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事業再生【BRS】

年収:800万 ~ 2000万

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PwCアドバイザリー合同会社

PwCアドバイザリー合同会社

  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • その他
部署・役職名 事業再生【BRS】
職種
業種
勤務地
仕事内容 【職務内容】
■クライアントの事業再生・再編に関わる支援全般
・経営戦略・事業戦略・成長/撤退戦略、M&A戦略の策定
・事業再生計画の策定
・業績改善施策の立案と実行支援
(売上拡大、コスト削減、在庫削減、サプライチェーン最適化等)
・ステークホルダー向け交渉支援(取引金融機関、株主や債権者等)
・国内及びクロスボーダーのM&A、グループ子会社再編等のディール戦略策定及び実施支援
・海外市場(再)進出または撤退等の検討及び実施支援

【上記支援作業における下記のタスク】
①マーケットリサーチ
②クライアントの事業構造分析、改善余地の検討、施策検討
③業績改善に向けてのオペレーション分析、データ分析モデル策定/データ分析/ダッシュボード構築
④各種検討資料および報告書の作成(エクセル、パワーポイント)
⑤財務三表モデルの作成
⑥国内及びクロスボーダーのM&Aに関するFA関連業務
⑦提案活動に関わる調査・分析
⑧その他


【部門からのメッセージ】
弊社は事業再生分野では国内トップクラスファームであり、圧倒的な実績を誇ります。そのため窮境に陥っている企業、事業面・財務面に課題を抱える企業などを対象に、常時多数の再生案件を遂行しています。
複雑化する事業環境下、今後も様々な課題を抱えた企業の再生をサポートする必要があり、特に注目される再生案件では、日本における最難関イシューに取り組むことになります。
自身の成長機会を求めていて、高いコミットメントで企業の変革を実行したいと考えている方は是非応募下さい。

【Manager以下の組織構成について】
Manager, Senior Associate, Associateで採用された方々は『Deals Execution Team(DET)』への配属となります。
Dealsでは、社会におけるValue Creationを図ることをVisionとしており、Visionを達成するには高い専門性だけではなく、
経営に関する重要な課題に関して広く知見を有することが重要と考えています。
DETは、広い知見を獲得することを1つの目的として、自身の専門分野だけではなく他の専門分野にも興味をもち、
様々なプロジェクトに参加いただくことで個人のキャリアを広げる場として設立されました。
応募資格

【必須(MUST)】

【下記いずれかの経験者優遇】
・銀行、証券会社、投資ファンド、商社、監査法人等での企業再生、事業再生、構造改革の実務経験者
・M&Aに関する実務経験者
・会計士資格を保有し、監査業務の経験者
・金融機関で融資、審査、貸出先の再生等の業務経験者
・コンサルティングファームでの実務経験者

【資格・スキル】
①窮境企業再生への強い興味・意思
②探究心・洞察力・ロジカルシンキング能力
③コミュニケーション能力、ストレス耐性
④PCスキル(Excel、Powerpoint、Word)のスキル(特にExcel中級以上)
⑤公認会計士、USCPA、中小企業診断士、証券アナリストに関する資格尚可
⑥データ分析・可視化スキルがあれば尚可(Excelでの分析に加え、Alteryx、Tableau、Power BIなどデータ分析ソフトウェアへのスキル)
⑦英語力尚可
※ 高い英語力があれば、希望次第ではクロスボーダー案件への関与機会、海外駐在機会 等も増加

■求める人物像
事業再生は、厳しい状況にあるクライアントに対して、経済面・時間面で厳しい制約の中、業務提供を行う必要があります。
そのため弊社では経験・資格以上に、高いコミットメントと協調性/コミュニケーション能力を持つ方を求めています。

受動喫煙対策

喫煙室設置

更新日 2022/08/03
求人番号 2305878

採用企業情報

PwCアドバイザリー合同会社
  • PwCアドバイザリー合同会社
  • 東京都

    • 会社規模非公開
  • その他
  • 会社概要

    【代表者】吉田 あかね
    【本社所在地】東京都千代田区大手町1-1-1
    【その他事業所】大阪

    【事業内容】
    事業再生
    M&Aファイナンシャルアドバイザリー
    ディールストラテジー
    M&Aにかかわる統合支援
    トランザクションサービス
    バリュエーション&モデリング
    PPP(官民パートナーシップ)・インフラ

    【PwCの新たな経営ビジョン「The New Equation」】
    「人」がリードし 「テクノロジー」が支える未来を

    課題は力を合わせて取り組んでこそ、よりよい形で解決することができます。私たちはそのために、さまざまな価値観を持った多様な人材を求めています。
    PwCには一人一人の違いや背景を受け入れ、お互いに尊重できる“インクルーシブなカルチャー”があります。ここで働く誰もが自分の居場所であると感じられる環境を用意しています。
    あなたの専門性をテクノロジーによってさらに強化し、これまでにない新しい方法で発揮しませんか。
    私たちとともに、PwCの新たな経営ビジョン「The New Equation」を実現しましょう。

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