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コンテンツマーケティングスペシャリスト
年収：800万 ～ 1200万
採用企業案件
みんなのマーケット株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
| 部署・役職名 | コンテンツマーケティングスペシャリスト |
|---|---|
| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
当社は、リフォームやハウスクリーニングなどの生活に関するサービスを提供する事業者とお客様をつなぐプラットフォームを運営しています。出店登録数は70,000店を突破、掲載カテゴリ数は300を超える規模となっております。（2023年8月時点）。 すでにあらゆる「モノ」がECサイトで売り買いされているように、当社のプラットフォーム上で世の中のあらゆる「サービス」が簡単に取引される世界の実現を目指しています。 2020年1月には、約40億円の資金調達を行っており、事業成長を加速させるフェーズに入っています。 【仕事内容】 ・コンテンツマーケティングスペシャリストは、オウンドメディアやSNSを活用し、ブランドイメージを向上させ、プラットフォームへの訪問者を増やしていただくポジションです。 ---- ・オウンドメディア戦略の策定、実行 ・各種SNSメディアを活用したマーケティング戦略の立案、実行 ・コンテンツの企画立案 ・コンテンツクリエイターの進行管理 ・メディア運営におけるKPI管理 ・各種マニュアルの整備、フローの最適化 【このポジションの魅力】 ・カテゴリごとに利用者のインサイトや競合状況が異なるため、戦略性が求められ、マーケティングスキルを向上させることが可能です。 ・SEOのアップデートやユーザーのメディア利用変化に対応していくため、デジタル領域の最新のテクノロジーの習得が求められます。 ・複数のメディアを使用し、ブランド認知やサイト来訪者数の増加に貢献できる仕事です。 ・新しいアイディアや創造力が求められる環境であることも魅力の一つです。 |
| 労働条件 |
■雇用形態 【ジョブ型】契約社員 ■勤務地 リモートワーク（オフィス出社も可） ■フレックスタイム制（コアタイムなし） ・出勤時間、退勤時間は本人の裁量に任されています ・短時間で成果を出すことが評価されるため、残業をする人は少ないです ■休日休暇 ・完全週休二日制（土・日）、祝祭日 ・有給休暇（入社6ヶ月で10日付与、その後、1年毎に所定の日数を付与） ・夏季休暇、年末年始休暇 ・特別休暇（慶忌休暇、出産休暇、結婚休暇、その他） ■契約社員について ・契約社員の契約更新期間は3ヶ月毎です。 過去実績として、勤怠状況良好かつパフォーマンスの評価が高い方に対して、入社後1年を目安に正社員転換の打診が行われ、結果、全体の9割以上が転換されました。 ■試用期間 あり（3ヶ月） ※試用期間終了後、希望があり一定の評価基準をクリアした場合、メンバーシップ型の選択可 ■福利厚生 基本 ・社会保険完備 ・交通費かかりません手当 1万円/月 ・オフィスいりません手当 1万円/月 ・リモートワーク応援金 最大10万円 ■その他（条件あり） ・TechAcademy・WEBCAMP受講費用の会社負担 ・ワーケーションの航空券代・宿泊代 全額負担 ・書籍購入・イベント参加費用の会社負担 ・予防接種費用の会社負担 ・スキルアップのためのセミナー研修費会社負担 ・認可外保育園の保育料会社負担 ・Housing Placement Service ・Free Japanese Lessons ・オフィス執務室内禁煙 ■給与補足 ・月給には定額時間外手当を含む（原則45時間分） ・時間外勤務手当、深夜残業手当、休日勤務手当あり ・賞与について、入社してから1年に満たない場合は期間によって按分 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 下記の経験が1年以上・キーワード戦略の策定経験 ・hタグなどのメタタグの管理経験 ・コンテンツの企画立案経験 ・WEBライターのディレクション経験 ・コンテンツの品質管理、効果測定の経験 ・Google Analyticsなどを用いたアクセス解析経験 ・Google Search Console、ahrefsなどのSEOツールの使用経験 【歓迎（WANT）】 ・SEOライティングの実務経験・WEBメディアの戦略策定、実行経験 ・SNSメディアの戦略策定、実行経験 ・動画撮影、編集の経験 ・記事制作におけるインタビューの経験 【求める人物像】 ・プロ意識が高く、成果にこだわれる方。 ・新しいアイディアやソリューションを実現するためにリスクを取れる方。 ・日々の変化に柔軟に適応し、環境を楽しめる方。 ・分け隔てなく、仲間と良好なコミュニケーションをとれる方。 ■評価について ・ 目標設定 - チームリーダーとの1on1で目標設定 - 目標は、グレード表に従って設定 ・評価 - 目標の達成度で評価 ・報酬 - 評価結果をもとに改定額を決定 - 給与改定は年2回 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 完全土日休み フレックスタイム 月平均残業時間20時間以内 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | その他 「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください |
| 更新日 | 2023/08/15 |
| 求人番号 | 2615025 |
採用企業情報
- みんなのマーケット株式会社
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- 資本金100百万円
- 会社規模非公開
- インターネットサービス
- その他
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会社概要
【設立年月】2011年1月
【代表者】代表取締役 浜野 勇介
【本社所在地】東京都渋谷区道玄坂1－10－5渋谷プレイス10F
【事業内容】
みんなのマーケット株式会社は、ハウスクリーニングや家事代行などの出張サービスに特化したECサイトを運用しています。
弊社は2011年に「正直者が馬鹿を見ない世界をつくる」というビジョンを掲げて設立致しました。
現在、あらゆる「商品」が買えるマーケットプレイスと言えば楽天ですが、弊社はあらゆる「サービス」を買えるマーケットプレイスを目指しております。
▼弊社サービスの特徴
1.オンラインで事前に料金がわかる
2.口コミで比較できる
3.万が一の問題が起こった時の保証
従来の出張サービスでの懸念点であった、相場が不明確であったり安心して利用できないという消費者側の問題と、
新規の顧客開拓ができないという個人事業主側の問題を解消できるのが弊社サービスの強みとなっております。
【ミッション】
「人と人が関わるサービスを、インターネットで安心して取引できる仕組みを提供する。」
弊社は、人と人が関わるサービスの分野で、急成長するEC市場を開拓し、安心という欲求にフォーカスすることで
世界中の人から、ずっと必要とされる企業になることを目指しています。
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