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【システムエンジニア】公共/産業/金融システム領域◇年休128日／リモート可
採用企業案件
株式会社ハイシンクジャパン
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- 資本金224百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
| 部署・役職名 | 【システムエンジニア】公共/産業/金融システム領域◇年休128日／リモート可 |
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| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
【企業・求人の特徴】 株式会社ハイシンクジャパンは、金融・公共・産業領域を中心に、システム開発・クラウド・AI・データ活用を軸としたITソリューションを提供しています。 グループ全体の開発体制とグローバルネットワークを活かし、日本企業向けに要件定義から開発、運用保守まで一貫したサービスを展開しています。 大手企業・自治体との取引実績も多く、長期案件を中心に安定した事業基盤を築いています。 【仕事内容】 ご経験・ご志向に応じて、以下いずれかの業務をご担当いただきます。 ・受託開発案件における要件定義、設計、開発、プロジェクト推進 ・システム導入・運用改善に向けた提案、設計、構築支援 ・自社ソリューションの提案活動（プリセールス）、導入支援 ・既存システムの運用・保守および追加開発、改善提案 要件定義・基本設計など上流工程から参画できる案件も多く、経験や志向に応じたキャリア形成が可能です。 【案件について】 ・公共、産業、金融領域を中心としたシステム開発案件を多数保有 ・顧客の9割以上が日本の大手企業・自治体 ・長期案件中心のため、追加開発や改善提案、運用まで継続して携わるケースが多数 ・一次請け・上流工程から参画するプロジェクトもあります 【働く魅力】 ・金融・公共・産業など幅広い業界知識を身につけられる ・上流工程から開発、運用まで一貫した経験を積める ・AI・クラウドなど成長領域への挑戦機会あり ・多国籍メンバーと協働しながらグローバルな視点を身につけられる ・長期的なキャリア形成を支援する環境 以下のような方を歓迎します。 ・システム開発経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・上流工程や顧客折衝へ挑戦したい方 ・チームで協力しながら成果を出したい方 ・先端技術や新しい領域へ積極的に取り組みたい方 ・グローバル環境で活躍したい方 【身に付くスキル】 ・要件定義・基本設計など上流工程スキル ・プロジェクト推進・マネジメントスキル ・多国籍チームでのコミュニケーションスキル ・クラウド・AI等の先端技術知識 ・顧客折衝・提案スキル 【仕事の面白さ・難しさ】 ■仕事の面白さ 多様な業界・技術領域のプロジェクトに携わりながら、顧客課題の解決やシステム価値創出に貢献できます。 また、多国籍メンバーとの協働を通じて、幅広い視野や経験を積むことができます。 ■仕事の難しさ 大規模案件では品質・納期・チーム連携を意識した推進力が求められます。 また、技術力だけでなく、顧客との調整力やコミュニケーション力も重要となります。 【キャリアパス】 実績・本人希望・適性を踏まえ、キャリア形成を支援しています。 【評価制度】 年次評価に基づき、昇進・昇給を実施しています。 成果や役割に応じて、早期キャリアアップや活躍機会の拡大も可能です。 【部門長メッセージ】 「変化を前向きに捉え、新しい価値を生み出していく仲間を歓迎します。 技術力だけでなく、人と協働しながら成長したい方と一緒に働けることを楽しみにしています。」 |
| 労働条件 |
【勤務地】 本社：東京都港区芝浦3-2-16 A-PLACE田町イースト6階 最寄駅：JR山手線田町駅 徒歩5分、都営地下鉄都営三田線三田駅 徒歩7分 喫煙環境：屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） ※自社・客先・リモートワークのいずれか ※案件は関東圏が中心 ※転居を伴う転勤は原則ありません（本人希望考慮） 【雇用形態】 正社員 試用期間：3ヶ月（条件変更なし） 【勤務・働き方】 ・標準勤務時間:nine:00～18:00（休憩60分） ・フレックスタイム制度あり ・リモートワーク可（案件・配属先により利用可） ・服装自由（案件・配属先による） 【給与・手当】 ・昇給：年1回 ・賞与：年1回（2月） ・時間外手当（固定残業代として月10時間分を含む／超過分は別途支給） ・通勤手当（月額上限150,000円） ・資格手当（最大45,000円／月） ・家族手当（最大20,000円／月） ・出張手当 【福利厚生・制度】 ・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険） ・資格取得支援制度（受験費用補助・資格取得後手当支給） ・リファラル採用制度 ・定期健康診断（年1回） ・人間ドック・婦人科検診補助制度 ・メンタルヘルスチェック ・産業医面談制度 ・企業型確定拠出年金制度（企業型DC） ・特定退職金積立制度 ・慶弔見舞金制度 ・永年勤続表彰制度 ・UR賃貸優遇制度 ・関東ITソフトウェア健康保険組合提携施設利用可 ・社員交流会・各種社内イベント（任意参加） ・外国語学習支援制度（対象者のみ） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・業務システムのプログラミング開発経験をお持ちの方【歓迎（WANT）】 ・官庁、自治体、外郭団体、エネルギーのシステム経験・製造、流通、建設、不動産、リース、医療のシステム経験 ・銀行、証券、クレジットカード、保険のシステム経験 |
| アピールポイント | 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 Uターン・Iターン歓迎 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2026/06/12 |
| 求人番号 | 3594948 |
採用企業情報
- 株式会社ハイシンクジャパン
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- 資本金224百万円
- 会社規模501-5000人
- その他
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会社概要
【設立年月】1999年9月
【代表者】王 興海
【資本金】2億2,400万円
【売上高】30億円～100億円未満
【従業員数】688名（2024/12/31時点）
1007名（ハイシンクジャパン グループ連結 2024/12/31時点）
【本社所在地】東京都港区芝浦
【事業内容】
・ソフトウェアの受託開発
・日本IT企業の海外開発に関するサポートサービス
・システムインテグレーションコンサルテーションシステム設計
・システム運用
社長メッセージ
私たちの強みは、クラウドネイティブ技術とモダンデータスタック技術をベースにした堅牢な技術基盤と、日本市場に特化した上流工程対応力とマネジメント力の融合にあります。
中国の最先端応用技術実績とハイパフォーマンスエンジニアを取り入れ、日本市場のニーズに迅速に応え、高品質とハイスピードを両立します。
日本と中国のエンジニアが手を組み、国境を越えた協働を通じて、革新的かつ高品質なソリューションを提供し、お客様のビジネス成果を実現してきた実績が、私たちの誇りです。LLM、Gemini、ChatGPTなど人工知能の
新しい概念にわくわくする今、私たちはこのAI時代の最前線で、お客様のビジネスイノベーションを支援し続けます。
競争力を高め、AI技術の迅速な進化に対応し、顧客価値を最大限に高めるためには、卓越した人材が不可欠です。私たちは、優れた才能の育成と技術投資に深くコミットし、絶えず進化し続ける組織風土を創造しています。
優秀な人材が企業の中核となって活躍し、積極的なデジタルトランスフォーメーションを推進、俊敏なシステム構築、お客様の課題を自らの課題として取り組みます。
最後に、ハイシンクジャパンの成長を支えてくださった皆さんへの感謝の意を表します。これからも、新中期経営計画を基盤に、革新を続け、信華信の創業30年を迎える節目に、素晴らしい成果を携え、共に未来を築いていきましょう。皆さん、未来は目前にあります。ハイシンクジャパンと共に、新たな可能性を見つけ出しましょう！
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