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| 部署・役職名 | エンジニアリング（シニアマネージャー） |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
充実した福利厚生★中古スマホ領域でサービスを展開 【職務概要】 個人顧客向けサービスである、スマホ・タブレットの中古販売サービスとスマホ・タブレット買取の開発組織をリードする、シニアマネージャー（or ディレクター） を担当いただきます。 【職務詳細】 ・エンジニアメンバーのピープルマネジメント、メンタリング、生産性向上の取り組み ・スプリントやリリースの管理、サポート体制の強化など、プロダクトの開発・運用に関わるイニシアチブの運営・改善 ・チームに技術的なアドバイスやガイダンスを与え開発が円滑に行えるようにサポートする ・採用活動やチームポリシー策定などを含むエンジニアリング組織づくり ・同社のスマホ・タブレットの中古販売サービスがエンジニア視点でどうあるべきかを考え、長期的なプロダクトのあり方を提言する ・チーム・組織の垣根を超え、プロダクトマネージャや他の開発チームのイニシアチブを理解し連携する 【このポジションについて】 本ポジションは技術的な専門性を持つだけでなく、エンジニアリングに関わる様々なメンバーのマネジメントを行うことで生産性を高めつつ、メンタリングやキャリアのサポートいただきます 【業務内容変更の範囲】 同社業務全般 |
| 労働条件 |
■年収：700万～1200万円 月給制：月額440000円 賞与：年2回（7月／12月） 昇給：年1回 ■雇用形態：正社員 契約期間：無期 試用期間：有（3ヶ月） ■福利厚生： 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）完備、健康診断（年1回）、交通費全額支給、慶弔見舞金、技術図書無料購入 ■休日・休暇： 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）、有給休暇 （付与16日、勤務年数に応じて最大20日まで増加）、慶弔休暇、 Sick Leave（疾病休暇） （10日）、Family Emergency（家庭の緊急時休暇）等 （10日） ■勤務時間：9：00～17：30※フレックス制（コアタイム11：00～15：00） 休憩時間：60分 残業：月平均20時間程度 ■勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所 ※その他の詳細は面談時にお伝えします。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須】・コンピュータサイエンスや情報工学の学位、またはそれに準ずる実践経験 ・5年以上のエンジニアやプロジェクトマネージャーとしての業務経験 ・2年以上テックリードやプロジェクトマネージャとしてエンジニアのメンタリングやマネジメントを行った経験、もしくは 2年以上、3 人以上のメンバーのチームマネージャとしてソフトウェアエンジニアのチームを率いた経験 ・EC、SaaS、SNS など個人ユーザー向けのサービス開発に関わった景観 ・git、CI／CD など開発のエコシステムや DevOps、ソフトウェア開発サイクルの理解 ・セルフスターターな方 |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/13 |
| 求人番号 | 4638422 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- IT・インターネット メーカー 商社
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