転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です
| 部署・役職名 | 人事労務（子会社人事部門 本部長or部長候補） |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【募集背景】 同社が次なる事業の柱として注力している「スポーツベッティング事業」において、競輪・オートレースの車券や競輪くじのインターネット販売サイトを運営するグループ会社の更なる事業拡大に向け、人事機能を強化したい背景から、人事労務部門をリードいただける方を募集いたします。 【業務概要】 経営戦略・事業戦略とリンクした人事戦略を立案・推進し、ビジョン実現に貢献する役割となります。 現体制で行っている業務を遂行しつつも、将来起点でやるべきことを描き、実行いただけることを期待しています。 【主な想定業務】 ・人事戦略の企画・立案 ・事業計画を達成し、業界1位を目指すための人員計画／予算の策定 ・現行評価制度の運用、アップデート ・全社向けの研修／階層別育成研修の企画から推進 ・人事制度企画～運用、アップデート ・組織／人事課題解決のための組織開発／人材開発施策の実行 ・人員配置 ・労務企画の施策立案／設計 ・労務問題対応（個別事案、労働組合など対応） ・人事労務部に所属するメンバーの業務管理含むマネジメント／育成 |
| 労働条件 |
年収：650万～1,200万円 賞与：年2回 昇給：年2回 勤務時間：フレックスタイム制（コアタイム12:00～15:00）休憩60分 所定労働時間：8時間 年間休日：123日 休日：土日祝日 休暇：年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護休暇、介護休暇、特別休暇 手当・福利厚生： 住宅手当、交通費、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、懇親会補助、予防接種、健保組合の提携機関にて優遇制度あり、iTunes Card/Google Playカード購入補助、社内公募制度、従業員持株会制度、企業型確定拠出年金制度、育児休業制度、介護休業制度、病児保育＆ベビーシッター補助制度、社内カフェ、マッサージルーム |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必須要件】※下記いずれかのご経験 ・事業会社での人事領域全般（組織開発、人事評価、採用等）におけるマネジメント経験（2年以上） ・事業会社での労務領域全般（給与、勤怠、社保等）におけるマネジメント経験（2年以上） |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/03/13 |
| 求人番号 | 4418578 |
採用企業情報
- 企業名は会員のみ表示されます
- 会社規模501-5000人
この求人の取り扱い担当者
-
- ?
- ヘッドハンターの氏名は会員のみ表示されます
会社名は会員のみ表示されます
-
- コンサルティング IT・インターネット サービス
-
- 現在は、ヘルスケアビジネスやコンテンツ・IPビジネス、スポーツビジネスなどの成長産業のご支援に注力しております。職種問わずご支援可能ですので、上記分野でのご転職をご検討の際には、是非ご相談ください。
- (2025/03/17)
転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録（無料）が必要です