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【日光】伸銅品の生産技術業務◆社会インフラを支える伸銅品/企業の成長に貢献/専門性を高めキャリア成長に期待
年収：応相談
採用企業案件
古河電気工業株式会社
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- 資本金69,395百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 化学・石油
| 部署・役職名 | 【日光】伸銅品の生産技術業務◆社会インフラを支える伸銅品/企業の成長に貢献/専門性を高めキャリア成長に期待 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
■配属予定部署： 電装エレクトロニクス統括部門 銅条・高機能材事業部門 日光伸銅工場 生産改革部 生産技術課 ■職務内容： 伸銅品（条もしくは線棒）の製造工程の生産技術担当。 以下原価低減、品質改善、製造工程設計からご担当いただき、最終的にはミッション記載のすべての業務内容に従事頂きます。 ■部署の役割： 伸銅品の生産技術業務。 原価低減、品質改善、製造工程設計、設備投資の企画、新製品量産化、製品原価見積、顧客への技術営業などを行います。 ■当業務のやりがい 課題解決の達成感。短期的なサイクルでの成果と中期的な成果が発現し、成果が比較的見えやすく、出しやすいです。 新しい銅合金の製品の工業化に携わり、社会の進歩に貢献できます。 |
| 労働条件 |
◇想定年収：現在の年収、また面接にてご経験、スキルを考慮の上最終決定します ◇賞与：年2回有り （6月・12月）※付与条件は規定による ◇雇用形態：正社員※試用期間2カ月 ◇就業時間：9:00～17:45 その他、各事業所ごとに定められた時間あり。休憩時間 60分 ◇諸手当：家族給、別居手当、資格手当 ◇休日：所定就業日数244日 休日 ー 土、日、国民の祝日、年末年始※年間休日121日 休暇 ー 年間有給休暇 毎年4月1日に付与、付与日より使用可能 ※初年度は入社日により日数按分あり ※未消化分の積立制度あり ◇その他休暇：慶弔休暇、看護等休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア休暇、通院休暇、産前産後休暇、育児休業制度、介護休業制度 ◇勤務地：日光事業所 ◇通勤手当：規定に基づき支給 ◇退職金制度：有り 組合員層 ー 退職一時金、確定給付年金 基幹社員（管理職層） ー 退職一時金、確定給付年金及び確定拠出年金 ◇社会保険：健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ◇福利厚生：寮・社宅有（入居制限有）、住宅融資制度、財形貯蓄制度、持株制度、介護保険、団体生命保険 、健康セミナー等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・工場の技術系の業務経験・理系の大卒（専門は金属・材料・機械・化学のいずれか） ・工場の生産技術業務に興味のある方 【歓迎（WANT）】 危険物取扱、高圧ガス、公害防止等の資格 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 創立30年以上 教育・研修制度充実 Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/06/11 |
| 求人番号 | 4678444 |
採用企業情報
- 古河電気工業株式会社
-
- 資本金69,395百万円
- 会社規模501-5000人
- 電気・電子
- 化学・石油
-
会社概要
【設立】1896年6月25日
【代表者】森平 英也
【資本金】693億9,500万円
【売上高】29億6,766万円（2024年3月期）
【従業員数】4,335名（2024年3月末）
【本社所在地】東京都千代田区大手町2丁目6番4号
【事業内容】
■情報通信
光ファイバケーブル、メタル通信ケーブル、半導体光デバイス、電子線材、光関連部品、ネットワーク機器、光ファイバケーブル付属品・工事、CATVシステム、無線製品 等
■エネルギー・産業機材
銅線・アルミ線、電力ケーブル、被覆線、電力ケーブル付属品・工事、ケーブル管路材、給水・給湯管路材、発泡製品、半導体製造用テープ、電気絶縁テープ、電材製品 等
■電装・エレクトロニクス
自動車用部品・ワイヤハーネス、巻線、電子部品材料、ヒートシンク、ハードディスクドライブ（HDD）用アルミ基板材、電池 等
■金属
伸銅品（板・条・管・棒・線）、機能表面製品（メッキ）、電解銅箔、電子部品用加工製品、超電導製品、特殊金属材料（形状記憶・超弾性合金ほか） 等
■軽金属
アルミニウムの板材、押出材、鋳物、鍛造品、加工製品 等
■サービス等
物流、情報処理、ソフトウェア開発、不動産賃貸、水力発電等のサービス事業 等
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