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人事企画担当

年収：800万 ～ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事企画担当
職種
業種
勤務地
仕事内容 【半導体後工程メーカー】国内トップクラス／教育制度が整っています！

【職務概要】
同社にて下記業務に携わっていただきます。

【職務詳細】
・組織変更・異動に関わる調整、および手続。
・中長期の組織戦略策定のための部門支援。Succession Planning、Retention等の施策の展開。
・人事評価制度の運営。人事評価を給与改定、賞与算定に反映させ、タイムリーなフィードバックを支援する。
・Performance、Market Valueに応じた昇格・降格、処遇見直しの企画、支援。
・労働市場の分析に基づく処遇制度の見直し、導入、運営。人材獲得・維持競争力の強化。
・労働法規や労働慣行の変化に応じて、優先順位をつけて、人事関連規定を改定。

【同社について】
同社が手がけているデバイスは、スマートフォン、PC、自動車、家電製品、ネットワーク関連など多様な最終製品に搭載されています。
中でも自動車領域には強みがあり、業界内で車載製品は世界トップクラスのシェアを誇っています

【業務内容変更の範囲】
同社業務全般
労働条件 ■年収：800万～1000万円
　月給制：月額571400円
　賞与：年2回（3月・9月）
　昇給：年1回（4月）

■雇用形態：正社員
　契約期間：無期
　試用期間：有（6ヶ月）

■福利厚生：
通勤手当、家族手当、役職手当、住宅補助、社宅制度、退職金制度、財形貯蓄、慶弔見舞金制度、定期健康診断、納涼祭、チームビルディング活動、サークル活動

■休日・休暇：
【年間休日120日】週休2日制（土曜※、日曜、祝日、年末年始、GW、夏季）※会社カレンダーにより出勤日あり
年次有給休暇（年齢に応じて年18日～20日付与）、慶弔、看護、介護、ボランティア　他

■勤務時間：※コアタイムの無い完全フレックス制※標準勤務時間8時15分～17時15分　
　休憩時間：60分
　残業：10～20時間程度／月

■勤務地変更の範囲：本社及び全国の事業場、支社、営業所

※その他の詳細は面談時にお伝えします。
応募資格

【必須（MUST）】

【必須】
・採用、人事評価、処遇制度体系、人材開発、給与社保等の人事関連業務の総合的知識
・人事評価制度と評価と、給与改定、賞与算定への反映に深く関与した経験
・人事担当者（スペシャリスト・ゼネラリストいずれも合算）としての7年以上の経験
・労働関連法規の知識
・アイデアを形にできる企画力、議論の上で行動計画に落とし込む分析力、実行させる推進力

【尚可】
・給与、社保関連の制度に関する専門的知識。
・人事情報システム（SAP、Oracle、Smart HR、Talent Palette等）の操作スキル。
・Salary Survey、職務調査に参画した経験。

・セルフスターターな方
リモートワーク

不可
受動喫煙対策

屋内禁煙
更新日 2025/05/14
求人番号 4637953

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

  • 2.80
    ?
  • ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます

  • 会社名は会員のみ表示されます

    • 東京都
    • 明治大学法学部法律学科
  • コンサルティング メーカー 商社
    • 営業・マーケティング・コンサルティング、事業企画における 「転職コンシェルジュ」としての幅広い案件・求職者の方を担当した経験から、 よりリアルな情報提供・アドバイスが可能です。
    • (2025/01/17)

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