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部署・役職名 | AI/M&A Managing Director【フルリモートワーク推奨】 |
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【募集背景】 ■2022年に実施したシリーズDラウンドのリード投資家は海外トップティアVCというように世界的にも注目されている今、「ラボーロからオペラへ」をミッションに国内外のマーケットで更なるシェアの拡大を目指しています。 今回、自社M&A及びM&Aアドバイザリー業務、ならびにM&A業務におけるAIプロダクトの開発を推進していただける方をAI/M&A Managing Directorとして募集します。 【業務内容】 ■AI/M&A Managing Directorとして、M&A及びM&Aアドバイザリー業務ならびにM&A業務におけるAIプロダクトの開発をご担当いただきます。 今後も拡大が予想される日本のM&A市場を、AIを用いてより効率的に活性化することにより、当社価値及び日本のビジネス市場の拡大に寄与いただきたいと考えています。 <具体的な業務内容> ・AI×M&Aに関する新規事業立ち上げ ・プロダクト開発の推進 ・事業全般における戦略立案 ・1on1や教育などのメンバーマネジメント ※基本的には事業を自らハンドルしていただきます。 【働き方】 各個人が1番パフォーマンスを発揮できる場所・時間で働くことを正義としているため、リモートワークなど柔軟性をもって働くことが可能です。 【ポジションの魅力】 ・ 国内外問わず各分野のトップクラスのメンバーで構成された少数精鋭の組織のため、意思決定のスピードが早く、経営層と近い距離感で勤務いただけます。 ・急速に導入社数が増加している自社プロダクトの成長に貢献することができ、新しい技術に触れる機会が豊富に存在します。 ・プロダクトは順調にグロース中であり、ベンチャーながら安定感のある環境です。 ・需要の高い音声処理や自然言語のAI × SaaSプロダクトの知見獲得とキャリア構築ができます。 ・ストックオプションの付与があります ・組織の急拡大フェーズにおけるチームビルディングやマネジメントのキャリアを構築できます。 ・少数精鋭のプロフェッショナル集団の中で、将来性あるAI分野のキャリアを構築できます 。 ・フルリモートワーク推奨など柔軟性の高い働き方ができます。 <同社のカルチャー> ・個々がもっともパフォーマンスを発揮できる場所・時間帯で働くことを正義としています。(本社は六本木) ・リモートワークやフレックス勤務(コアタイムなし)を導入。柔軟な働き方ができます。 ・全従業員が成長できる環境づくりの一環として、研修/セミナー費用サポートをはじめ、各種制度を整備しています。 同社は、地域、人種、性別、年齢にかかわらず、それぞれの経験や価値観が出会い、合わさり、新たな可能性を生み出す場です。20名程度という少人数の組織ながら、時間や場所にとらわれず、個々の業務にプロフェッショナルとして向き合える環境を整えています。同社まだまだ進化の途中です。 それぞれが実現したい未来に合わせ、組織の形をいかようにも作っていける段階です。本気で世界を変えたいと考える方を是非迎えたいと考えております。 |
労働条件 | 屋内禁煙 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ■ M&A業界に関する深い経験と知見、クライアントネットワーク【歓迎(WANT)】 ■新規サービスや新規事業の立ち上げ経験(コンサルティングファーム・VC等でのハンズオンにおける経験を含む)■ 起業経験、もしくはハンズオンでの経営改革経験 ■事業戦略企画の策定経験 ■TOEIC900(TOEFL100、IELTS7.0程度)程度の英語力 ■労役をなくし創造的な仕事にのみ集中できる世界を1日でも早く実現するというMissionに向けて、スピード感とプロ意識を持って働ける方 ■世界に広げるべき徹底した効率化を常に模索し続けられる方 ■やるべきと決めたことを即実行できる方 ■できないを証明するのではなく、できるに変えるようにアイディアを出し実行できる方 ■問題に対して手段にこだわらず柔軟に取り組める方 ■ リモートワークでのコミュニケーションや業務遂行に支障がない方 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2025/01/22 |
求人番号 | 4268287 |
採用企業情報

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- 会社規模1-30人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- スタートアップ、ベンチャー、IPO企業などのCxOを始めエグゼクティブ案件や事業責任者、開発責任者、経営企画などのハイクラス案件を中心にソーシングを行っております。 社会課題の解決やイノーベーションなどにご興味や想いを持たれていらっしゃる方々を全力でサポートさせて頂いております。
- (2025/01/20)
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