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部署・役職名 | 事業企画・推進/幹部候補 |
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仕事内容 |
<業務内容> 顧客価値最大化をミッションとした顧客戦略の戦術立案・実行していただくポジションです。幹部候補としてご活躍いただきます。 <具体的には> ◇展示会当時末までの顧客オンボーディング活動の支援および仕組みの最適化 ◇展示会当日のクライアントからの問い合わせやリクエストに迅速に応える ◇メンバー育成と生産性の高い組織の仕組みづくり:数値/コンピテンシーの両面からメンバー育成(目標設定・1on1等による期中管理・考課) <魅力> 創業間もなく、従業員数も少ないため、裁量が大きくビジネスパーソンとしての成長が見込めます。組織としては小さいもののイベント業界の大手出身の社員なども在籍し、育成環境などは整備されています。 <入社後の流れ> カスタマーサクセス部事業推進:入社後は、2ヵ月間を目安に教育担当が付き、サポートするため安心して業務を始めていただけます。 <当社の特徴> ・デジタルを活用した展示会の企画・運営事業 ・独自のプロモーションで来場者の質・量ともに高水準を実現 ・業界トップクラスの顧客満足度を実現 ・年々イベントの規模・出展社数ともに急拡大 <当社について> ~新たな時代に求められる真のビジネスマッチングの実現~ ◇当社ではBtoBの展示会を主催・運営、現在DXや働き方改革をテーマとした展示会を開催しています。創業3年目でその分野で日本最大級のイベントにまで成長しました。 ◇既存の展示会も優れたビジネスマッチングの場ですが、「出展した」「来場した」だけで終わってしまう方も少なくありませんでした。当社はそんな既存のビジネスマッチングの場である「展示会」を徹底的に見つめ直し、より多くの方のビジネスを成功に繋げるため、マッチングに徹底的に拘った最適なソリューション・サービスを提供していきます? <事業内容> ◇展示会の企画・運営事業 展示会とは、東京ビッグサイトなどの大型なイベント会場で数百社~数千社の企業が自社の製品・サービスをPRする大型ビジネスイベントです。当社は、現在DXや働き方改革をテーマとした展示会を年間4回開催しており、創業3年目にしてその分野で日本最大級のイベントにまで成長させた急成長中の会社です。 |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員(期間の定めなし) ・試用期間あり:3カ月(同条件) <給与> ・月給制 ※経験やスキルを考慮して決定します。 ■昇給:年1回 ■賞与:年2回※実績あり <勤務地> ・本社:東京都港区芝5-29-19 PMO田町IV 7階 ・勤務地最寄駅:浅草線/三田駅 ・最寄駅:都営地下鉄都営浅草線「三田駅」徒歩4分/JR山手線「田町駅」徒歩5分 ※在宅勤務制度はございますが、出社の社員の方が大半であり、ご家庭とのバランスで利用されている社員はいらっしゃいます。 ・受動喫煙対策:敷地内全面禁煙 ・変更の範囲:当社事業所全般 ・転勤無 ・在宅勤務・リモートワーク相談可 <勤務時間> ・フレックスタイム制(フルフレックス) ・休憩時間:60分 ・時間外労働有無:有 ・標準的な勤務時間帯:9:00~18:00 ・時短勤務:相談可 ■9:00~18:00の間で勤務されている社員がほとんどです。 ■残業::10~20時間程度 <休日・休暇> ・完全週休2日制(休日は土日祝日) ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります) ・年間休日日数120日 <社会保険> ・健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 <制度・福利厚生> ・残業手当有 ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・定年65歳 ■OJT ■在宅勤務・リモートワーク可(一部従業員利用可) ■服装自由(全従業員利用可) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・何かしらのプロジェクトを推進・企画のご経験がある方/論理的思考を持ち、マルチタスクで物事を進めることが得意な方・マネジメント経験2年以上 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/05/30 |
求人番号 | 4559652 |
採用企業情報

- エバーリッジ株式会社
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- 会社規模非公開
- デジタルマーケティング
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会社概要
【設立】2021年1月5日
【代表者】石山 文彦
【本社所在地】東京都港区芝5-29-19
【事業内容】展示会の企画・運営事業
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