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| 部署・役職名 | コンプライアンス本部/法務部/個人情報担当 |
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| 仕事内容 |
【業務内容】 法務部の担当として当グループ全体の法務業務全般をお任せいたします。 ・当グループの契約業務全般(作成、審査) ・各種サービスの利用規約の作成、審査 ・各種サービスの企画、運営に対する法的支援 ・新規事業スキームについて法適合性観点からの検討 ・コンプライアンス体制の整備・運用(研修制度の運用含む) ・事業部からの、法令及びコンプライアンスに関する相談応対業務 ・子会社管理(取締役会、株主総会の運営含む) ・当社及び子会社の株主総会、取締役会対応 ・M&Aの法務対応(DD対応、PMI時の買収先出向など) ・子会社の登記実務 ・社内規程の作成、管理 ・訴訟管理 ・グループ全体のリスクマネジメント(フレームワーク作り~PDCA運用) 【期待する役割】 当グループ全体における国内外のサービス運営を法務として支援していただき、各事業部と連携して事業・サービスの成長に貢献をしていただきたいと考えております。 従事すべき業務の変更の範囲 会社都合により、業務内容につき、次の範囲で変更する場合がある。 ・業務内容:会社が定める業務 ■募集背景 当グループでは事業領域の拡大や複数の新規事業の立ち上げ、グループ会社との連携が活発化しております。 これらを法的な観点から支え、リスクを適切にコントロールする体制の強化を目的として、法務部の体制強化を行っています。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 正社員 契約期間の定め無し 試用期間:3か月 ■勤務地 東京都渋谷区渋谷 ・屋内原則禁煙※屋内に喫煙可能場所あり ・転勤無し 就業場所の変更の範囲 会社都合により、就業場所につき、次の範囲で変更する場合がある。 ・就業場所:会社が定める国内または国外の事業所 ※リモートワークの取り扱いについては当社リモートワーク規程に基づく ■勤務時間 所定労働時間10:00~19:00 ※フレックスタイム制度あり、休憩1時間 (コアタイム 12:00~15:00) 時間外労働 有り ■給与詳細 想定年収:¥5,460,000~¥10,696,000 想定月収:¥390,000~¥764,000 (月給の内訳) 基本給:¥297,080~¥582,040(ライフプラン手当を含む) 職務給:¥92,920~¥181,960 ◆給与改定:年2回(5月、11月) ◆賞与:年2回 (6月、12月) ■福利厚生 ◆各種保険: 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 ◆福利厚生: 病児保育&ベビーシッター補助制度、App Store & iTunesカード/Google Playカード購入補助、書籍購入支援、従業員持株会制度、各種慶弔見舞金(支給条件有)、マッサージルーム、インフルエンザ予防接種、全社総会、懇親会制度、サークル・コミュニティ制度、ランチ代サポート、ドリンクバー完備、社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)、社内コンビニ ◆各種制度: 保険組合提携機関の優遇制度、住宅手当、企業型確定拠出年金制度、副業制度、育児休業制度、介護休業制度、交通費 ■休日休暇 土日祝休み(完全週休2日制) ※年間休日123日 年次有給休暇、慶弔休暇、年末年始休暇、生理休暇、裁判員休暇、子の看護等休暇、介護休暇、特別休暇 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大卒以上・企業法務における法務関連業務の実務経験3年以上 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2025/06/09 |
| 求人番号 | 4152119 |
採用企業情報

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- 会社規模501-5000人
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