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『楽天市場』シニアプロダクトマネージャー <<数千万人の日常をAIで変える。店舗×ユーザーの架け橋>>
採用企業案件
楽天グループ株式会社
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- 資本金446,768百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
| 部署・役職名 | 『楽天市場』シニアプロダクトマネージャー <<数千万人の日常をAIで変える。店舗×ユーザーの架け橋>> |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
『楽天市場』は、おかげさまで多くの方にご利用いただく国内最大級のプラットフォームへと成長しました。 しかし、私たちは現状を『完成』とは捉えていません。 むしろ、今こそが『楽天市場』の第二創業期です。 AI技術の進化により、従来のECのあり方や店舗運営の常識が根底から覆されようとしています。 私たちは今、これまでの成功体験を一度リセットし、『AI-nization（AIによる徹底的な業務変革）』を軸に、プロダクトをゼロベースから再構築しようとしています。 巨大なトラフィックという『資産』を活かしつつ、プロダクトを『進化』させるにとどまらず、『全く新しい価値へとアップグレードする』。 この難易度が高く、かつエキサイティングな挑戦をリードしてくれる仲間を求めています。 本ポジションは、日本最大級のインターネットショッピングモール「楽天市場」のシニアプロダクトマネージャー（PDM）として、 プロダクトの持続的な成長と進化を牽引していただきます。 私たちのミッションは以下の2点です。 １．ユーザーへ「買い物の楽しさ」を届ける（検索・UI/UX・パーソナライズの最適化） ２．店舗を「エンパワーメント」する（店舗管理システムの高度化・AI活用による運営支援） 現在、楽天市場は「AI-nization」を経営戦略の柱に据えています。 AI技術をプロダクトの中核に組み込み、数千万人のユーザー体験と、数万店舗のビジネスモデルをテクノロジーで劇的に変革するフェーズにあります。 企画・クリエイティブ・開発部門と密に連携し、日本最大級のプラットフォームを次世代の姿へアップデートする挑戦的な環境です。 【募集背景・求める人物像】 シニアPDMとして、高い視座と実行力を発揮し、サービスを本質的に強く改善する情熱のある方を求めています。 リーダーシップ: プロダクトの改善をリードし、組織を動かす力。 戦略的思考: 目先の事象に捉われず、長期プランを見据えた意思決定。 洞察力: ユーザー・店舗のインサイトを捉え、本質的な課題を特定する力。 調整能力: 多数のステークホルダーと認識を合わせ、最適解を導き出すコミュニケーション能力。 これらの能力を発揮し、サービスを本質的に強く改善する情熱のある方を求めています。 【業務内容】 楽天市場全体のシニアPDMとして、以下の業務を主導していただきます。 ・大型プロジェクトの統括: 市場全体にインパクトを与える大規模プロジェクトの要件定義、KPI策定、リリース戦略の立案・実行。 ・AI活用によるプロダクト変革: 店舗管理システムのAI機能開発をはじめ、AI-nization戦略に基づいた新規機能の企画・実装。 ・ロードマップの最適化: 市場状況、各種KPI、ユーザー・店舗の声をもとに、プロダクトの進化・改善の方向性を決定し、バックログを最適化。 ・ステークホルダーマネジメント: 事業部、開発チーム、多様なスペシャリスト（データサイエンティスト等）を巻き込み、複雑なプロジェクトを成功へと導く。 ・グローバル開発体制のリード: 英語が公用語の環境下で、多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、世界水準のプロダクト開発を推進。 ※開発組織とプロダクトマネジメント組織が同一組織内にあるため、エンジニアと密に連携し、フレキシブルかつ高速な改善が可能です。 |
| 労働条件 | 東京都世田谷区玉川一丁目14番1号 楽天クリムゾンハウス |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・プロダクトマネジメント経験: インターネットサービスにおけるPDM経験（要件定義3年以上）・グロースの実績: プロダクトのKPIを分析し、改善策の実行によってプロダクトを成長させた経験 ・プロジェクトリード経験: 複数部門を巻き込んだ大型プロジェクトのリード経験 ・高い遂行能力: 困難を自ら乗り越え、目標達成までやり抜く力 ・本質的な思考力: 事象の本質を突き詰め、解決策を導き出せる論理的思考力 ・ステークホルダーとの協調: 多様な関係者と認識を合わせ、組織を動かすコミュニケーション能力 ・地道な改善への実直性: 長期的な目標に向かって、粘り強く改善を積み重ねられる姿勢 【歓迎（WANT）】 ・AI活用経験: AI技術（生成AI等）を活用したプロダクト開発・改善経験・大規模プラットフォームの経験: B2B2C型サービスや、数千万規模のトラフィックを扱うプロダクトでの実務経験 ・英語力: ビジネスレベルの英語力（TOEIC 800点目安。海外拠点や多様な国籍のメンバーと協働可能な方） ・開発バックグラウンド: エンジニアとしての実務経験、またはエンジニアと技術的な対等な議論ができる知見 ・組織開発の視点: 階層構造のある組織で、上位戦略と現場の実行を繋ぐブリッジとしての調整経験 英語要件に関する補足 TOEIC 800点以上（スコアをお持ちでない場合でもご応募いただくことが可能です） |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 社内公用語が英語 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/07/16 |
| 求人番号 | 4309995 |
採用企業情報
- 楽天グループ株式会社
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- 資本金446,768百万円
- 会社規模5001人以上
- インターネットサービス
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会社概要
【設立】1997年2月7日
【代表者】代表取締役会長兼社長 三木谷 浩史
【資本金】4,467億6,800万円（2023年12月31日現在）
【従業員数】10,350名（2023年12月31日現在）
【本社所在地】東京都世田谷区玉川一丁目14番1号
【事業内容】
■インターネットサービス
市場
トラベル事業
その他、国内インターネットサービス
海外事業等
■金融サービス
クレジットカード事業
銀行事業
証券事業
電子マネー事業等
■その他
通信事業
プロスポーツ事業等
【当社について】
■グループ紹介
私たちは1997年の創業時より、イノベーションの力を信じ、大切にしてきました。創業から20年目には、これまでの延長線上にはない未来に向けて、体現し続けるべきビジョンとして、「グローバル イノベーション カンパニー」となることを掲げました。
楽天は、Ｅコマースのパイオニア的存在として、イノベーションを起こすことでその歩みを進めてきました。「インターネットで人はモノを買わない」といわれた時代に、システムに強くなくても誰でも簡単に店を開けるインターネット・ショッピングモール「楽天市場」を開設しました。売り手と買い手がつながり、自由にやりとりのできる場をネット上に創り、「発見する楽しさ」のある新しいショッピング体験を生み出しました。また、今では当たり前となったネット上のお買い物でのポイントプログラム導入や、ネットショッピングと同じ会員IDを使い、ポイントも貯めることのできるクレジットカード決済を実現するなど、世界で先駆的に新しいサービスを提供してきました。
■ビジネスモデルについて
楽天グループはEコマースにとどまらず、広告やメディア、トラベル、デジタルコンテンツ、通信、エネルギーなど様々なライフシーンをカバーするインターネットサービス事業、クレジットカードや電子マネーを含む決済サービス、銀行、証券、保険、電子マネーといったFinTech（金融）事業、さらにプロスポーツなど多岐にわたる分野でサービスを提供しています。これら様々なサービスを有機的に結びつけ、会員データベースを軸としたマーケティングの展開により、ユーザーのグループサービス内での回遊性を高め、他に類を見ない革新的なビジネスモデルとして「楽天エコシステム（経済圏）」を拡大させてきました。
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