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| 部署・役職名 | 【4月4日東証グロース上場！】イノベーション推進部門リーダー【キャッシュレス決済×新規事業】 |
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【募集ポジションについて】 1．仕事の内容/入社してお任せしたいこと イノベーション推進部門リーダーとして、以下をはじめとした業務の取りまとめをしていただきます。 ・新規サービス企画 ・企画プロダクトの営業 ・パートナー企業とのアライアンス構築 ２．将来的なキャリアプラン 2022年7月に新しく発足した本部内の部門となり、組織及び事業共に拡大中です。 自分の考えた企画を事業化し、分社化していくなど裁量をもって組織及び事業を推進して頂くことが可能です。 ３．こんな社員が活躍しています！ ・前例がないことにも、忍耐強く果敢に挑戦できる方 ・主体的に考え、行動・発言が出来る方 ・これまで培ってきたキャリアやスキルを十分に発揮できる方 【当社について】 1．目指す方向性 当社では、「ありえないを、やり遂げる」をミッションとして掲げております。 だれもやろうとしないこと、まだ世の中にない様々な経験を実現させてわくわくする明日をつくっていきたいと考えています。 そのために、「新しい生活を生み出す会社」になることをビジョンとしております。 様々なITサービスを通じて集積されるデータをつなぎ合わせて、新たなニーズを見つけ出し実現する「情報プロセシング」を次なる事業の柱とすべく、新しい生活を創り出せる会社を目指しています。 2．事業内容 当社は、キャッシュレス決済とマーケティングを統合した情報プロセシング事業を推進しております。 既に国内累積80万台の決済端末が当社ゲートウェイシステムに接続しており、キャッシュレス決済（クレジット、電子マネー、QR、地域マネー、共通ポイントなど）のみならず、お客様のニーズに応じたITサービスを開発・提供しております。 当社のキャッシュレス決済ゲートウェイシステムの大きな特徴は、クラウド（シンクライアント）型でのキャッシュレス決済システムであり、決済端末の低コスト化や優れた拡張性、高い安全性を実現しております。 さらに、クレジットや電子マネー等45ブランドに対応し、これまでスーパー、コンビニ、ドラッグストア、百貨店、飲食店など小売業界をはじめとした、様々な業界・業種のお客様に導入いただいています。今後さらなる価値あるサービスを開発・提供すべく情報プロセシング事業を推進して参ります。 |
| 労働条件 |
1．雇用形態 正社員（期間の定め：無） 試用期間：有（3ヶ月） 2．勤務地 本社（東京都中央区） 最寄駅：「日本橋駅」直結/「東京駅」徒歩7分 ※敷地内禁煙（屋内喫煙可能場所あり） 3．就業時間 所定労働時間：07時間15分（休憩60分） フレックスタイム制（コアタイム：無、フレキシブルタイム：有/6:00～19:00） 4．賃金形態 日給月給制 月給 35万円- (残業時間に応じて、別途時間外手当を支給) 年収 700 - 1000万円 (賞与を含む) ※期待値・当社制度・本人希望・前職年収等を考慮、勘案し決定 5．休日 年間休日：120日 内訳：土曜 日曜 祝日 その他（年末年始12/29～1/3） 有給休暇：入社月より5～13日付与（入社月による） 6．福利厚生・各種制度など 健康診断、副業制度（許可制）、賞与制度、ベネフィットワン、退職金制度、慶弔休暇、育児介護休業、育児時短勤務制度、教育訓練、 社食補助、ボランティア休暇制度、社内購買、オフィスマッサージ、コーヒーマシン完備、屋内原則禁煙（喫煙室あり）、資格支援制度、サークル活動補助制度 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・IT業界でのご経験・マネジメント経験4年以上 ・IT技術、事業企画、営業のいずれかのご経験 ・財務三表が読めて予実管理が出来る方 ・社内外問わず、社会人として適切なコミュニケーションが出来る方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 上場企業 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/09/14 |
| 求人番号 | 2731344 |
採用企業情報
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- 資本金6,137百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- その他
