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【建設プロジェクト】アカウント開発・プロジェクトマネージャー
採用企業案件
日本ヒルティ株式会社
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- 資本金3,200百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- 機械
| 部署・役職名 | 【建設プロジェクト】アカウント開発・プロジェクトマネージャー |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【業務内容】 半導体、データセンターなどに対し弊社サービスを導入するプロジェクト、アカウント開発及びプロジェクトマネージメント業務 ※下記具体業務例の中でも、ご経験に応じてお任せてさせていただきたい業務が変わるため、選考内でお伝えさせてください。 ーーーーーーーーーー ＜具体業務例＞ ・ 半導体製造工場、データセンター、医薬品工場領域における事業戦略策定 ・社内組織を横断的にとりまとめビジネス機会の進捗状況を確認、指導、推進しビジネス結果を獲得 ・ グローバル・リージョン(北アジア域)との連携 ・プロジェクト分析：顧客ニーズに対して提供できるソリューション・サービスの洗い出し、獲得に向けた計画を策定 ・ビジネス機会獲得プロジェクトの社内外の関係者（ステークホルダー）を特定しコミュニケーション計画策定、実行、 また継続的なビジネス構築に向けた顧客開発の活動を行う ・獲得したビジネス機会を担当営業メンバーと協業、確実に売上計上につなげる ・P/Lを理解し、必要な投資計画を取り纏め、マネジメントに提案 【採用背景】 事業拡大による人員強化 【組織構成】 ・年齢構成としては30代がボリュームゾーンとなっており、40~50代が複数名在籍しております。 ・中途入社のメンバーも多い環境です（直近はゼネコン出身者の方が多いです）。 |
| 労働条件 |
■勤務地 ご案内するポジションによって勤務地が異なるため詳細は面談の際にお伝えいたします。 ■就業時間 ・09：00～17：30 (所定労働時間：7 時間 30 分) ※直行直帰のためみなし労働となります。 ■労働契約 ・雇用形態：正社員 ・雇用期間：無期 ・試用期間：有（期間：6 ヶ月） ■教育制度 ・新入社員トレーニング ・企業文化トレーニング ・その他（新製品トレーニング含む） ■予定年収 経験に応じて変動しますが、800~1,200 万円(応相談)を予定しております。 残業手当:無 ■待遇・福利厚生 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・健康保険・厚生年金・雇用保険 ・駐車場法人契約 ・携帯電話・ＰＣ貸与 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・下記いずれかのご経験-工場、データセンターなどの設計・建設の実務経験 -アカウト開発から受注後のフォローアップまで一気通貫で行った経験 ・ビジネスレベルの英語（実務上で英語利用ができる方） 【歓迎（WANT）】 ・半導体製造工場、データセンター、医薬品工場などの設計・建設の実務経験・大型の施設建設プロジェクトにおける、建設プロジェクトマネジメントの経験 ・設備- MEP 設計・施工の経験 ・海外での施設建設プロジェクトの経験者 【求める人物像】 -顧客ニーズを汲み取り、ソリューションを提案する業務の経験 -自ら顧客課題を見つけ出し、その解決策を立案・計画・実行できる能力 -社内外の利害関係者を巻き込んで課題解決を推進した経験、ファシリテーション能力 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 外資系企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 完全土日休み フレックスタイム |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2025/05/01 |
| 求人番号 | 4000827 |
採用企業情報
- 日本ヒルティ株式会社
-
- 資本金3,200百万円
- 会社規模501-5000人
- 建設・建築・土木
- 機械
-
会社概要
【設立年月日】1968年4月12日
【代表者】代表取締役社長 堺 直樹
【資本金】32億円
【従業員数】650名
【本社所在地】神奈川県横浜市都筑区茅ヶ崎南2丁目6番地20
【事業内容】
建設及び建設保守・営繕業界のプロフェッショナルユーザーに対し、トータルファスニング（留付け）に関する革新的な高品質製品群を提供する、世界的リーディングメーカーです。
【製造・販売製品】
建設レーザー・探査機製品、ドリル・ハツリ製品、ダイヤモンド製品、研削・切断製品、建設用安全鋲打機製品、アンカー製品、建設用ケミカル製品
【ヒルティコーポレーションについて】
1941年にヨーロッパのリヒテンシュタインで創業。建設業界の中で国際的に圧倒的なブランド力と製品力により、現在は125カ国以上に進出、33,000名以上の社員と共にグループ事業の拡大をしております。
【日本ヒルティについて】
1968年に日本法人を設立。全国の建設に関わるお客様が抱えるビジネス上の課題を、高付加価値製品ときめ細かいソリューション型のサービスを解決してきました。日本の建設市場は世界3位であり、グローバルに展開するヒルティは、日本における成功こそが成長のカギを大きく握っていると捉えております。
◎働きがいのある環境◎
社員のパフォーマンスが最大に発揮されるような環境、教育システムを取り入れることで、お客様に最高の付加価値提案を行うとともに、一人ひとりがお互いを尊敬し、思いやりをもってビジネスに取り組むカルチャーを育むことで、持続的に成長する企業を目指しております。
そのような活動を長期的に実施してきた結果、2024年World's Best Workplaces™ by Great Place to Work® Institute and Fortune magazineにおきまして、以下の通りランクインしました。
グローバル部門 5位
アジア部門 4位
日本部門 18位
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