転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です
部署・役職名 | 【新規事業】社内SE/IT講師(デザイン・フロントエンド) |
---|---|
職種 | |
業種 | |
勤務地 | |
仕事内容 |
【業務内容】 自社開発サイトの講師として、Web制作スキル(Webデザイン、コーディング)の個別指導をメインでお任せします。 講師としてご活躍いただきながら、新規受講生数増加を目的とするマーケティング業務や 卒業生の就職先開拓に向けた広報活動など、幅広い業務に携わっていただきます。 また、自社開発サイトや自社HPの修正 等、社内デザイナーとしてもご活躍いただけます。 指導割合: オンライン(Zoom)指導7割・対面型3割 (オンラインの場合はご自宅でも対応可能です。対面型レッスンの場合は本社へ出勤を想定しております。) ▽講師業務(9割目安) ・WEBデザイン、プログラミング、グラフィックデザイン関連、アプリ開発、サイト開発、画像・動画制作等のレッスン ・実装のアドバイス、レビュー ・教材およびカリキュラムの開発、改善 ・ハンズオンセミナー対応 ・イベント企画(ハンズオンセミナー以外にも企画案があればどんどんアイデア出しもお任せします) ・スクール受講生の成長に関わるサポート作業 他 ▽その他付随業務(1割目安) ・新規受講生数をアップするための分析 ・Twitter、Instagram、Google広告等を使用したマーケティング ・受講生の就職先開拓 ・新規受講生確保のための教育機関への広報活動 ・自社開発サイトや自社HPの修正 他 【会社、仕事の魅力】 ▼スタートアップポジションで活躍 社長直下&社内SEとしてご就業いただけます。 バックエンド側のJavaのカリキュラムはスタートしておりますが、 フロントエンド/デザイナー向けのカリキュラムは2023年末スタートとして現在準備中。 既に作成されているテキストを基に、必要箇所には加筆修正・自分の得意領域は更に広げて展開する事が可能です。 また、当スクールの受講生は、プログラミング初心者が9割のため、学習目的も様々です。 個別指導の他、オンライン学習用の動画制作など、幅広く自由度高くテキスト作成に着手していただけます。 これまで培ったデザイナーとしてのノウハウを存分に活かし、 『即戦力となる未来のエンジニア』を育成出来るポジションです。 (最初の3ヶ月程度は、打ち合わせや円滑なコミュニケーションのため、オフィスへ出社。 それ以降は、カリキュラムや個別相談に応じ、リモートワークでご就業いただく予定です。) |
労働条件 |
▽雇用形態:正社員 試用期間:有(6ヶ月)※労働条件は本採用と同じです。 ▽勤務地: 本社(東京都台東区) ・転居を伴う転勤はありません。 ・リモートワーク 70% ・受動喫煙防止対策:あり(常駐先規定に従います) ▽勤務時間: 9:30~18:30 (休憩1時間) ▽福利厚生: ・退職金制度(勤続2年以上) ・参加自由の社内イベント(オンラインもくもく会、全社員参加Slack 他) ・ランチミーティング(会社負担) ・自社開発e-ラーニングシステム無料受講 他 ▽休日休暇: ・年間128日以上(前年実績128日) ・完全週休2日制(土、日) ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(消化率100%) ・産休、育休制度(男女ともに取得可) 他 ▽賞与: 年2回(7月、12月)※基本給の半分をそれぞれ支給。 ▽社会保険: 厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険 ▽各種手当: ・交通費全額支給 ・資格手当 ・残業手当(みなし残業40時間有/超過分は全額支払い) ・U/Iターン支援 他 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ※未経験者向けの指導となるポジションのため、自己流だけではなく、体系的な指導が出来る方が対象です。※事業会社での就業経験者のみ対象です。フリーランスの方は対象外となります。 ・WEBデザイン、プログラミング、グラフィックデザインなど フロントエンドエンジニアとしての経験が事業会社において2年以上ある方 (言語:HTML、CSS、JavaScript、jQuery 等) ・デザインツール(AdobeXD、Photoshop、Illustrator)の使用が可能な方 ・未経験者に対しての教育・メンタリング等の経験がある方(IT領域以外もご相談ください) 例:社内勉強会講師、新人社員教育担当、副業でスクール講師、塾講師、教育実習 等 ・ポートフォリオの提出が可能な方 ・デザイン理論(色・レイアウト・レスポンシブデザイン・UI・UXデザイン)の知見をお持ちの方 【歓迎(WANT)】 ・動画制作経験がある方(趣味レベルの制作経験も含む)・webマーケティング実務経験が1年以上ある方または知見をお持ちの方 ・リスティング広告に携わった経験がある方 ・効果の分析と改善を行なった経験がある方 ・教材やテキスト作成の経験がある方 ・ITに関する資格をお持ちの方 ・ITに関するプログラミングスクールで講師経験がある方 【求める人物像】 ・エンジニアを育成したい方 ・これまでの知識・技術を活かしたいと考えている方 ・新規事業のため、新しい事や完成していない事に抵抗が無い方 (決められた事しかやりたくない、指示を待つタイプの方には難しい環境です) ・講師と並行してマーケティング業務も行うため、柔軟な対応が可能な方 ・コーディングについての正しい知識をお持ちの方 ・正しい知識+開発経験からのアドバイスが出来る方 |
アピールポイント | ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 資格支援制度充実 Uターン・Iターン歓迎 新規事業 マネジメント業務なし 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2023/03/08 |
求人番号 | 2627851 |
採用企業情報

- 採用企業名は会員のみ表示されます
-
- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- インターネットサービス
- 通信・キャリア
- その他
- 人材紹介・人材派遣
- その他
- 教育