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| 部署・役職名 | PL候補 大手流通小売業の基幹システム開発 エンドユーザーと直接取引 |
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| 仕事内容 |
神奈川県を地盤に、首都圏と関西、海外にも店舗を展開するスーパーマーケットで使用する基幹システム開発のプロジェクトリーダー（PL）をお任せします。 現在のPLの補佐からスタートし、ゆくゆくはPL業務を一手に担っていただきます。 【募集背景】 今年度から本格的にスタートしたプロジェクトのため、リーダー業務を行えるエンジニアを探しています。 現行システムの運用と並行して新システム開発を行いながら、必要な機能の開発や新機能の提案等、幅広い業務を行う必要があります。 これまでの経験を発揮しがいのあるプロジェクトです。 ＜エンドユーザーと直接取引＞ エンドユーザーの声を直接聞くことができるため、問題点の洗い出しや新システムの提案がしやすいプロジェクトです。 現在のPLはエンジニア経験も豊富で人当たりもソフトでメンバーからも信頼されている頼れるお兄さん的な人物です。 PL補佐からスタートして、一緒に事業拡大していきましょう！ |
| 労働条件 |
【雇用形態】正社員※3ヶ月の試用期間があります。その間の給与・待遇は変わりません。 【勤務地】鶴見本社、必要に応じて現地出張あり（東京） ＜本社勤務の場合＞神奈川県横浜市鶴見区 交通：JR京浜東北線「鶴見駅」より徒歩8分、京浜急行電鉄本線「京急鶴見駅」より徒歩7分 【勤務時間】9：00～18：00（実働8時間） ※残業は月平均10.5時間（2022年度実績）です。 【休日休暇】年間休日125日 ・完全週休2日制（土、日） ・祝日 ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・産前産後休暇（取得・復職実績あり） ・育児休暇（取得・復職実績あり）※男性育休取得実績あり ・5日以上の連続休暇の取得が可能です ・結婚祝金・出産祝金・家族手当・時短勤務制度あり 【福利厚生・待遇】 ・昇給年1回（4月※年齢給で毎年必ず昇給） ・賞与年2回（6月、12月／昨年度支給実績2回／3.4ヶ月分） ・社会保険完備（雇用、労災、健康、厚生年金） ・交通費全額支給 ・時間外手当 ・出張手当 ・役職手当 ・退職金制度 ・家族手当（配偶者：月1万円、子ども1人につき：月5000円※人数制限なし） ・資格支援（初回の受験費用負担） ・入社時引越手当（社内規定あり） ・赴任時交通費（社内規定あり） ・在宅勤務支援（ディスプレイ、PC端末の貸出） ・時短勤務制度 ・定期健康診断 ・保養所・スポーツ施設 ・結婚祝金・出産祝金 ＜資格手当＞ IPAレベル4は月2万円。基本情報技術者は月3千円、応用情報技術者は月1万円をそれぞれ3年間支給。 ＜充実の研修制度＞ ・全部門共通の研修：ビジネスマナー、情報セキュリティ、環境マネジメント、安全衛生、OJT ・システムエンジニア向け研修・Java言語基礎・応用、情報処理、eラーニングでの技術研修等 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 SE経験【歓迎（WANT）】 小売業、流通業でのエンジニア経験「求める人物像」 世の中のシステムの仕組みを理解でき、調べて新システムに取り込めるような動きができる方 仕事になりそうだと判断し、必要な動きができる方 |
| アピールポイント | 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/06/30 |
| 求人番号 | 2679747 |
採用企業情報
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- 資本金50百万円
- 会社規模501-5000人
- ソフトウエア
- 人材紹介・人材派遣
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