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| 部署・役職名 | HRマネージャー候補 |
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### 募集ポジションについて 当社は「経済情報の力で、誰もがビジネスを楽しめる世界をつくる」をパーパスに掲げ、幅広い事業を展開しています。 ここまで成長できているのは、優秀かつ多彩な才能を持った「人」のおかげであり、この先の事業を支え、新しい挑戦を生み出すのも「人」だと考えています。「経済情報で世界を変える」というミッションを実現するためには、もっともっと多様な才能を持った仲間が必要であり、その才能をいかんなく発揮いただけるような場をつくることが大切だと考えています。 そこで、そのような優秀かつ多様な才能を持った仲間を一人でも多く1日でも早くお迎えし、最高のパフォーマンスを上げていただけるよう、HRマネージャー候補（職責はRecruiting領域&HRBP領域）となる方を募集いたします。当社では、各事業ごとに担当リクルーター/HRBPを置いています。ゆくゆくはリーダーとしてチームを率いていただくことを想定しています。 担当事業にはさまざまな部門があり、多様な職種（セールス、記者/編集者、動画制作ディレクター、エンジニア、デザイナー、マーケター、コーポレートなど）のメンバーが存在しているため、それぞれの得意領域やご志向、事業ニーズに応じて、役割分担をしていくイメージです。 やれることもまだまだ余白がたくさんある状況ですので、事業メンバーに寄り添い、事業推進のドライバーとなりえるRecruiting&HRBPチームを立ち上げていきましょう！ 自由な発想で一緒に楽しく「今後の事業をリードしてくれる仲間を集め、活躍してもらうにはどうすれば良いか？」を考え、推進していただける方からのご応募をお待ちしております！ *ご入社後のキャリアイメージ* まずは、担当事業のRecruiting&HRBPチームの立ち上げをともに行い、チームリーダーとしてチームを牽引していっていただきたいと思ってますが、その方のご志向次第で、リクルーターとしてのスペシャリティを高めていただくことも、HRとしてジェネラルに幅を広げていただくことも可能です。一緒に新しいキャリアをつくっていきましょう！ ### 業務内容 * 採用目標の実現 * 採用計画の立案 * 経営陣や部門リーダーとの議論・意思決定 * 募集ポジションの採用要件定義 * チャネル/手法を限定しない採用目標達成に必要なアクションプランの作成、実行 * 選考プロセスマネジメント（候補者体験の担保と採用クオリティコントロールなど） * 入社確定までのフォローアップ * 上記を推進するための外部パートナーの採用を含めた体制構築とチーム運営 * 全てのリクルーティングプロセスの管理及びデータ分析 * ジュニアリクルーターの育成や面接官のトレーニング * 既存のやり方にとどまらない新しい採用手法の模索 * 組織活性、組織開発施策（研修プログラム、コミュニケーション施策など）の企画立案〜実行 * 事業部門の組織課題の特定と解決施策立案〜実行 * 人事制度/システムの運用定着にむけた課題の特定と解決施策立案〜実行 * OKR、FBといった経営サイクル全般の起点づくり、各種PMO業務 |
| 労働条件 | 交通費（上限 5万円/月）もしくは「働き方自由手当」（1万円/月）いずれかをご選択いただき、支給します。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 * 事業会社における中途採用実務経験をお持ちの方（目安3年以上）※人材会社での人材斡旋のご経験やRPO企業におけるクライアント企業の採用支援実務のご経験でもエントリーいただくことは可能ですが、事業会社での中途採用経験をお持ちの方の方が望ましいと考えています * 事業会社におけるHRBP業務経験をお持ちの方（目安2年以上） * メンバーのマネジメント経験をお持ちの方（目安1年以上・人数規模は問いません） 【歓迎（WANT）】 * エンジニア中途採用のご経験をお持ちの方* デザイナー中途採用のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 * オープンなコミュニケーションがとれる方 * あいまいな中でも仮説を持って物事の道筋を立て、臨機応変に自身を変えられる方 * 既成概念にとらわれず、柔軟に考えられる方 * 常識に囚われず、クリエイティビティを発揮できる方 * 自己認識力の高い方 * 論理的に物事を考えられる方 * 自律心を持ち、目的達成のために自ら考え行動し、結果を出すことができる方 |
| アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 2年連続売り上げ10％以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 喫煙室設置 |
| 更新日 | 2023/04/11 |
| 求人番号 | 2591849 |
採用企業情報
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- 資本金7,373百万円
- 会社規模501-5000人
- インターネットサービス
- ソフトウエア
- テレビ・放送・映像・音響
