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| 部署・役職名 | ＜総務・リスクコンプライアンス＞ 日系300企業 |
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| 職種 | |
| 業種 | |
| 勤務地 | |
| 仕事内容 |
◇株主総会運営 総会議案の検討、CGコード対応、招集通知/シナリオ/想定問答の作成、議場設営等 ◇取締役会・経営会議運営・リスク管理委員会 議案取りまとめ、議事録作成、決裁権限の見直し等 ◇オフィスファシリティ レイアウト変更対応、オフィス環境の改善の実施 ◇不動産管理 賃貸借契約の管理、賃料交渉の実施 ◇グループ会社管理 当社グループとして決定したルールを各子会社にも適用するための調整、整備 ◇改善、コスト削減 オフィス環境や事務負荷経験やコスト削減に関する改善提案と実行 ご志向に応じ、コンプライアンス業務（各種業法対応）にも積極的に関わっていただける環境を提供いたします。 部門内外を巻き込むプロジェクトへの参画/イニシアチブを持った業務遂行を行うことができます。 |
| 労働条件 |
勤務時間 9:00－18:00 給与 700～900万円程度＊ご経験による 休日休暇 完全週休2日制（土曜、日曜、祝日、年末年始） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・商事法務またはオフィスファシリティ等管理業務に関する業務のいずれかのご経験が3年以上あるこ・株主総会について一連の計画、運営経験がある方 ・ 基本的なPCスキル（word、excel、ppt等）稟議書・上程書の修正・補記、資料・図表作成ができるレベルを想定します ・事務処理においても、丁寧かつ緻密に行える方 【歓迎（WANT）】 ・管理部門でのマネジメント、チームリーダー等の経験がある方（将来的にマネジメントへの登用も視野）・株主総会について一連の計画、運営経験がある方 ・オフィス移転や大規模レイアウト変更の経験がある方 ・会社法等の基本的知識を有する方 ＜求める人物像＞ ・社内外において知識、スキルの習得を積極的にできる方 ・社内外から信頼される姿勢、業務態度（誠実さ、感謝、スピード感と丁寧さを備えた対応等） ・周囲に良い影響を与える、魅力ある方（積極的な提案、明るく元気な立ち居振る舞い、周囲を助けセクショナリズムのない、フォロー姿勢） ・高度なコンプライアンス意識と、IT業界、決済業界への興味関心 ・結果にこだわりながらもプロセスを大事にする業務姿勢、最後までやりきる責任感 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/01/16 |
| 求人番号 | 2549210 |
採用企業情報
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- 会社規模101-500人
この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング IT・インターネット メーカー
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- 弊社ハーフタイムは、IT業界、コンサルティング業界を中心にキャリア構築サポートをさせて頂いております。 是非お気軽にご相談下さい。小島
- (2014/11/11)
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