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オープンポジション_プレイングマネージャー
年収：応相談
採用企業案件
エフィラグループ株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模501-5000人
- 福祉・介護
| 部署・役職名 | オープンポジション_プレイングマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【仕事内容】 エフィラグループ本部にてマネージャー候補の募集です。 人材開発部・人事企画部・経営企画部・事業開発部・WEB戦略部・業務改善室・店舗開発部・総務部・請求管理部・経理部・法令管理部・労務部等複数の部署の中から、ご希望と適正にあった部署に配属予定。 事業急拡大中につき、本部機能を充実させるための増員募集です。 【会社紹介】 ◼エフィラグループ いろいろな課題を抱えながら生きる、いろいろな人の力になるために。 小さな子どもから、学生、若者、子育て世代、高齢者の方まで、あらゆる人が希望を持って前向きな日々を送ることができる。好きな場所で好きな人と安心して老後を迎え、やりきったと感じながら生涯を終える。 そんな未来を信じ、困ったことがあったときに私たちのサービスがお役に立てることを目指しています。 具体的には、産前産後ケア事業・小規模認可保育園・企業主導型保育園・認可保育園・児童発達支援・放課後等デイサービス・重心児専門放課後等デイサービス・相談支援事業・障がい者向け在宅支援サービス・就労継続支援B型事業所・就労継続支援A型事業所・訪問看護リハビリステーション・訪問診療・訪問マッサージ・小規模デイサービス・リハビリ型デイサービス・訪問入浴・特別養護老人ホーム・ナーシングホーム・高齢者向け配食サービス等、多岐にわたる事業を手掛けています。 【企業理念】 当社は、「生ききる」を企業理念として掲げています。 いろいろな課題を抱えながら生きる、いろいろな人の力になる、人生を後押しするという想いをもって事業を運営しています。 ■主な実績紹介 ・神奈川県内の福祉事業拠点数No.1 ・※東京商工リサーチ調べ（2024年3月時点） ・※神奈川県内に本社がある法人における県内の福祉事業等の拠点数 ・※同一住所において複数の機能を有している拠点については、一拠点とカウントする ■ビジョン 地域を支えるために、私たちは「COLORS50」というビジョンを掲げています。 50の事業を生み出し、50人の経営者がそれを経営し、50エリアに出店できるくらい地域で活躍するグループを目指しています。メンバーが責任者になり、事業を作っていく。 世の中に必要とされる事業を考え、次々事業を立ち上げ、経営を担う人材が育っていき、社内起業をしていく。今後も地域のインフラになるべく、新規事業の立ち上げを行っていきます。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 正社員 試用期間：6ヶ月（条件変更なし） 契約期間：無期 【勤務地】 横浜市港北区新横浜2丁目6番地13新横浜ステーションビル7階 ■車・バイク通勤可 ※ガソリン代・駐車場補助あり（自社駐車場無） ■神奈川県外への転勤なし ■受動喫煙防止措置事項：全社全面禁煙 【勤務時間】 （勤務体系） 7:30～22:00の間で１日８時間程度 ※平日10:00～16:00のコアタイムは必ず勤務。 そのほかの時間は、ご自身でシフトを作成し、その月の平日日数×8時間の勤務時間を満たすようにご勤務いただきます。 ＊＊シフト例＊＊ ・09:00～18:00 ・10:00～19:00 ・08:30〜17:30 【待遇・福利厚生】 ■交通費別途支給（上限30,000円/月） ■給与改定年3回 ■副業可 ■家族利用手当 ■PC購入費補助制度 ■コミュニケーション費補助 ■サークル活動支援制度 ■スポーツ観戦チケット配布 ■社員紹介制度 ■永年勤続手当 ■退職金制度 ■結婚・出産祝い金 ■自社保育園無料利用制度 ※一部時間無料対象外・空きがない場合あり ■バレンタイン・お歳暮・お中元等贈り物禁止ルール ■パワハラ禁止ルール ■職場相談窓口 ■メンター制度 ■社内公募制度 ■選択型人事制度(FA制度) ※個々の生活スタイルややりたいことに合わせて転籍できます ■キャリアコース選択制度 ■各種研修制度 ※アンダンテグループでは、年間約300回の研修が開催されています ■資格取得支援制度 ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■健康診断 ※定年60歳 ■加入保険 雇用保険 厚生年金保険 労災保険 健康保険 【休日・休暇】 «カレンダー通りで年間120日以上休み！» ■土曜・日曜・祝日 ■年末年始 ■有給休暇（法定通り） ■産前産後休暇（取得実績あり） ■育児休業 ■介護休業 ■特別休暇（慶弔休暇を含む） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 4年制大学卒【歓迎（WANT）】 マネジメント経験(人数は問いません)基本的なPCスキル 【必要資格・免許等】 無資格・未経験可 【求める人物像】 ・困っている人がいたら助けたい、という気持ちをお持ちの方 ・仕組みを考えるのが得意な方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 社内ベンチャー制度あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/02/04 |
| 求人番号 | 4309707 |
採用企業情報
- エフィラグループ株式会社
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- 資本金30百万円
- 会社規模501-5000人
- 福祉・介護
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会社概要
【設立】2011年1月11日
【代表者】畠山 大志郎
【資本金】3,000万円（グループ合計）
【売上高】78億円（2023年12月末時点）
【従業員数】2,228名(2025年1月現在)
【本社所在地】神奈川県横浜市港北区新横浜2丁目6番地13
【事業内容】
■宿泊対応小規模デイサービス
■訪問リハビリマッサージ
■高齢者専門宅配弁当
■放課後等デイサービス
■障害者専門在宅サービス
■企業主導型保育事業
■一般労働者派遣事業・有料職業紹介事業
■訪問看護サービス
■リハビリ型デイサービス
■訪問診療
■訪問入浴
■産前産後ケア事業
■特別養護老人ホーム
■ナーシングホーム
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