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人事労務（マネジメント候補者）〜日本最大級の経営コンサルティングファーム/東証プライム指定〜

年収：応相談

採用企業案件

採用企業

部署・役職名	人事労務（マネジメント候補者）〜日本最大級の経営コンサルティングファーム/東証プライム指定〜
職種	労務・給与組織・人事コンサルタント
業種	コンサルティングインターネットサービス
勤務地	東京都
仕事内容	1970年の創業以来、一貫して「中小企業の成⻑実行支援」に取り組むコンサルファームグループ。現在では130の業界に約6000社のご支援先と約700名のコンサルタントが所属する、国内でも最大規模となっています。お客様の業績を向上させ、社会的価値の高い「グレートカンパニー」を多く創造することをミッションとし、その現場に密着し経営者に寄り添った実践的コンサルティング活動は様々な業種・業界経営者から高い評価を得ています。今回の募集は、グループ戦略立案、グループ経営管理を担う当社ホールディングスでの募集です。当社ホールディングスは、2014年持株会社体制に移行した際に誕生した親会社で、グループ8社の経営を支えています。【業務内容】グループ会社の内数社(従業員数1200名ほど) の人事労務業務を担当します。労務課内を数人のユニットに分けて業務を推進しております。今回の募集では、実務を担当しながら、各ユニット業務の推進ならびにメンバーマネジメントを担っていただける候補者を募集します。・人事労務管理(給与計算、勤怠管理等) ・社会保険、労働保険関係の手続き・入社、退職、身上異動の手続き　・労務トラブル対応・従業員の安全、衛生管理・就業規則の運営管理等・退職金（DB,DC）業務・障碍者雇用管理業務・健康経営、安全衛生管理・グループ各社との業務調整やプロジェクト推進業務【採用背景】グループ再編および企業規模拡大に伴う機能強化のため。採用やM&Aを積極的に行っており、社員を支えるコーポレート部門の強化も急務になっています。日々変化し続けるコンサルティング部門をしっかりサポートし、幅広い業務に対し柔軟に対応できる組織力が重要です。【所属組織】当社ホールディングス　スタッフ統括本部人事部労務課 11名（内東京勤務：8名　大阪勤務：3名）【働く環境】･「人・企業・社会の未来を創る」のグループ理念の体現できるよう、グループ全体の事業戦略、人財戦略、財務戦略を推進しています･中小企業へのコンサルティング業を柱とする当社では、自社を「ショールーム経営」として、自ら変化に対応し、改善していく姿勢を持つ方を歓迎します。･HD社員は7割が中途入社。各自高い専門性を持って活躍しています
労働条件	▼勤務地東京都品川区 ▼雇用形態正社員 ▼給与経験・能力を考慮し決定いたします(当社規定による) ・等級により、一定金額のみなし残業代を支給・昇給年1回、賞与年2回 ▼就業時間 9時30分～17時45分（所定労働時間：7時間30分）休憩時間：45分　　時間外労働：あり ※月2回、全社で「ノー残業デー」を設けています。 ▼福利厚生・その他手当：職務手当・資格手当・世帯手当・家族手当など・社会保険完備・財形貯蓄制度・各種法人保険（団体長期障害所得補償保険、医療保険等）・従業員持株会・育児休業制度・ホームヘルパー制度 ▼休日休暇・完全週休2日制（土日祝）・その他休暇：有給休暇、年末年始、慶弔休暇　など
応募資格	【必須（MUST）】・1000名以上の会社における人事労務職経験5年以上　・人事給与システムの利用経験・チーム単位、プロジェクト単位でのリーダー・推進役経験【歓迎（WANT）】・社会保険労務士の資格者、もしくは受験経験者・衛生管理者(一種、二種)の資格者【求める人物像】・将来的に当社グループを牽引していくマネジメント層を目指す成長意欲の高い方・業務改善意欲の高い方
アピールポイント	Uターン・Iターン歓迎管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイムマネジメント業務なし
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2023/12/06
求人番号	2355076

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