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| 部署・役職名 | 【プロ野球のイベント企画・演出担当】プロ野球球団を運営管理する弊社でプロスポーツビジネスを盛り上げませんか？ |
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| 仕事内容 |
■当社概要 プロ野球チームの運営管理を行っています。 球団職員が自分たちは将来どうあるべきか、球団の普遍的な価値とはなにかという議論を重ね、それぞれの想いを込め策定した『球団理念』に基づいた活動を行っています。 当社は以下の理念を掲げ、プロ野球球団を保有している企業です。 ・球団が勝つための3か条：1.勝利への挑戦 2.勝利への熱狂 3.勝利への結束 ・球団の使命：勝利と頂点を目指す集団であり、関わる全ての人々の誇りであり続ける。 ・球団の行動指針：・常にプロフェッショナル ・常に挑戦者 ・常に楽しむ ・常にリスペクト ・Vision2025：新たな常勝軍団に～自他ともに認める令和の常勝軍団になる。 ■事業内容： プロ野球興行の主催及び飲食、グッズ、ファンクラブ、ダンス・野球教室運営等の事業 ～当社球団の運営を裏から支えるやりがいのある仕事／プロスポーツ業界での経験が積めます～ ■仕事内容： プロ野球の試合興行におけるの集客、イベントの企画・立案・演出・運営など ■詳細： 球団主催試合でのイベント企画・演出担当として、主に以下の業務をお任せします。 ・各試合の集客 ・試合時の球場内外におけるイベント演出の企画 ・スペシャルイベントの企画立案 ・球団のPR、ブランディングに関わるイベント企画 ・各企画の実行に向けた外部業者との連携 ・社内関係部署と連携 ■魅力ポイント： プロスポーツビジネスを「自分で動かす」感覚を味わえるのが最大の醍醐味です。 プロ野球チームの仕事という大変貴重な業務経験が積め、 当社球団日本一のために、大きく貢献できるのがこのポジションです。 ■働き方： 残業は、月平均20～30h程度です。リモートワークも積極的に導入しており、またフルフレックス制度も活用しつつ、自身で業務をコントロールしながら働いている方が多いです。 |
| 労働条件 |
勤務地】 千葉県千葉市 受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ＜転勤＞ 無 ＜在宅勤務・リモートワーク＞ 相談可（週3日リモート・在宅） ＜オンライン面接＞ 可 【勤務時間】 ＜労働時間区分＞ フレックスタイム制（フルフレックス） 休憩時間：45分 時間外労働有無：有 ＜標準的な勤務時間帯＞ 9:30～18:00 ＜その他就業時間補足＞ ■残業：月平均20～30時間 【雇用形態】 正社員 ＜雇用形態補足＞ 期間の定め：無 【給与】 ＜賃金形態＞ 月給制 ＜昇給有無＞ 有 ＜残業手当＞ 有 ＜給与補足＞ ■昇給：年1回（4月）※評価面談により実施 ■賞与：なし（業績に応じて支給の可能性あり） ■モデル年収 （例1）650万円 入社3年目 グループ長 （例2）850万円 入社5年目 部長 （例3）1,000万円 入社10年目 本部長 【待遇・福利厚生】 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ＜各手当・制度補足＞ 通勤手当：全額支給 社会保険：補足事項なし ＜教育制度・資格補助補足＞ OJT 【休日休暇】 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数120日 夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇、年次有給休暇 ※試合の日程により、稀に土日の出勤やナイトゲームのための出勤が発生する可能性があります。 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・最終学歴：大卒以上・球団の理念に賛同できる方 【歓迎（WANT）】 ・広告代理店・PR・メディア・エンタメ業界等におけるイベントの制作、プロデュース業務の経験・数千～数万人の動員実績を持つイベントの演出、プロデュース業務の経験 ・プロジェクトリーダーまたはプロジェクトマネージャーの経験 ・社内外問わず円滑に業務を進めるためのコミュニケーションスキル |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/05/19 |
| 求人番号 | 2452259 |
採用企業情報
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