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【シニアFP＆Aアナリスト】《米国発祥アパレルブランド／英語／在宅・フルフレックス制度／自由でフラットな社風》
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Deckers Japan合同会社
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- 会社規模非公開
- アパレル・ファッション
| 部署・役職名 | 【シニアFP＆Aアナリスト】《米国発祥アパレルブランド／英語／在宅・フルフレックス制度／自由でフラットな社風》 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は、革新的なフットウェア・アパレル・アクセサリーの販売・卸売・マーケティングを行うグローバルカンパニーです。 ■ポジションについて The Senior Financial Planning and Analysis Analyst supports the Director of FP&A in the preparation and execution of the Japan`s budget Plan and subsequent reforecasts. To deliver the highest standard of reporting and analysis across Japan and provide support to the Director of FP&A including deputizing where appropriate. Proactively partners with Japan Budget Holders to support them in managing their respective areas, by providing timely and insightful analysis. ■具体的な業務 ※ (%)は全体の業務に対する割合を指します ◎Annual Financial Plan and Reforecasts(25%)： • Manage the 5 year plan, Annual Budget and Reforecast Process • Work with Budget Holders to prepare the Annual Plan and Quarterly reforecasts • Review of Sales, GM and Opex and provide appropriate challenge, where necessary • Validation of Plan/Forecasts against Regional, Corporate and Omni-channel Targets ◎Monthly Reporting (25%): • Work with Accounting Team to ensure results are accurately recorded. • Lead the preparation, review and presentation of the Monthly Management Accounts • Preparation and Distribution of Monthly Brand reporting packs • Inclusion of insightful commentary providing explanations of variances between actuals and Plan/Forecast • Analysis of Sales and GM% with commentary and insights • Highlight risks and opportunities going forward • Recommend course correction options to mitigate risks or actions to drive improved results ◎Business Partnering (Enterprise)(25%): • FPA lead with business heads to prepare accurate Plans/Forecast • Supporting the decision-making process to ensure outcomes make financial and commercial sense ◎Regional and US Reporting(5%) • Act as the primary source of information for all financial reporting to Deckers US (weekly estimate, Open Orders, Inventory Forecast, Global Financial pack) ◎Development of self and others(10%) • Keep up to date with Business Systems, changes and processes • Drive continuous improvement and adoption of it across the wider business • Improve/Development of reporting in line with Business priorities • Develop strong relationships across the business • Strive to learn, develop and share best practice • Provides regular, specific feedback and be receptive to receiving feedback • Promote fairness and consistency in all areas of people management in line with our Deckers values • Promote a culture of accountability and continuous improvement ◎Measures (10%) • Drive the business to achieve JAPAN Sales, Margin Plan, and monitor SG&A in order to achieve target operating income • Timely delivery of reports and ad-hoc analysis • Strong relationships built with JAPAN Budgets Holders and wider Finance team • Strong Team player, able to provide guidance to peers ☆ワークライフバランス☆ ◎フルフレックス・在宅勤務制度あり。当社ではワークライフバランスを大切にしています。 (職責上で出社の必要がなければ、オフィスに出社する必要はありません。通勤にかかる時間やストレスを軽減し、自身のライフスタイルに合わせて働くことができます。） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 【必要な条件・経験】• Minimum 7 years Financial Planning and Analysis experience at a multi -national company 【求める人物像・スキル】 • Strong financial modeling & analytical skills • Advanced skills in Excel - Macros required • Hyperion/Essbase/Oracle/Oracle BI/ Workforce • PowerPoint/MS Word • Qualified accountant (CIMA/ACCA/ACA) Preferred but not mandatory • Strong communication (verbal and written), interpersonal and influencing skills • Proven ability to plan and prioritize own workload to meet tight deadlines • High standard of accuracy with financial and statistical data • Able to spot trends and draw to the attention of management • Experience of business partnering with Commercial Senior Leaders • Ability to interpret and present non-financial information effectively • Able to build strong relationships across the business • Flexible and open to change • Proactive, offering opinions and solutions • Self-motivated • Highly-Organized • Ability to influence at all levels |
| アピールポイント | 外資系企業 上場企業 年間休日120日以上 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 不可 |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/03/14 |
| 求人番号 | 2641202 |
採用企業情報
- Deckers Japan合同会社
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- 会社規模非公開
- アパレル・ファッション
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会社概要
Deckers Brandsは『UGG』『Teva』『HOKA』という3つのブランドをアメリカ、ヨーロッパ、アジア太平洋エリアを中心に、50を超える国と地域で展開するグローバルカンパニーです。Deckersは、単に靴を製造し販売するだけではなく、世界にポジティブな影響を与えていくことを考えています。それぞれのブランドが持つ理念を実現するために、変化を恐れない成功意欲を持つ人が集まっています。
また、アメリカの週刊誌、Newsweekの『2021年最も愛される職場100社ランキング』で第6位にランクインするなど、働く場としての魅力も評価されています。（ファッション・アパレルカテゴリーでは第1位）
従業員ひとりひとりが最高な自分の状態で働けるようサポートしており、その一環としてフルフレックス制度や在宅勤務制度をプロモートしています。
【Flexible Work Model】
職責上で出社の必要がなければ、恵比寿のオフィスに出社する必要はありません。通勤にかかる時間やストレスを軽減し、自身のライフスタイルに合わせた働き方を実現できます。
また、朝の6時から夜の10時までの間で出社時間や退社時間をコントロールすることができます。
【オフィス・リニューアル】
２０２２年２月に恵比寿オフィスをリニューアルしました。一人ひとりの働く場所を固定でず、取り組む業務や目的にあわせて最適な場所を選べるレイアウト『Activity Based Workplace』にすることで、今後の目標達成のために増やしていきたい活動、および生産性の向上とイノベーションを後押しします。
【カルチャー】
本社メンバーに「デッカーズジャパンらしさ」は何かを尋ねたところ、「自由」や「柔軟さ」に回答が集まる結果となりました。多様でインクルーシブな組織文化を大切にし、働き方も考え方も「自由」をサポートする会社です
