選ばれた人だけのハイクラス転職サイト【ビズリーチ】

転職サイトビズリーチ
>
求人検索
> 次世代の事業をつくる「ホットペッパービューティー」の新機能開発を行うネイティブアプリエンジニアを募集！

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）

次世代の事業をつくる「ホットペッパービューティー」の新機能開発を行うネイティブアプリエンジニアを募集！

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	次世代の事業をつくる「ホットペッパービューティー」の新機能開発を行うネイティブアプリエンジニアを募集！
職種	SE（Web・オープン系）スマートフォンアプリエンジニア
業種	インターネットサービスその他
勤務地	東京都
仕事内容	【事業概要】日本国内において『じゃらん』『SUUMO』『カーセンサー』『HOT PEPPER』といった、インターネット広告メディアの展開や、『Airビジネスツールズ』といったSaaS業務支援事業を展開しています。 ※2025年4月より「HR・人材」領域のサービスはIndeed Japan株式会社または株式会社インディードリクルートパートナーズが提供しております。 ※2025年4月より「HR・人材」領域のサービス開発機能等は株式会社インディードリクルートテクノロジーズが提供しております。今回、募集中の『ホットペッパービューティー』ではカスタマー・クライアントの双方に、美容情報や業務支援に関連する幅広いサービスやツールを提供しています。【業務内容】リクルートのビューティー領域では、『ホットペッパービューティー』に代表される国内最大級のヘアサロン、リラク＆ビューティーサロンの検索・予約サイトをはじめ、美容業界向け求人マッチング&ソリューションサービスの『ホットペッパービューティーワーク』などを提供しています。『ホットペッパービューティー』提供のスマートフォンアプリでは、iPhoneやスマートフォンの画面に合わせて、使いやすい機能と大きな写真で掲載サロンの情報が閲覧可能。アプリから24時間いつでも・どこでもリラク＆ビューティーサロンを検索・予約できます。本ポジションは、『ホットペッパービューティー』もしくは『ホットペッパービューティーワーク』のネイティブアプリエンジニアとして、機能開発やエンハンスに携わっていただきます。【詳細】具体的には下記のようなお仕事をご担当いただきます。・『ホットペッパービューティー』または『ホットペッパービューティーワーク』のiOSやAndroidでのネイティブアプリ開発・機能開発やエンハンス・長期的な技術的開発の負債の解消や生産性の向上への取り組み【募集背景】『ホットペッパービューティー』および『ホットペッパービューティーワーク』の内製開発体制を強化するため【携わるプロダクト】初期配属はビューティー領域で『ホットペッパービューティー』または『ホットペッパービューティーワーク』のネイティブアプリの機能開発に携わっていただきます。将来的にはご志向性に合わせてより規模の大きいプロジェクトのリードやチーム全体のリードをお任せし、技術負債の解消や長期的な生産性の向上に向けた取り組みにも携わっていただくことを想定しています。【配属組織】ビューティープロダクト開発グループの配属となります。モバイルアプリ開発チームでの配属を予定しており、約20名のメンバーが所属するチームとなります。【開発体制の一例】企画者が課題を持ち込み、エンジニアやデザイナー協働で解決策を検討し、ユーザーに近い立ち位置で要件定義からリリースまで実施します。リーンの考えに基づき、問題の特性に合わせて課題解決策の検証を行い、無駄なモノやコトを作らないようにしています。【使用技術の一例】・言語：Swift/ Kotlin ・フレームワーク：・ソースコード管理：GitHub Enterprise ・プロジェクト管理：JIRA ・情報共有ツール：Slack / Confluence ・その他： ◆技術課題に投資、次世代の事業づくりに携われる 6年前にリプレイスを行い、レガシー環境からモダンへ。大規模開発かつモダンな開発環境の中で次世代の事業作りに携わることができる組織です。どのような技術課題に投資していくべきか？というところから挑戦することができます。技術課題へのチャレンジにおいても、開発プロセスやチームの動き方に意思を反映し、改善することができます。より良いプロダクト、組織づくりを牽引いただく重要ポジションです。 ◆テックカンファレンスに登壇する社員多数！仲間とともに切磋琢磨出来る環境ビューティー領域のエンジニアリング部は社内外のテックカンファレンスに登壇する社員を数多く輩出しています。それぞれの専門性を持って活躍する社員が多く、エンジニアとしても刺激の多い環境で成長することができます。 ◆「ビジネスをどう成功させるか」という視点で開発ができるサービスの企画担当と日々コミュニケーションしながら、ビジネス成功に貢献するシステム開発を推進していただきます。受け取った設計書通りにコードを書くのではなく、「どうすればビジネスとして成功できるのか」「どうすればもっとユーザーが喜ぶのか」といった視点で、開発業務だけにとどまらない企画提案をしていける点も魅力のひとつです。【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり
労働条件	■勤務地：グラントウキョウサウスタワー(東京都千代田区丸の内1-9-2) 【変更の範囲】会社の定める場所　 ※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。 ※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。 ■配属先：株式会社リクルートプロダクト開発プロダクトディベロップメント室販促領域エンジニアリング２ユニット（飲食・ビューティー）ビューティー領域エンジニアリング部ビューティープロダクト開発２グループ ※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向の可能性あり。 ■契約期間：期間の定めなし ■試用期間：有（6か月） ■給与・給料想定年収：662万円～957万円賃金形態：月給制（固定残業代含む）・総額：459,866円～638,438円・基本給：356,025円～494,274円・グレード手当：103,841円～144,164円 ※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給 ※超過勤務手当：超過勤務手当を追加で支給 ※年2回の査定あり ■勤務時間：フレックスタイム制（標準労働時間帯：9時00分～18時00分、休憩時間：60分、時間外労働：有） ※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。 ※時間外労働あり ■休日：年145日（会社休日 140 日＋指定休 5日） ※土曜日、日曜日、国民の祝日等を考慮し、会社カレンダーの定めるところによる。 ※週休2日（土日祝） ■休暇：年末年始、夏季、GW、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇など ■保険：健康保険・介護保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険 ■賞与：年2回（6月、12月） ■諸手当：深夜・休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費（当社規定による）　ほか ■その他諸制度：社員持株制度・育児休職制度・介護休職制度・看護休暇制度・退職金制度あり ■受動喫煙：施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けている
応募資格	【必須（MUST）】下記全てのご経験必須・要件定義の経験3年以上・Swift もしくは Kotlinを用いた開発の経験3年以上・SwiftUI もしくは JetpackComposeを用いた開発の経験・相互レビューによるチーム開発の経験・テストコードを書いた経験・日本語を主言語としたビジネス環境において、円滑な意思疎通・業務遂行ができる方【歓迎（WANT）】・アーキテクトとして初期設計や技術選定を実施した経験・チームリーダーとしてプロジェクトを進めた経験・技術に対する深い理解を持ちつつも事業成長に貢献するために何ができるか考えながら提案できる方
アピールポイント	日系グローバル企業女性管理職実績あり上場企業年間休日120日以上従業員数1000人以上自社サービス・製品ありシェアトップクラス創立30年以上産休・育休取得実績あり社内ベンチャー制度あり 20代管理職実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	喫煙室設置
更新日	2025/06/10
求人番号	4588547

採用企業情報

株式会社リクルート

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です

新規会員登録（無料）