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人財・組織開発コンサルタント【自ら変わり続けるヒト・組織を創る】

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

採用企業

株式会社シグマクシス

  • 東京都

    • 資本金200百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
部署・役職名 人財・組織開発コンサルタント【自ら変わり続けるヒト・組織を創る】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【会社概要】
当社は2008年5月に立ち上げたコンサルティング会社です。
外資系コンサルティング会社の建直しを成功させた実績を持つ社長をはじめとして、国内外の大手コンサルティングファーム出身者が多数活躍しています。
当ポジションは、当社の中でも今後注力していく人財・組織開発分野の募集です。

【当社の人財・組織開発コンサルタント】
時代や環境の変化に対して、自ら試行錯誤し、変化を生み出す力を身に着ける新しい人財・組織変革プログラムを提供し、
自ら変革し続ける人財・組織作りをサポートする、やりがいの大きい役割を担います。

当チームでは、企業変革の根幹となるパーパスやビジョン作りを支援しており、
ロジックに基づく戦略だけでなく、企業の作りたい未来や実現したい世界観を形作るために、
ご経験を活かせるメンバーを探しています。

【業務内容】
人や組織がビジョンに向かって自律的に動けるようになることを支援します。
大きくは以下の2つの業務を想定しています。
1.クライアント企業のパーパス・ビジョン策定における可視化やストーリー作り
2.変革リーダーのための学習コンテンツ&コミュニティ作り

【募集ポジション】
今後の成長を視野に、このプログラムの顧客企業での展開を「シェルパ」として担いながら、
このサービス自体の事業推進もリードする人財を募集しています。
応募資格

【必須(MUST)】

【ビジョンへの共感】変わり続けるリーダーと組織を創るというビジョンへの共感
【デザイン力】コンセプトやストーリーをカタチにし、伝えたいことを表現する力
【探究心】明確な答えがない不確実な物事を、自分で考え探究し続けることへの興味
【対話力】他者の意見を引き出し、様々な意見を受け止める意識
【自己認知】自分自身を俯瞰的に捉えて、自分の特徴、強み、価値観などを見直し続ける意識
【成長志向】上記のようなことを身につけ、自分が成長できる環境を求める志向性

【歓迎(WANT)】

・デザイン・編集・クリエイティブのご経験(コンセプトやストーリーをビジュアライズするご経験は尚良)
・新規事業や新規サービス、コンテンツ開発のご経験(成否は問いません)
・クライアントへの提案およびプレゼンテーションのご経験(領域や業界やポジションは問いません)
・事業会社内での変革プロジェクトに関わるご経験(風土変革、業務変革、事業変革など)

アピールポイント 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 新規事業 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2024/01/03
求人番号 465861

採用企業情報

株式会社シグマクシス
  • 株式会社シグマクシス
  • 東京都

    • 資本金200百万円
    • 会社規模501-5000人
  • コンサルティング
  • 会社概要

    【設立年月日】2021年10月1日
    事業開始2008年 2021年10月に持株会社体制への移行に伴い、会社分割によりコンサルティング事業を承継して新設
    【代表者】代表取締役社長 太田 寛
    【資本金】2億円
    【本社所在地】東京都港区虎ノ門

    【事業内容】
    企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスの提供

    【シグマクシスについて】
    シグマクシスは2008年に事業を開始。2021年10月に持株会社体制への移行に伴い会社分割により新設され、コンサルティング事業を承継しました。
    グループのパーパスに「Create a Beautiful Tomorrow Together」、ミッションに「企業のトランスフォーメーションを推進し、クライアント、パートナーと共にSDGsの達成に貢献する」を掲げています。そこには、多様な企業とつながり、仲間となって変革を実現することで新たな価値を生み出し、美しい明日、豊かな未来づくりにつなげていく、という思いが込められています。
    また、グループ会社である株式会社シグマクシス・インベストメントと連携し、投資力も活用したダイナミックな未来社会創りにも取り組んでいます。
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    ■パーパス:私たちのパーパス
    『Create a Beautiful Tomorrow Together』

    ■ビジョン:私たちのありたい姿
    『LOVED by EVERYONE』

    仲間と出会える。
    チャンスがひろがる。
    チャレンジできる。

    成長できる。
    社会に貢献できる。
    人生が豊かになる。

    ■ミッション:私たちの使命
    『企業のトランスフォーメーションを推進し、クライアント、パートナーと共にSDGsの達成に貢献する』


    ■バリュー:私たちの大切にしていること
    『ヒューマンバリュー』
    ・オープン&トラスト
    ・真摯
    ・ホスピタリティ
    ・美意識
    ・異質の尊重
    ・仲間

    『ビジネスバリュー』
    ・思いの共有
    ・コラボレーション
    ・アグリゲーション
    ・シェルパ
    ・アジリティ&スピード
    ・知的闘争


    【シグマクシスのビジネス】
    シグマクシスは、未来社会で企業が価値を生み出し続けることを目指した「3つの変革=3X」を推進します。
    3Xとは、事業に関わる人の自律性と心理的安全性を保障し、エンゲージメントを向上させ、継続的にイノベーションを創発して、迅速な個客対応を可能にするプラットフォームを構築する「マネジメント・トランスフォーメーション(MX)」、コアビジネスモデルを変革して生産性革命を起こし大幅に業績を向上させる「デジタル・トランスフォーメーション(DX)」、新たな成長エンジンとなるビジネスモデルを構築する「サービス・トランスフォーメーション(SX)」です。私たちは、これら3Xが達成されて初めて、企業は新たな価値を生み出す次世代の姿に移っていくことができると考え、多様な能力を組み合わせた コンサルティングサービス を提供しています。また、グループ会社である「シグマクシス・インベストメント(投資事業)」との連携でシナジー効果を生み、成果を最大化させることも目指しています。

    そうした中、私たちがより重視するのは、未来社会を描く構想力と設計力、実現に向けて仲間を集めるための目利き力とネットワーク、そして最後までやり遂げる実装力です。自らの能力を磨き続けながら、社内外の仲間とコラボレーションすることでアイデアを生み出し、従来のコンサルティング・モデルとは一線を画した価値創造に取り組みたいという情熱をお持ちの方の参画を、お待ちしています。

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