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【WEBエンジニア】日本最大級の人事向けサイトを成長させたいリードエンジニア募集【フルリモート可/年間休日125日以上】

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 【WEBエンジニア】日本最大級の人事向けサイトを成長させたいリードエンジニア募集【フルリモート可/年間休日125日以上】
職種
業種
勤務地
仕事内容 <仕事内容>
当初は、社内開発チームとともに、割り当てられた自社サービスの開発案件をご担当いただきます。その後、外部委託の掌握や内製化、社内開発環境の整備などを担っていただきつつ、社内開発チームの中心メンバーとして関わっていただくことを期待いたします。

<具体的な業務>
当社が運営する日本最大級の人事ポータルを始めとした各サービスを対象に
・Webシステムの機能追加(要件定義/設計/製造)
・Webシステムの運用(修正/改善/チューニング)
・内製化への環境整備
などに携わっていただきたいと思います。また新規サービスの開発に携わっていただく可能性もございます。

<主な開発環境>
・PHP (Pure、Laravel、CakePHP)
・PostgreSQL、MySQL
・AWS、Heroku、オンプレミス
・Github、Backlog

<キャリアパス>
ご実績やご意向によっては、リードエンジニア、プロダクト責任者やラインマネージャ等、事業への意思決定等を行う立場へキャリアアップすることも可能です。

<仕事のやりがい>
・企業運営する上で必須である「人事・HR」がエンドユーザーということで、確実に存在し続ける市場に対する仕事であること。
・これまで二の次だったシステム全般の改善ポイントを、今から自らの意思で立て直せて事業のスケールに貢献できること。
・失敗を許さない環境ではないこと。また失敗を皆でカバーし合う文化があり、業務に全力で取り組めること。
・成果のみではなく、その他の貢献や姿勢などプロセスに対する評価もされ、落ち着いて開発に取り組めること。

<募集背景>
下記、内製開発の推進を目的とした開発メンバー増員のため
〇詳細な背景
現在、外部委託先、及び業務委託の方に開発と運用をお願いしておりますが、スピード感ある事業のスケールのためには、事業にコミットした開発力の確保と、開発環境整備も急務という判断に至りました。それらを推進するための、エンジニア経験のあるディレクター、インフラエンジニアは社員として入社済みですが、最も重要な開発エンジニアが不可欠と考えております。

<配属部署>
・メディア制作部/制作・開発グループ
〇制作・開発グループの環境
開発案件を多く捌いてきた部長と、元エンジニアを含むディレクター、インフラエンジニアなど6名が所属しております。その他、業務委託として、エンジニアが4名、デザイナーが2名おります。

<概要>
日本最大級の人事向けポータルサイトや日本最大級の人事フォーラム/カンファレンスを運営しています。
カルチャーとして大事にしているのは、自分で考え、自分で決め、自分が動く“自由・自律・自走”と、“じぶん・家族第一主義”。それを示すように、年間休日は125日以上、有休取得率70%です。
長時間労働、リモートワーク、女性活躍、副業・兼業、パラレルキャリアなどの言葉に代表されるように働く人々のワークスタイルは大きな転換期を迎えています。そうした働き方の変化に伴い、採用、離職防止、人材育成、組織マネジメントなど企業における戦略や課題も多様化しているのが現状です。
私たちが取り扱う情報はこうした「人材」「組織」の最新トレンド。企業に所属する人事担当者や経営者、その他多くのビジネスパーソンに向けて課題解決のヒントや気づきを提供する影響力の大きいメディアです。
加えて、アンケートプラットフォームや、CMSとMAをシンプルに構築できるツールを開発しローンチし、バージョンアップを進めております。
将来的には総合的な人事の課題解決プラットフォームとして成長させていくことを視野に入れています。
自社案件のため、プロダクトに向き合い、じっくりと取り組める環境です。自らの手でプロダクトを成長させていきたい方、ご自身含めエンジニアが仕事をしやすい環境を作りたい方、リードエンジニアとしてスキルアップを志向される方におすすめです。

<この仕事で得られるもの>
・特定の業務範囲にとどまらず、幅広く業務に携わることが出来るため、成果や自己成長を実感できる環境です
・事業会社ならではの腰を据えて業務に取り組むことが可能です
・積極性を重視する社風なので、主体的に業務に携わりたい方にはやりがいを感じやすい環境です
・人材、組織の最新トレンドを吸収することができます
・開発の環境においては改善余地も多いため、働きやすい環境づくりを自ら構築できます


<事業内容>
〇WEBメディア
・日本最大級の人事向けポータルサイト
・経営層向け情報サイト
・職種特化型アンケートメディア
・CMS・MA一体型マーケティングツール
労働条件 <雇用区分>
・正社員

<給与>
経歴やご経験を基に弊社規定に沿って計算しご提示させていただきます。
・時間外手当…時間外労働の有無に関わらず30時間分の時間外手当を支給
※上記時間を超える時間外労働分についての残業代は追加で支給
・試用期間:6か月(待遇に変更なし)

<勤務地>
・東京都千代田区
・転勤なし
※リモート中心の勤務となります
〇アクセス
・地下鉄丸の内線・銀座線 赤坂見附駅 「11番出口(山王下方面改札)」徒歩1分
・地下鉄半蔵門線・有楽町線・南北線 永田町駅 「8番出口(赤坂エクセルホテル東急)」徒歩5分
・地下鉄千代田線 赤坂駅「1番出口(赤坂Bizタワー)」徒歩10分

<勤務時間>
・9:30〜18:00

<休日・休暇>
・年間休日125日
・完全週休二日制(土日)
・祝日
・年末年始(12月29日~1月5日)
・年次有給休暇(初年度12日 入社日から支給あり 期中入社は社内規定にて日数を決定)
・慶弔休暇
・その他特別休

<社会保険>
・社会保険完備(健康保険・介護保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)

<制度・福利厚生>
・通勤交通費全額支給
・ランチ&飲み会補助制度
・自己啓発補助制度
・クラブオフ制度
・スライド出社可能(出社時間を8:00~10:00の間に変更ができます。通勤ラッシュを避けたい、お子様の保育園の送り迎えをしたいなど多くの社員が適用しています)
応募資格

【必須(MUST)】

・Web開発(サーバサイドエンジニア) 実務5年以上
・PHP 実務1年以上


【歓迎(WANT)】

・DB設計/チューニング
・AWSを用いた環境構築経験
・サーバ・ネットワーク構築に関する業務経験
・セキュリティの知識・対応経験
・インフラのコード化
・リーダー/マネジメント経験

<関連キーワード>
PHP、 PostgreSQL、MySQL、AWS、HEROKU、Linux

<求める人物像>
・事業会社でビジネスを成長させたい方
・自ら課題を抽出し、主体的に解決していくことにやりがいを感じる方
・未熟な環境であっても自ら改善を進めることにやりがいを感じる方
・どんな相手に対してもリスペクトを持って関わることができる方
・業務範疇にとらわれず、幅広く意見を聞き活動範囲を広げられる方、または徹底的に専門分野を突き詰められる方
アピールポイント 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 新規事業 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2022/12/01
求人番号 2353002

採用企業情報

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