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| 部署・役職名 | 【大手インターネットメディア／広告代理店】 【メディア事業部】フロントエンドエンジニア / 競輪・オートレースのインターネット投票サービス |
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| 仕事内容 |
■会社概要 2019年4月にリリースした「＊＊＊＊＊」は、当社の子会社で、競輪・オートレースのインターネット投票サービスを提供しています。 ＊＊＊＊＊では「競輪を若者の新たなエンタメへ」を中期にかけてのビジョンとして掲げ、業界イメージのリブランディングと新たなユーザー体験の提供を目指しています。 現在ではローンチ7年目を迎え、競輪業界トップクラスとして業界を牽引する立場となりました。 これからも高いプロダクト品質と、それを支える技術で業界全体に革命を起こすべく、サービスグロースを一緒に推進してくれる仲間を募集しています！ ■業務内容 競輪アプリ「 ＊＊＊＊＊」のWeb 版に対する新機能、運用改善などの開発を主に行なっています。 またそれらに加えて、Webが関わる領域であれば幅広くオーナーシップを持ち、以下のような業務も担当しています。 GCPやCDN（Fastly）などの一部インフラリソースも保守・運用 サービス周辺の管理ツールの開発 お客様からのお問い合わせの一部に対する調査・対応 また、リリースから6年目に突入し、基盤刷新やリアーキテクチャにも積極的に取り組んでいます。 直近は、機能開発と並行しながらReduxからTanStack Queryへ半年で全面的に移行完了しました。 新規性のある取り組みを歓迎する文化のため、スピード感の実現、品質の担保に必要な技術検証、ライブラリ導入も積極的に行っていただける環境です。 ■得られる経験・キャリアパス例 基本的に決まったキャリアパスはなく、様々なキャリアへ自ら挑戦できます。 ・テックリードマネージャー（TLM） ・エンジニアリングマネージャー（EM） ・テックリード（TL） 現在利用している主な環境、言語・ライブラリ ・TypeScript ・React ・TanStack Query ・Redux ・styled－components ・GCP（Cloud Run） ・Fastly ・Fastify ・Jest ・reg－suit ・Autify |
| 労働条件 |
勤務時間：10:00－19:00（職種によっては裁量労働制適用） 雇用形態：正社員 給与詳細：応相談 ※年俸制 ※経験・能力を考慮の上、当社規定により優遇します。 ※半期ごとの目標管理制度を導入しており、評価に応じて年俸を見直します。 ※選考の中で最終的なスキル・経験を加味した後、正社員・契約社員どちらかでの採用となります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 必須スキル・Web 標準を前提とした HTML/CSS によるコンテンツとビジュアルの構築 ・JavaScript を使ったリッチなユーザーインターフェースの構築 ・技術やデザインへの高い興味関心、新しい事柄の自発的なキャッチアップ 歓迎スキル ・React、Vue などモダンな UI ライブラリ ・Node.js による BFF や Isomorphic アプリケーション ・サーバー全般やインフラ（AWS、GCP、Varnish、Fastly） ・Web 動画プレイヤーおよびストリーミング技術（HLS、MPEG－DASH） ・Service Worker 関連、Web Payments などのモダンな Web 技術 ・その他 Web 標準の中でも特にエッジな仕様や動向のキャッチアップ ・品質全般（パフォーマンス、アクセシビリティ、セキュリティ、SEO） ・Sketch や Figma などデザインツールの操作およびデザイン作成 ・ユーザーインターフェース一般の設計および改善 ・ユーザーにとっての操作感を高めるマイクロインタラクションの適用 ・CI やテスト自動化、webpack 設定など開発環境の継続的な改善 ・他の職種（ビジネス、デザイナーなど）との円滑なコミュニケーション ・チーム内のデザイン、エンジニア、ビジネスを横断したディレクション 求められるマインド ・自らの頭で考え、自走し、成長できる方 ・市場を一緒につくっていく意志があり主体的かつハングリーな方 ・「自身の職域へのこだわり」と「事業成果のための職域を超えた動き」が同居できる方 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/05/08 |
| 求人番号 | 4629306 |
採用企業情報
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- 会社規模5001人以上
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット
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- ウィル・グロー代表の高柳です。IT/Web系やコンサル系の企業に決まりが多く、エンジニアやデジタルマーケティング系職種には特に強いです。その他、特命案件やクローズドの案件も多数ありまして、登録しきれていませんが、大手事業会社、優良ベンチャーなどございます。
- (2020/07/06)
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