転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 【半導体】 人事ゼネラリスト |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
人員計画、配置などの人事業務を行っていただきます。 （具体的には） ・会社の年間人員ニーズ計画、社内各組織の年間人員配置決定 ・離職およびLOAを担当、プロセスの最適化・実行、退職面談、TO（Turnover）レポートの作成など ・各関係者とプロセスを明確化し、プロセスが正しくルールや社内規定に準拠していることを確認・フォロー ・組織内の人員データの管理と分析を担当し、任命決定に関する効果的な提案を提供 ・従業員の入社、試用期間の管理、その他のプロセスの処理 ・さまざまなポリシー文書の策定、改善、実装 （ポイント） ・世界トップクラスのファウンドリにて世界最先端のプロセスに触れながらグローバルなお客様と仕事ができる魅力とやりがいのある職場です。 ・先端研究開発への投資と技術革新が積極的に進められており、今後AI、IoT、自動運転などの分野においてさらなる成長が見込まれています。また、当社は、ソニーやデンソーといった日本の主要企業ともパートナーシップを結んでおり、特にセンサー技術や自動車用半導体分野において、相互補完的な技術協力を行っています。これにより、日本国内の半導体供給ネットワークの強化も期待されています。 ・既に約1750名の従業員が在籍しており、様々な文化や考え方、価値観と触れ合い学びを得ることができます。入社後は充実した研修や、Eラーニング、言語文化学習、スキル育成プログラム、OJTなど、継続的なスキルアップが可能です。 ※職務の変更の範囲 会社の定める業務 |
| 労働条件 |
雇用形態：正社員 就業時間：8:30～17:30※超過した時間外労働分については追加で支給されます 休 日：週休2日制（土曜・日曜）、祝日※年間休日124日 休 暇：年末年始・年次有給（入社6か月後10日付与） 賃金補足：昇給あり、賞与あり、基本給2か月分ずつ（年2回） 社会保険：健康・厚生年金・雇用・労災 各種制度：個人年金プラン、退職金、転居費用サポート（当社規定による） 各種手当：通勤（上限50,000円/月）、家賃（規定有り） ＜教育制度・資格補助補足＞ ・Eラーニング ・言語・文化学習・スキル育成プログラム |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 以下のご経験や知見をお持ちの方・2年以上の実務経験 ・日本の労働法および各種長期休暇の規制に精通している方 ・PCスキル（Excel、PPT、Word） ・データ分析能力をお持ちの方 【歓迎（WANT）】 ・英語力（英語を勉強する意欲）【求める人物像】 ※以下の能力や思考をお持ちの方 ・一定の戦略的思考力、明確な論理、計画および実行能力、コミュニケーションおよび調整能力、および職務遂行に必要なその他の能力 ・忍耐強く、勤勉で、研究精神を持ち、根本原因と使命を追求し、さまざまなビジネス上の課題やさまざまな分野への挑戦を進んで受け入れることができる ・強い好奇心と学習能力、オープンマインドで論理的で論理的であること、ストレス耐性が高く、新しいタスク/課題を受け入れることができる ・明確な個人目標とキャリア計画があること、強い親近感、共感力、プロ意識があること、誠実さ、正直さ、責任感 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/05/12 |
| 求人番号 | 4591897 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- 不動産 IT・インターネット メーカー
-
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です