分社しました。 また、中部電力グループの販売事業会社として、カーボンニュートラルの実現に向けたエネルギー小売戦略の立案や、販売・提案活動に加え、お客さまとの「つながり」を活かした新たなマーケティング活動や、新しいサービス開発業務を重点事項として取り組んでいます。 ＜中部電力グループについて＞ 2018年に策定した経営ビジョンに示す「コミュニティサポートインフラ」の実現のため、「低炭素化」「お客さま起点」「デジタル化」をキーワードに、先端技術を活用したサービスの創出・提供に取り組んできました。 その後、2020年2月の「情報銀行」の認定を機に「インフラ」「エネルギーマネジメント」「コネクテッドホーム」「コミュニティ」のセグメントにおいて、電力インフラを介したオングリッドデータとIoT端末等を介したオフグリッドデータを組み合わせ、データの安全安心な利活用を第一に、暮らし・産業・コミュニティの課題に応じた「つながることで広がる新たな価値」の具現化に取り組んでいます。 【募集背景】 電力・ガスの小売全面自由化や社会環境の急速な変化に対応するため、経営企画部門の体制強化を目的とした増員募集です。中部電力ミライズが掲げるビジョンを実現し、事業の健全な成長を支えるため、事業計画・収支管理の専門人材を求めています。 【仕事内容】 経営企画・収支管理業務として、会社全体の短期・中長期事業計画や収支計画の策定、実績管理、リスク分析を担当します。経営層に近い立場で、全社をマネジメントする役割を担います。 【業務詳細】 ■ 販売・調達施策を数値化し、損益計算書（PL）への落とし込み ■ 計画と実績の差異分析およびレポーティング ■ 経営管理ソリューションシステムの導入・推進 ■ 事業計画における収支変動リスクの分析・算定 【組織構成】 全体従業員数：1,165名 【求人の魅力】 ◎ 経営層に近い立場で、企業の中核を担うやりがい └ 自身の立案した事業計画が、会社の進路を左右する影響力を持つポジション └ 社内の各部門と連携を取りながら、ダイナミックな仕事に携われる ◎ 多様なスキルを活かせる・伸ばせる環境 └ 数値分析力に加え、プレゼン力・調整力など幅広いビジネススキルが磨ける └ 経営管理システムの導入など新しい仕組みづくりにも関与可能 【とても働きやすい職場環境】 ◎中部電力グループは1990年のフレックスタイム導入。在宅勤務制度やモバイルワーク制度も2018年に導入し柔軟な働き方ができる環境を整備しています。 ◎直近では新たにサテライトオフィスの活用を推進しております。中部電力グループの事業拠点76カ所にフリースペースに228席を設置。 また、自宅や出張先に近い事業場を使うことで通勤や移動の時間削減、顧客への迅速な対応に繋げる等も取り組んでおります。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員（試用期間3ヶ月/期間中の条件に変更なし） 【勤務地】 本社：愛知県名古屋市東区東新町1 ※リモートワークやフレックスタイム制度を活用し、柔軟な働き方が可能。 ※終業時間は17:40が標準となります。 〈アクセス〉 地下鉄東山線栄駅5番出口から東へ徒歩約5分。 地下鉄桜通線高岳駅4番出口から南へ徒歩8分。 【勤務時間】 9:00～17:40（休憩60分） ※フレックスタイム勤務制（コアタイムなし） ※残業あり/月平均20時間～30時間程度 【給与】 年収：500万〜800万 ※条件はスキル・経験・前職給与を考慮の上決定いたします。 【昇給 / 賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回（6月・12月） 【休日 / 休暇制度】 ・年間休日123日 ・休日：月別休日（8日）、通年休日（27日） ・休暇：年間有給休暇（20日） ※個人毎に毎月業務予定に応じて休日を設定する「計画休日制」。最低週1日の休日設定は必須になります。 ※多くの方が土曜・日曜・祝日・年末年始・GW等を休日として設定しています。 ・夏季休暇3日 ・特別休暇 ・ライフ・サポート休暇など 〈当社の手当、福利制度、研修内容は基本的には中部電力(株)と同様の内容〉 【諸手当】 ・家族手当 ・非常災害手当 ・残業手当（残業時間に応じて支給） ・通勤手当（会社規定により実費相当額支給。上限月15万円） ・深夜労働手当 【福利厚生】 ・選択型福利厚生制度（カフェテリアプラン、福利厚生専門会社が提供するサービス） ・家賃補助 ※支給基準あり（本人名義で賃貸住宅に入居などを満たす場合に住宅手当支給／上限4万円 ※支給上限年齢40歳） ・独身寮貸与（入寮上限年齢35歳、独身者で希望される場合に貸与） ・退職金制度 【保険】 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 【定年】 60歳（雇用延長制度あり/65歳まで） └ 経営管理システムの導入など新しい仕組みづくりにも関与可能 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・Excelスキル(グラフ作成、関数使用(VLOOKUP等)※下記、いずれかのご経験がある方 ・会計・財務のご経験 ・経営企画・事業計画のご経験 【歓迎（WANT）】 ・PowerPoint、Wordの使用スキル (資格)・日商簿記検定3級 【求める人物像】 ・社内の他部署とも円滑に仕事を進めるコミュニケーション力 ・現状に満足することなく、自発的に課題を抽出し解決に導く力 ・分析し課題を整理する力 ・関係者を巻き込む力 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/23 |
| 求人番号 | 4685107 |
採用企業情報
- 中部電力ミライズ株式会社
-
- 資本金4,000百万円
- 会社規模非公開
- 電力・ガス・水道
-
会社概要
【代表者】神谷 泰範
【資本金】40億円
【本社所在地】愛知県名古屋市東区東新町1番地
【その他事業所】静岡、三重、岐阜、長野
【事業内容】
■電気事業
■ガス事業
■エネルギー関連の機械器具および設備の製造、販売、賃貸、リース、修理、運転および保守
■蒸気、温水、冷水などの熱供給に関する事業
■電気通信事業法に定める電気通信事業
■各種情報の収集、分析、処理、加工、提供および販売に関する事業ならびに広告事業
■エネルギー利用、環境および前各号に関する調査、エンジニアリングおよびコンサルティング
■法人および個人向け各種支援サービスの提供および斡旋
■会員向け優待サービスの提供および斡旋
■銀行代理業、電子決済など代行業その他金融サービス業
■割賦販売法に定める信用購入あっせん
■資金決済に関する法律に定める前払式支払手段の発行および資金移動業
■損害保険代理業、自動車損害賠償保障法に基づく保険代理業および生命保険募集業その他保険媒介代理業、保険サービス業
■前各号に附帯関連する事業
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です