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| 部署・役職名 | 個人向けコンサルティング【京都銀行】 |
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| 仕事内容 |
■当行について 広域型地方銀行グループとして関西を中心に近畿2府3県・愛知・東京へと広がるネットワークを展開し、その広大な顧客基盤の最大限の活用と高度なコンサルティング営業の実践により、お客さまに選ばれ続けています。 また、営業エリアの拡大だけにとどまらず、事業領域の拡大を加速させており、ビジネスマッチングやM&A、海外進出サポート、証券業務、信託業務に加えて、新会社の設立やM&Aを通じて多様なグループ会社(ECモール運営、事業再生・債権管理回収、新たなリース領域など)を擁し、あらゆる領域において付加価値の高いトータルソリューションを提供しています。 2023年10月の持株会社化を経て、新中期経営計画のもと、銀行の本業とグループ各社が緊密に連携することで、グループのシナジーを最大限に発揮し、多角的な支援と地域の成長を共創してまいります。 ■業務内容: 多様化した期待に真摯に応えるためにも個人向けコンサルティング業務を見直し、ご提案の幅を広げ、深化していく必要があると考えております。 多様な知見や経験を活かし当行に新しい波を起こしていく覚悟をお持ちの方を募集しています。 <具体的には・・・> 本店もしくは各営業店において、資産運用をはじめ、相続や遺言信託・個人向けローン等、資産に係る総合的なコンサルティング業務を担っていただきます。 配属はご経験・適性に応じて行います。基本的にお住まいから1時間以内圏内にて就業可能です。 ■当行で働く魅力 ・従来より人財への投資・育成を企業として極めて重視しており、新中期経営計画においては3年間で70億円以上の人的資本投資を計画しています。全従業員の「質」と「幅」を高める研修体系や、専門性を磨くためのエキスパート・スペシャリスト人財育成(CFP・FP1級資格保有者700名超の在籍)に注力し、個人のスキルアップやキャリア開発に本気で向き合っています。 ・持株会社体制への移行および積極的なインオーガニック投資により、銀行の本業以外にも多様な事業領域が急速に広がっています。これに伴い、経営戦略と連動した戦略的な配置転換やグループ会社へのチャレンジなど、将来的な活躍のフィールドと選択肢を広く持てる環境が整っています。 ■当行の特色 ・「ベンチャーの都」と称される京都で、創業期から関係構築を行い成長の道を切り開いてきた地方銀行であり、現在も次代の成長企業の発掘・育成に向けたベンチャー投資を中心とする成長投資(1,000億円以上)を大幅に前倒しして加速させています。 ・名だたる京都企業からの良質な配当金収入もあり、強固な財務基盤を保有しています。新中期経営計画では、この財務体力を背景に政策保有株式の縮減(3,000億円以上)をさらに加速させ、実現した利益を自社グループや地域の成長へと循環させる先進的な経営を行っています。 ■当行の強み ・預金・リレーション:これまでの歴史と挑戦の積み重ねにより、個人預金6兆円超、事業与信先40,000強という、地方銀行のなかでもトップクラスの広大な顧客基盤と信頼を獲得しています。 ・店舗数とネットワーク:近畿2府3県、愛知、東京にまたがる広域なネットワークを展開しています。現在は、日常取引のデジタル化を進めつつ、店舗を「深い相談の場」とする次世代型コンサルティング店舗やスマート化への変革を進めています。 ・自己資本比率:法令に定められている健全な基準(4%)を大きく上回る、10%程度(前中計実績では11%〜12%台)の高い自己資本比率を目標・維持しており、非常に健全で安定した経営基盤を誇っています。 ・格付け:安全性、健全性を示す格付けランクにおいて、株式会社格付投資情報センターで「A」、スタンダード&プアーズ社で「A」と、上位に位置する格付けを取得しており、高い市場信用力を有しています。 |
| 労働条件 |
【勤務地】 ①本店 京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地 ②各営業店(京都・大阪・兵庫・滋賀・奈良) ※配属はご経験・適性に応じて行います。基本的にお住まいから1時間以内圏内にて就業可能です。 喫煙環境:屋内全面禁煙 転勤:当面なし ※基本的には配属部署での勤務継続が前提となりますが、ご希望等により、転勤となる可能性があります(業務内容・通勤事情等は十分に考慮します) 【雇用形態】 正社員 試用期間:6か月(試用期間中の勤務条件:変更なし) 【給与】 年収600万円〜1,200万円の間でご経験に応じてご提示させていただきます。 【通勤手当】 会社規定に基づき支給 【就業時間】 8:30~17:10(7時間40分 休憩60分) 残業:有 平均残業時間:15時間 手当:残業時間に応じて別途支給 【休日・休暇】 年間休日121日 完全週休二日制 土曜・日曜・祝日 年末年始4日 有給休暇:当行規定により入行日より付与(法定の入行半年経過時点10日以上を付与) 【社会保険】 健康保険、労災保険、雇用保険、厚生年金 【制度・福利厚生】 時短制度(一部従業員利用可) 在宅勤務制度(一部従業員利用可) 自転車通勤可(全従業員利用可) 出産・育児支援制度(全従業員利用可) 資格取得支援制度(全従業員利用可) 研修支援制度(全従業員利用可) 寮・社宅:有 住宅融資、持株会、財形貯蓄、育児休業、介護休業、寮・社宅、行員食堂 退職金:有 <教育制度・資格補助> 各種社内外研修(階層別・業種別)、多様化するお客様のニーズに的確にお答えするべく様々な資格取得を奨励(CFP,AFP,FP1/2級)、企業内学校「同行金融大学校」 |
| 応募資格 |
【必須(MUST)】 メガバンクもしくは地方銀行で個人営業経験をお持ちの方 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2026/06/16 |
| 求人番号 | 3531354 |
採用企業情報
- 株式会社京都銀行
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- 資本金42,100百万円
- 会社規模501-5000人
- 銀行・信託銀行
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会社概要
【代表者】安井 幹也
【資本金】421億円
【従業員数】3,396名
【本社所在地】京都府京都市下京区烏丸通松原上る薬師前町700番地
【事業内容】銀行業
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