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部署・役職名 | 【世の中のオープンイノベーションに貢献/東証グロース上場】ソリューション営業(マネージャー候補)/リモートワーク可 |
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■当社は誰か? ~ミッションは”マッチングで世界を変える” ~ 当社は、「日本の産業構造を変えたい」という想いからスタートした、モノづくり産業界における【大手企業のニーズ】と【中堅・中小企業の技術力】の最適な”出会い”を生み出すプラットフォームを運営する企業です。創業12年で、日本を代表する大手製造業約400社以上、国内企業同士のマッチング案件で約1,800件の探索実績を有しており、非常に勢いがあります。この度、営業・事業開発機能を強化のため顧客最前線に立つ大手企業向けの営業マネージャー候補を募集しています。 当社はこれからも企業と企業の出会いのあり方を見直し、従来の閉鎖的な産業構造では成し得なかった最適な出会いを提供していきます。 そして多くのイノベーションを生み出す新しい産業構造を創り、産業全体の生産性を最大化するための連携のハブとなる企業を目指します。 ぜひ、私達と一緒にあなたの力で多くの新しいイノベーションを生み出していきましょう! ■募集背景 大企業様からの技術マッチング依頼(中堅・中小・ベンチャー企業の優れた技術を探してほしいという依頼)が増えており、今後の事業拡大を更に推し進めていくために不可欠な、大手企業を担当・開拓するコア営業メンバーを募集することといたしました。 ■業務内容詳細 1.日本の大手企業の研究・設計開発・製造・調達・新規事業部門などへの営業 ※メール、電話アポイントメントが主で飛び込みなどはありません 2.既存+新規顧客開拓にも従事 ※既存:新規=8:2 ※得意分野や興味のある業界といった志向を踏まえて、できる限り最適な業界をアサイン 3.顧客先で当社およびサービスのプレゼン、また技術マッチングの事例紹介、技術マッチングの勉強会の開催 4.志向や実力に応じて、営業プロセス設計などの業務刷新や社内新規事業にも関与可能 ■仕事のやりがい、当社から提供できる価値 ・いち企業内で思うように開発が進まない、成果につながらない…そのような課題をオープンイノベーションを通じて解決することに貢献できます。 ・ご本人のキャリア観に合わせて、営業のプロ人材としてキャリアを形成することも可能ですし、ゆくゆくはマネジメントとしてメンバーを導くことも可能です。 ・営業手法についての裁量も大きく、自分の工夫次第で大きな成果の創出ができます。 ・営業担当の年齢は関係なく、顧客企業から信頼を得られれば、若くして大手企業の現場から役員と幅広い層との関係ができます。 ■活躍しているメンバーの特徴 ・大手メーカー出身で、自社製品の制約・限界を超えて、広くお客様の課題解決・世の中に価値提供を行いたいという強い課題意識をお持ちの方 ・重厚長大産業に所属していたが、さらにスピード感かつ裁量を以ってオープンイノベーションを通じた日本の産業構造に影響を及ぼしたいと考えている営業職の方 |
労働条件 |
【契約期間】 期間の定めなし 【試⽤期間】 試用期間あり(6ヶ⽉)※待遇・給与の変更はなし 【就業時間】 フレックスタイム制(基本勤務時間:9:00~18:00/10:00~19:00) コアタイム11:00~15:00、フレキシブルタイム5:00~11:00、15:00~22:00 ※清算期間1ヵ月 ※就業時間記載は標準的な勤務時間帯です 【転勤】 なし 【リモートワーク】 可能(週2日程度の出社を想定) 【休日】 ・完全週休2日制(土日祝日) ・年次有給休暇 ・年末年始休暇 ・リフレッシュ休暇 ・慶弔特別休暇 ・育児・介護休業 ・産前産後休暇 ・アニバーサリー休暇 ・永年勤続休暇 ※有給休暇補足:入社時期によって付与数は異なります ※リフレッシュ休暇補足:平日最大5日間連続での休暇取得を推奨するものです。入社時期によって付与しないことがございます。 【時間外労働】 あり 【賃金】 これまでのご経験や前年収も考慮してご相談 【賞与】 決算賞与(支払い実績有) 【加入保険】 健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 【福利厚生】 ・企業型確定拠出年金制度 ・永年勤続休暇手当 ・書籍購入補助 ・通勤交通費全額支給(上限5万円/月) ・健康診断(年1回) ・ストレスチェック ・産休・育休制度あり ・リモートワーク(要事前申請) 【定年】 60歳 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・法人営業のご経験(3年以上)・メンバー指導のご経験 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 上場企業 地域活性化事業 完全土日休み フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/03/14 |
求人番号 | 2565323 |
採用企業情報
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