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【施工管理※ポテンシャル採用】転勤無/プライム市場上場/年間休日125日

年収：800万～ 1300万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	【施工管理※ポテンシャル採用】転勤無/プライム市場上場/年間休日125日
職種	内装施工管理リフォーム施工管理土木施工管理
業種	建設・建築・土木デベロッパー
勤務地	千葉県東京都神奈川県埼玉県
仕事内容	＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◼️社員を大切にする経営で高成長と高待遇、そして、盤石の財務基盤を実現！ ◼️〔建設事業と開発事業を融合させた自社製販一貫体制〕で上場建設業経常利益率トップレベル！ ◼️首都圏エリア地域密着で転居を伴う転勤なし！将来設計とキャリア設計を安心して構築できる！＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝【社員を大切にする経営】社員の働きやすさ・自己成長・高所得・転勤なし ◼️設立当初より『会社は働く人のためにある』を掲げ、社員を大切にする経営を実践しています。 ◼️『ベストビジネス』『ベストライフ』で、社員の心理的安全性と高所得を実現 →会社が社員にベストライフを提供、社員がベストビジネスで応え、得た利益は社員に還元する考え方 ◼️待遇は業界トップレベル（高利益率＝高待遇）【卓越したビジネスモデル】上場企業の建設業で圧倒的経常利益率 ◼️建設事業と開発事業を融合させた総合建設デベロッパーとして独自の地位を確立 ◼️土地仕入・企画・設計・施工・販売・管理を自社で行う一貫体制が強み ◼️開発事業と建設事業が高いレベルで融合している会社は稀有な存在 →全てのプロセスを自社で責任を持って完結。多様な技術・ノウハウが会社の財産として蓄積 ◼️自社一貫体制（案件の半分以上は自社一貫体制のため、調整を行い残業削減が可能）【安定した財務基盤】安心して永く働ける環境 ◼️プライム上場企業／売上1300億円／上場建設業トップレベルの13％の経常利益率 ◼️自己資本比率65％、無借金経営、JCR格付けA-（安定的）、期末預金残高800億円 ※リーマンショック時にもリストラはしていません。 ■仕事の内容・マンション、商業施設、店舗等の建築施工管理業務全般をお任せします。【建設実績】・幕張メッセ国際会議場/ジェフユナイテッド千葉ホームスタジアム/エクセレントシティ、ホテルマンハッタン等【施工規模】・期間：平均1～1年半・予算：10～20億円程度【施工エリア】・千葉県：3割、東京：5割、その他：神奈川、埼玉等【やりがい】・当社が取り扱う案件は商業施設・病院・ホテル・教育施設・老人施設と多岐に渡ります。その為幅広い案件に携わることができます。【魅力】・売上は近年毎年拡大中！利益は社員に還元するという会社の方針から、賞与が年4回、計約7ヵ月分支給された年もございました。【就業環境／休日】・一貫体制から案件スピードの調整をし、残業時間を減らしていく取り組みをしております。平日は2時間までの残業に収めるよう全社で取り組んでます。・年末やお盆休暇とは別に年に一度＜9連休（土日＋平日５日＋土日）＞を取得いただきます。（定年制の改定に取り組み中） ◼️地域密着のメリット・転居を伴う転勤がないことで、将来設計が立てやすいと評判。・宿泊を伴う出張もほとんどなく、駅近の工事が多いため、電車で通勤し、電車で帰宅が可能。　1日の疲れを自宅で癒し、家族と過ごす時間も増えます。・特定の職場で長く経験を積むことができ、専門性を高めることができるため、スキル向上、自己成長へとつながる。・地域のパートナーと永く継続的な関係を構築することが可能。パートナー育成にも力をいれることができるため、信頼できるパートナーと高品質な建物を造ることができる。 ◼️社風について【醸し出す社風：60年間社員を大切にする経営を実践】・会社が大きくなっても役職部署にかかわらず、常に社員同士の接点を持ち、大家族のような絆、信頼と親近感・経営者との距離が近い。会長や社長が商談に出ることもしばしば。オフィスでは気軽に社員と話をしています。・経営者と社員、社員同士、声を掛け合って多くの苦難を乗り越えてきたため、面倒見の良さが根付いた社風に【自社製販一貫体制から生まれたもの】・一つの案件に対して、たくさんの部署、たくさんの社員が関わります。協力し合い、造り上げる毎日のため団結力が凄い。・数年働くと、社員全員の顔、名前、関わっている仕事が全部認識できてしまうようになる程、コミュニケーションが活発。・真面目な社員が多い（建設・開発以外の事業に手を出していない、一筋に事業に打ち込んできた歴史）
労働条件	【勤務地】＜勤務地①＞本社千葉県千葉市美浜区ひび野一丁目4番3 新日本ビル最寄駅：海浜幕張駅・JR京葉線海浜幕張駅徒歩5分・JR総武線幕張本郷駅受動喫煙対策：敷地内全面禁煙 ※案件は直行直帰がメイン、ミーティングはWEBのため本社出勤は週一ほど。転勤：無就業場所の変更の範囲：当社の定める就業場所【雇用形態】正社員期間の定め：無試用期間：有（12ヶ月）試用期間中の勤務条件：変更無【給与】月給制・賞与実績：年2回・残業手当：有（残業時間に応じて別途支給）・通勤手当：会社規定に基づき支給【就業時間】 08:00～17:00（所定労働時間：08時間00分）休憩：60分残業：有【休日・休暇】年間125日内訳：完全週休二日制、土曜日曜祝日、夏期5日、年末年始5日有給休暇：入社半年経過時点10日【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【制度・福利厚生】・時短制度（全従業員利用可）・出産・育児支援制度（一部従業員利用可）・資格取得支援制度（全従業員利用可）・研修支援制度（全従業員利用可）社員持株制度/永年勤続表彰制度/財形貯蓄制度/保養所あり寮・社宅：有（借り上げ社宅）退職金：有（勤続3年以上）
応募資格	【必須（MUST）】【資格】なんらかの施工管理経験【歓迎（WANT）】建築施工管理のご経験【こんな方はご応募ください】・転勤がなく安定した経営基盤の元、長く働ける環境をお探しの方・家族や自分の時間と仕事を両立できる環境を求めている方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎完全土日休み
リモートワーク	不可
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/05/21
求人番号	4590975

採用企業情報

新日本建設株式会社

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