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【東京】システムエンジニア・パッケージ開発(プラント監視制御システム) /東芝・三菱電機のDNA※在宅勤務制度有/年間休日127日/充実の福利厚生

年収:800万 ~ 1000万

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株式会社TMEIC

株式会社TMEIC

  • 東京都

    • 資本金15,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
部署・役職名 【東京】システムエンジニア・パッケージ開発(プラント監視制御システム) /東芝・三菱電機のDNA※在宅勤務制度有/年間休日127日/充実の福利厚生
職種
業種
勤務地
仕事内容 自社サービスである「製造業向けの監視制御システム」の開発を担当します。
要件定義や設計、プロジェクトマネジメント、ベンダーコントロールなど、上流の業務を中心にお任せします。
パッケージサービスの開発ではありますが、改修だけではなく、高まるDX化需要に応えるべく新機能開発にも注力していく予定ですので、お客様の声を開発に反映できる面白さもあります。

<開発環境>
開発環境:Visualstudio
開発言語:C#、VBScript、ASP.Net、javascript
DB:SQL

【採用背景】
プラントの監視制御システム事業の安定的な継続とソリューション事業の拡大によるお客様の安全・安心操業に貢献するため、
ソフトウェア、ハードウェアの開発・設計をとりまとめ、内製化・コスト削減を進め、事業規模拡大のための増員募集となります。

【ポジションの魅力】
・お客様のプラントの安定稼働に貢献することができます
・プロジェクト規模は数百万円~数億円と、大規模案件にも携わるチャンスがあります
・システム全体の基本デザインを決定できます
・お客様の”良かった”の声を直接聞けるので自身の励みになります


【当社について】
■モノづくりを支えるインテグレータ
当社は国内大手重電メーカーである親会社の2社から製造業向電機システムのエンジニアリング・販売などを行なう部門とパワーエレクトロニクス機器とモータ・発電機を製造する部門が分社化し、新しい合弁会社として生まれました。ものづくり産業を支え続けてきた両親会社の歴史とノウハウの蓄積がございます。
また、同社の製品やサービスは、鉄鋼・アルミ・銅・紙・パルプ・石油・化学・素材・食品・医薬品・組立加工業・物流・自動車試験・クレーン・海洋資源調査船推進技術・鉱山設備・受変電・発電など、様々な産業・フィールドで活躍し、私たちの社会環境のインフラを支えています。

■グローバルに活躍
海外拠点は北米、南米、欧州、中国含むアジア、インド地域に、17拠点。
労働条件 【勤務地詳細】
 ■本社
 ■住所:東京都中央区京橋
 ■受動喫煙対策:ビル内に喫煙専用室の設置
 ■フレックスタイム制度(コアタイムあり)、在宅勤務制度有り(週3日まで)※事前に上長承認が必要。

【勤務時間】
 ■フレックスタイム制
 ■コアタイム:11:15~13:45
 ■フレキシブルタイム:7:30~11:15/13:45~22:00
 ■休憩時間:45分(11:45~12:30)
 ■時間外労働有無:有

【標準的な勤務時間帯】
 ■8:45~17:15

【賞与】
 ■実績6.0ヶ月(業績連動方式)※2024年標準

【残業手当】
 ■有 全額支給

【昇給有無】
 ■有

【給与補足】
 ■昇給、昇格制度有(年1回)

【年収例】
 ■例1) 年収500万円  25歳/大卒/勤続3年/残業30時間分含
 ■例2) 年収600万円  30歳/大卒/勤続8年/残業30時間分含
 ■例3) 年収800万円〜 30代半ば〜/残業30時間分含
 ※上記はあくまで例であり確約されたものではございません。

【労働条件】
 ■年間休日127日
 ■完全週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
 ■年間有給休暇7日~50日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
 ■土・日・祝日、会社設立記念日(10月1日)
 ■有給は入社日より支給。(最大50日)
 ※入社月によって有給支給日数は異なります。(初年度7~20日)
  休日は事業所のカレンダーにより一部異なります。

【待遇・福利厚生】
 ■通勤手当、家族手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度

【各手当・制度補足】
 ■通勤手当:特記事項なし
 ■家族手当:対象者に限る(詳細は別途ご確認ください)
 ■住宅手当:対象者に限り、住宅費補助・自宅購入補助あり
 ■寮社宅:借上げ社宅制度(詳細福利厚生欄参照)
 ■社会保険:社会保険は親会社健康保険に加入
 ■厚生年金基金:補足事項なし
 ■退職金制度:65歳までの再雇用制度有

【定年】
 ■60歳

【教育制度・資格補助補足】
 ■原則OJTですが、しっかり教育しますのでご安心下さい。
 ■親会社の各種研修制度に参加可能です。

【その他補足】
 ■カフェテリアプラン(選択型福利厚生制度)
 ■財形貯蓄制度
 ■住宅融資制度
 ■健保保養所
 ■各種手当:
 ・家族手当:配偶者5,000円、1子につき16,000円
応募資格

【必須(MUST)】

■以下いずれも該当する方
・ソフトウェア設計のご経験
・お客様との要件定義のご経験(お客様の課題やご要望をすり合わせるコミュニケーション能力)

【歓迎(WANT)】

■製造業/石油インフラ/食品等の業界との取引経験がある方

アピールポイント 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2025/01/23
求人番号 4266356

採用企業情報

株式会社TMEIC
  • 株式会社TMEIC
  • 東京都

    • 資本金15,000百万円
    • 会社規模501-5000人
  • その他
  • 会社概要

    【代表者】川口 章
    【資本金】150億円
    【売上高】2,258億円(2023年度実績)
    【従業員数】2,811名(2024年3月末時点)
    【本社所在地】東京都中央区京橋3-1-1
    【その他事業所】販売拠点:東京・札幌・千葉・富山・名古屋・大阪・岡山・広島・周南・高松・福岡・長崎
            製造・開発拠点:府中事業所・京浜工場(横浜)・神戸事業所・長崎事業所・Future Technology Development Center(FTC、神戸)

    【事業内容】製造業プラント向けを主体とした産業システム・電機品の販売、エンジニアリング及び工事・サービス並びに製造業向け監視制御システム、パワーエレクトロニクス機器及び回転機(大容量モータ等)の開発・製造

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