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部署・役職名 | 環境負荷物質の法規制対応/管理体制構築【平日面接or休日面接(第1,3土曜日)対象】 |
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仕事内容 |
<材料技術部Vision&Mission> Mission: 環境負荷物質に関する法規制情報入手や動向をつかみ、社内はもとより関連のお取引先様にもできるだけ早く積極的に伝え、対策を講じていきます <部概要> 材料の先行開発、部品への適用技術開発、製作所及び生産技術・購買関連組織が行う取引先技術指導等の技術支援も行っています。 <採用背景> 当社は製品による環境負荷や事業活動にともなう汚染を低減することで人の健康と生態系に影響を及ぼす環境汚染のない社会の実現に貢献することを環境ビジョンの一つとして掲げており、あらたな環境負荷物質規制を遵守するため、法規制情報の入手、社内管理体制を充実化させていきます。 <部署の役割> ・新規規制物質の管理体制構築 ・懸念物質含有部品の管理維持 ・新型車の環境負荷物質含有状況把握、環境関連法規の適合性確認 <入社後の担当領域> 1.新規規制物質の管理体制構築 (1人:OEM、自動車部品メーカー、材料メーカーでの化学物質管理経験者) ・新たな規制法規に対応する社内管理体制構築のための、役割分担調整 2.化学物質規制法規の解釈 (2人:OEMまたは自動車部品メーカー、材料メーカーの経験者で化学系、 法律系学部卒で、英語が得意な方) ・入手法規の解釈(規制日、対象部品、閾値など) 3.懸念物質含有部品の管理維持 (1人:OEMまたは自動車部品メーカー、材料メーカーの経験者で化学系、 IMDSの知識がある方が望ましい) ・外部委託先から入手した各国化学物質規制情報の社内システムへの入力 <やりがい・成長できる点> ・法律遵守はもとより環境汚染のない社会の実現に貢献することを実感できます。 ・環境負荷物質に関する専門知識のほかに、社内や材料メーカー/部品メーカーといったお取引先様への説明や回答取得などを通じて関係者を巻き込んで目標を達成する能力を向上できます。 |
労働条件 |
■雇用形態 正社員 ■勤務地 ・岡崎製作所/技術センター 材料技術部 (愛知県岡崎市) ■勤務時間 フレックスタイム制 標準労働時間8時間 (標準労働時間帯 岡崎 8:30-17:30) ■その他福利格子等 ・社宅・独身寮完備、通勤手当、家族手当、各種社会保険完備(社内規定による) ・週休2日制(土日)、ゴールデンウィーク、夏季休日、年末年始など 年間121日 ・年次有給休暇、半日休暇制度(初年度入社月による、繰越分を含め最大40日まで) ・育児休業、育児勤務及び子の看護休業制度 ・介護休業及び介護勤務制度 ・ボランティア休業 ・財形住宅貸金規則 ・財形貯蓄諸規則(一般・住宅・年金) ・当社車割引購入制度 ・試用期間6ヶ月 ・受動喫煙防止について 岡崎:受動喫煙対策あり 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所設置) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・大学(院)で化学/物質/マテリアル工学等を専攻し有機化学の知見をお持ちの方若しくは大学(院)で法学系を専攻をされた方 ・業務経験は問いませんが、化学系の知識を活かし入社後専門知識を 積極的に学ぶ意欲のある方 【歓迎(WANT)】 ・IMDS等を使用し化学物質管理の経験がある方・環境関連の法律解釈/管理(認証業務含む)などの実務経験者 ・フッ素系化合物の知見をお持ちの方 ・社内外関係者との折衝/調整業務の経験をお持ちの方 ・TOEIC500以上または英会での打ち合わせが可能な方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 女性管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 創立30年以上 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 フレックスタイム |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/02/14 |
求人番号 | 2317441 |
採用企業情報
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