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部署・役職名 | 【USEN ICT Solutions】業界未経験歓迎!新規開拓・クロスセルを行なうインサイドセールス |
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仕事内容 |
USEN ICT Solutionsは、150を超える企業向けICTサービスのラインナップをもって世の中のあらゆる業界の企業に対して、業務改善・インフラ整備・職場環境改善のご提案をしています。 連続成長してきている事業をさらに拡大するにあたり、新規開拓の大半を担っているインサイドセールス人材を求めています。 [Mission] 日本国中の企業が、気づけていない潜在ニーズを掘り起こし、そこから案件化、商談創出を行なって頂きます。もちろん、顕在化されたニーズに対してはセミクロージングまでできるようになっていただきます。 [具体的な業務] 新規開拓、及び既存顧客へのクロスセルを行なうための商談創出や簡単な提案を行うインサイドセールス業務をお任せいたします。(新規開拓95%・既存顧客クロスセル提案5%程度) 企業をターゲットに、主に新規開拓のアプローチをしていただきます。その中で潜在的なニーズをこちらからの提案で気づいて頂けるようにどのようにすればよいかを学んでいってもらいます。 その上で、ある程度経験を積んで頂いた後に、既存顧客をターゲットにしたクロスセルを狙うアプローチや、インバウンドリードの対応もしていただき、その上でAI活用の研究やリード獲得に向けた研究にも携わっていただきます。 [お任せしたい業務] 最初は我流ではなく、こちらで指定したアプローチを徹底していただきます。 いずれは、型にハマったトークだけでは成果が高く見込めませんので、営業スタイルはあなたにお任せします! [やりがい] ●いろいろなインサイドセールス責任者向けセミナーにも登壇している責任者の元でインサイドセールスのスキルアップできます。 ●インサイドセールス領域だけでなく隣接するマーケティングやフィールドセールスの業務の把握ができ、さらに分析力・洞察力といったスキルアップできます。 ●潜在的ニーズを掘り起こし、企業に「気づき」を与えることで「なるほど!」と言ってもらうところから商談に繋げ契約に繋げられる喜びを感じてもらえます。 [入社直後のサポート体制] まずは社員向けオンライン講座を受講いただき、業界基礎や商材知識を習得いただきます! その後、先輩社員が傍につかせて頂きながらお客様へのコンタクトをしていただきます。 ビジネス環境をヒアリングすることからスタートします。 お客様の状況や課題に数多く触れることで、サービス知識も身につけていただきます。 ※1か月程度は先輩社員による伴走が必要なため出社必須となります。 [将来性] インサイドセールスの「プロ」を育てるつもりはありません。フィールドセールスやマーケティングや事業開発をする人材となることを視野にインサイドセールスを学んでいただけます。もちろん、インサイドセールスとしてのプロになって頂くことも可能です。 また、年功序列式ではありませんので、インサイドセールス部門で未来の役職者を目指して頂くことも可能です。 [部署の雰囲気] 現在所属している社員は20代30代が中心で、メンバー間のコミュニケーションもフランクで活発に行われています。 それぞれの業務において、目指すべきものに対して若手も含めみんなで意見を出し合って改善していこうという意欲をもって仕事に取り組んでいます。 ・約35名 ┗新卒入社社員:中途入社社員=3:2 ・平均年齢33.4歳 [働きかた] こんな働き方したかった!を実現する『働き方改革』 残業は月25時間以内、フレックスタイム制を実施しており、さらにリモートワーク環境も充実していますので、ある程度お任せできる状態になった際には、ご自身の働き方によってオンオフのメリハリをもって働ける制度が整っています。 |
労働条件 |
■所属会社・部署 雇用元は株式会社U-NEXT HOLDINDSとなり、配属先となる株式会社USEN ICT Solutionに出向いただきます。 (グループ全体の全社員がこの雇用形態になっております) 株式会社 USEN ICT Solutions 〜ICTサービスでお客様のビジネスを支え、成長に貢献する〜 2001年、世界に先駆けて商用FTTH(Fiber To the Home)を提供したUSENから分社化し、2017年12月、株式会社USEN ICT Solutionsとして新たにスタートすることになりました。 15年以上に渡り、企業向けにネットワーク・セキュリティ・クラウドサービスを総合的に提案できる強みを活かし、「マルチサービスベンダー」として、業種・規模を問わず企業の課題解決のお手伝いをしています。 「お客様と共に歩むグッドパートナー」を理想の姿とし、常に新たなチャレンジをしていきます。 □所在地 〒141-0021 東京都品川区上大崎三丁目1番1号 目黒セントラルスクエア □設立年月日 2017年6月16日 □資本金 10 百万円(2017年12月1日現在) □事業内容 電気通信事業法に基づく電気通信事業・ICTサービス等に関わる事業・職場環境改善に関わる事業 □代表取締役社長 青柳 陽一 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・新規開拓の営業経験2年以上、または新規開拓のインサイドセールス経験2年以上の方・架電での営業活動ができる方 ・学習意欲のある方 ・自己管理能力のある方 【歓迎(WANT)】 ・ネットワークの知識がある方・セキュリティの知識がある方 ・クラウドサービスの知識がある方 ・即行動ができる方 ・マルチタスクがこなせる方 チームでゴールを目指して活動をしています。 そのチームがさらに良くなるために積極的に自身で考え、考えたことを積極的に発信できる人。 今までのやり方に固執することなく、常に改善を考えられる人。 やったことがない新たな施策などに積極的に挑戦しようとできる人。 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 |
受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
更新日 | 2025/04/28 |
求人番号 | 4590584 |
採用企業情報

- 株式会社U-NEXT HOLDINGS
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- 資本金99百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
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会社概要
【設立】2017年12月1日
【代表者】代表取締役社長CEO 宇野 康秀
【資本金】9,900万円(2024年8月末時点)
【従業員数】272名(2024年8月末時点)
【本社所在地】東京都品川区上大崎三丁目1番1号
【事業内容】
グループ会社の経営管理など
【事業セグメント】
店舗サービス事業
通信事業
業務用システム事業
コンテンツ配信事業
エネルギー事業
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