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部署・役職名 | 【管理職】商品企画・ライセンシー事業/キャラクターグッズ・商業施設とコラボ・イベント実施など/IP商品企画/自社OEM事業のノウハウを活かした新規事業の統括をお任せします! |
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【当社のポイント】 ・誰もが知っている有名な作品・キャラクター・Vチューバー等の物販商品からプロモーションアイテム、コラボイベントまで幅広い分野の仕事に携われる! ・大手出版社、映画配給会社、ゲーム会社等、大手エンタテインメント企業と直接取り引きの実績あり! ・ライセンシー事業とは別で商社機能を生かした海外製、国内製アイテムのOEM事業で急成長中! ・ライセンシー事業立ち上げに携われる! 【当社について】 アイデアと企画力で日本のエンターテイメントを元気にしたい。 企業様の持つ価値をコミュニケーションとしてカタチにし、円滑な成長を実現する、それが当社です。 エンタテインメントやメディア業界の企業に対し、商社機能を活かして印刷物・グッズなどを企画を提案し、国内外でオーダーメイドで製作。 あえて製造設備を持たないファブレスメーカー的な立ち位置でOEMモノづくりの商社業務を行っております。 スピード、提案力、対応力を武器に少人数で多くの仕事を扱い、大手企業様とも多数の取引実績がございます。 【弊社別事業/OEM事業の取引先】※代理店を挟まず直接取引をしております 集英社、講談社、小学館、KADOKAWA、秋田書店、新潮社、スクウェア・エニックス、ソニー・ミュージックソリューションズ、アニプレックス、小学館集英社プロダクション、TBSテレビ、東宝、東映、松竹、バンダイナムコフィルムワークス、宝塚クリエイティブアーツ、電通、ADKクリエイティブ・ワン、ANYCOLOR などその他多数 【本求人の採用背景】 弊社は、OEM事業を主としておりますが本事業が急成長を遂げており、新たに2023年に新規事業でライセンシー事業を立ち上げました。 キャラクターIPを活用したグッズライセンシー事業を立ち上げ、グッズの発売元としてBtoC分野へ参入しております。 OEM事業で培ったノウハウと実績を活かし、多くの新規ビジネスを構想しております。 その目標に向け、ライセンシー事業強化のために事業統括を担っていただける方を募集する運びとなりました。 【お任せしたい業務内容】 将来の事業部長候補として、以下の業務を一部あるいは全てお任せいたします。 『世の中にない新しいものを創る!』という会社のチャレンジングな姿勢と、スピード感を味わえるやりがいのあるポジションです。 ・事業全体の統括業務:新規ビジネススキームの立案・新規IP開発・新規事業の企画立案など ・企画立案:商品企画、飲食/商業施設のコラボレーション企画の立案 ・予算管理:各企画の売り上げ試算・原価・利益計算 ・監修依頼:版権元に対する企画提案/許諾/監修作業 ・アートディレクション:デザイナー・イラストレーターへの制作指示 ・企画スケジュール管理、進行 ・宣伝:自社SNSアカウント、およびニュースリリースの作成・配信 ・メンバーのマネジメント 【配属部署】 ライセンシー事業:メンバー2名(30代~50代中心) 今後増員予定です。 少数組織且つ新規事業のため、キャリアパスは様々。ポジションも空いています。 実績は評価に還元する方針ですので、これまで培ってきた経験を活かした提案やアイデアを思う存分発揮し、チャレンジを楽しんでください! |
労働条件 |
<雇用形態> ・正社員(期間の定め:無) ・試用期間有 5ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無) <勤務地> ・東京都千代田区神田神保町 ・最寄駅 ・東京メトロ半蔵門線神保町駅 徒歩5分 ・都営地下鉄都営三田線神保町駅 徒歩5分 ・都営地下鉄都営新宿線神保町駅 徒歩5分 ・JR 水道橋駅 徒歩7分 ・都営地下鉄三田線水道橋駅 徒歩7分 ・転勤無し <就業時間> ・09:30~18:30 ・所定労働時間:8時間 休憩60分 ・残業有:平均30-40時間 <給与> ・給与 700万円~応相談 ー想定年収となり、選考を通じて変動の可能性がある旨ご了承ください ・年俸制(分割回数12回) ー賞与4ヶ月分含む ー固定残業代40時間分含む。40時間を超過した場合は別途残業代を支給 ・上記給与に加えて会社業績、個人成績に応じて別途決算賞与有 ※昨年度、一昨年度支給実績あり。結果や頑張り次第で短期間で給与が上がる組織です。 <社員メンバーの給与例> 500万円(27歳、1年目) 800万円(37歳、3年目) <休日・休暇> ・年間125日 (内訳) ・完全週休二日制 ・土日祝 休み ・その他(夏季休暇/年末年始休暇) ・有給休暇:入社半年経過時点10日 <社会保険> ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 <制度・福利厚生> ・残業手当有:固定残業代制 超過分別途支給 ・通勤手当:会社規定に基づき支給 ・退職金無 ・寮・社宅無 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業ご経験 3年以上・キャラクターグッズの企画や製造のご経験 ・キャラクターライセンス、IPビジネスのご経験 ・事業企画、事業統括のご経験 ・メンバーマネジメントご経験 【歓迎(WANT)】 ・広告、SP、イベント関連企業でのご経験・プレイングマネージャーご経験 【求める人物像】 下記いずれかに当てはまる方 ・性格が明るい方 ・何にでも興味を持って前向きにチャレンジできる方 ・キャラクターグッズ購入、イベント参加、推し活など、顧客心理に共感できる方 ・アニメや漫画・ゲームなどが好きで、最新のトレンドにも敏感な方 ・スケジュール管理能力の高い方 ・チームワークを重視して働ける方 ・上のキャリアも目指したい等、上昇志向をお持ちの方 ・メンバーマネジメント経験ある方 |
アピールポイント | 創立5年以内 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 自社サービス・製品あり 新規事業 完全土日休み 管理職・マネージャー |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/05/13 |
求人番号 | 4320179 |
採用企業情報

- 株式会社ハイ・シーズン
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- 資本金10百万円
- 会社規模非公開
- その他
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会社概要
【設立年】2003年
【代表者】平田 英之
【資本金】1,000万円
【本社所在地】東京都港区赤坂2-16-5
【その他事業所】神保町オフィス:東京都千代田区神田神保町1-54-7
【事業内容】
◾️海外、国内印刷
◾️グッズ、ノベルティOEM
◾️映像制作、編集、DISC、パッケージ制作
◾️各種デザイン
◾️グッズライセンシー
◾️Webシステム、アプリ設計、企画
◾️イベント催事企画、運営
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