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★年収600~1,200万円★【採用人事/スペシャリスト】フルフレックス/土日祝休/年休125日

年収:800万 ~ 1200万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 ★年収600~1,200万円★【採用人事/スペシャリスト】フルフレックス/土日祝休/年休125日
職種
業種
勤務地
仕事内容 私たちの企業理念やビジョンに共感し、その実現に向けて一緒に働いてくださる方に入社していただく、ビジョン共感型採用です。お客様の課題解決を実行できる仲間を増やすことによって事業成長に貢献し、ひいては社会の発展に貢献していきます。

今までの歴史や成功事例にとらわれず、課題解決(コンサルティング)企業として生まれ変わろうとしています。その中でも革新を共にリードするハイクラスのエンジニアやコンサルタントの採用が重要な採用テーマになっています。

人財獲得が厳しい環境の中、採用戦略立案、あらたな採用手法の開発、スクラム採用の推進、採用DX、採用担当者の育成などにも積極的にチャレンジできる方をお待ちしています。

<具体的には>
適性やご経験に基づいて以下の業務を担当していただきます。
 ・ハイクラスの採用マーケット情報収集分析と採用戦略立案
 ・母集団形成(人材紹介、求人広告、ダイレクトリクルーティング、転職フェア、リファラル採用、イベント企画など)
 ・書類選考
 ・面接
 ・内定者オファー面談(内定者の入社意思獲得に向けた面談)
 ・オンボーディング施策
労働条件 ●雇用形態:正社員、雇用期間の定めなし
●勤務地:本社(東京都港区)
 ※JR田町駅徒歩5分
●転勤:なし
●年収:600~1,200万円(月給+賞与)
 ※スキル・経験などを考慮の上で決定します。
 ※基本給:30.2~47.2万円+ミッション手当
●昇給:年1回
●賞与:年2回
●休日休暇:土日祝日
 ※社内会議やイベントのため、年数回程度の休日出勤あり(振替休日取得可)
●有給休暇:入社時に会社が定める日数(1~10日)を付与~最大20日
●その他休暇:夏季、年末年始、慶弔、介護、産前産後・育児、など
●年間休日:125日以上
●就業時間:フルフレックス勤務(コアタイムなし)
●残業:あり
●試用期間:あり(3ヶ月)、本採用時と労働条件の相違なし
●手当:
 ・ミッション(役職者のみ)
 ・通勤(上限8万円/月)
 ・在宅勤務、など
●社会保険:4種社会保険完備
●福利厚生:
 ・資格報奨金(規定に基づき補助)
 ・パラレルキャリア制度(副業)
 ・社員紹介インセンティブ
 ・慶弔見舞金、財形貯蓄制度、団体保険
 ・保養所、提携運動施設、など
●退職金:あり
●定年:60歳、再雇用65歳まで
●受動喫煙対策:屋内原則禁煙、喫煙可能場所なし
応募資格

【必須(MUST)】

【必須(すべてに該当)】
・年間100名以上の中途採用経験が5年以上ある方
・ハイクラスもしくはエグゼクティブの採用経験(採用戦略立案、採用企画)が3年以上ある方

【求める人物像】
・行動力とコミュニケーション力のある方
・会社を代表するにふさわしいビジネスパーソンとしての立居振る舞いができる方
・候補者のキャリア形成アドバイスや相談にのることができる方

【歓迎(WANT)】

・ヘッドハンティングのご経験がある方
・人財紹介会社でソーシング経験がある方
・ダイレクトリクルーティングのご経験がある方
・採用コンサルティングのご経験がある方

【やりがい】
・採用に主体的に関わり、会社の顔として自覚を持って行動ができる
・入社する仲間の人生に関わり、これまで以上に幸せにしていく使命感を持って取り組める
・競争が激しい転職市場において、様々な施策を打っていくことで、マーケティング力、問題解決能力、実行力が身につく
・目標達成に向けた高いコミットメント力が身につく
・大人数を対象としてプレゼンテーションを行う機会もあるため、資料作成能力、プレゼンテーション力が身につく
・組織をまたぐ調整や交渉事があり、様々な人と関わって仕事ができる
・強みを活かし、自ら考えて行動することができる
・明るい社風の中でチームのため協力し合って働き、楽しむときは全力で楽しめる

【メッセージ】
理念・ビジョン実現に向けての原動力となるような、強い成長意欲を持った多くの仲間を募集しています。コーポレートリクルーターは、そんな会社の未来を創る仲間を集める、とても意義のある仕事です。これまでのご経験を活かし、会社の未来を創り、そして人のキャリアを築く立場で一緒に働いてみませんか?理念・ビジョン実現に向け、ご応募お待ちしております。

【選考フロー】
応募、書類選考

適性検査・面接(2回)・リファレンスチェック
 →目指したい方向性、ビジョンなどを教えてください。条件面についてもご希望をお伺いします。

内定

オファー面談
 →処遇面の話し合い、選考中に聞けなかった事へお答えします。

※面接時に追加でお伺いしたい点などがありましたら、再度の面接・面談を実施する場合があります。
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/01/20
求人番号 2419162

採用企業情報

この求人の取り扱い担当者

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