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【シニアUI/UXデザイナー】国内シェアNo.1を見据えたSaaS / 世界市場でも活躍していきたい『UI/UXデザイナー』を募集

年収:800万 ~ 1200万

採用企業案件

部署・役職名 【シニアUI/UXデザイナー】国内シェアNo.1を見据えたSaaS / 世界市場でも活躍していきたい『UI/UXデザイナー』を募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 シニアUI/UXデザイナーとして、新規・既存プロダクトのデザイン領域を牽引し、
事業や組織における難易度の高い課題解決に共に挑戦してくれる仲間を求めています。

▼お任せしたい業務内容
- 画面設計 、スタイリングやプロトタイプ作成、進行管理
- 新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定
また、ご経験に応じて下記にも携わって頂きます。
- ユーザーインタビューやデータ分析などのリサーチ業務
- ジャーニマップやペルソナの企画要件定義
- マーケティング活動文脈でのプロダクトブランディング
- 複数プロダクト設計の指針となるデザインシステムの構築
- デザインポリシーの策定や、デザイン組織の構築

▼使用ツール
- UIデザイン:Figma
- グラフィックデザイン:Adobe CC
- 情報管理, ドキュメント作成, タスク管理, 共有:Notion
- コミュニケーション:Slack

導入企業数が年々増加し、新規プロダクト開発も進んでいます。
そうした中、開発の中長期戦略の一つとして2022年4月からプロダクト組織は新体制へと生まれ変わりました。
国内だけでなく、海外への事業展開も進めている中、グローバルで通用するUI/UXを、
CPO(Chief Product Officer)の元で一緒に思考してくれる仲間を求めています。

▼事業環境
モノ・サービスを販売したい企業のほとんどが抱える悩み。それは、消費者に適切な情報提供ができていないことです。
その要因の一つとして、企業は「消費者が何を考えているのかが分からない」ことが挙げられます。
一方で消費者は、自分の嗜好にマッチした情報が届けてもらいたいと思っているにも関わらず、
不必要な情報ばかりが届いている悩み潜在的に存在していました。
それらのソリューションとして当社サービスが受け入れられ、
・新規アカウント件数が昨対比400%増加
・アカウント継続率(1年平均)99%超
という高い実績を出すことができました。

事業領域は、『リッチコミュニケーションサービス』と呼ばれる市場です。
先を進む海外市場において、市場拡大は顕著です。
この市場を押さえるというのは、
「コミュニケーションのインフラを押さえる」
といっても過言ではなくMeta社が、2020年末に当社プロダクトと類似機能を持つ事業買収を10億ドルで実施。
Instagramの買収価格以上の値をつけ、市場の注目を一気に集まりました。

注目される事業環境のもと、国内シェアNo.1を見据えた事業拡大と、
グローバル市場展開を想定し、組織再編成のタイミングとなっているなかでの募集となります。
将来的には海外市場での拡販も想定しており、世界レベルでデザイン追求していきたい志の高い方とお会いできればと思っています。
労働条件 【就業時間】
9:00~18:00

【コアタイム】
10:00 ~ 16:00

【フレキシブルタイム】
始業7:00 ~ 10:00
就業16:00 ~ 22:00
休憩12:00 ~ 13:00
※働き方はご相談ください
※『フルリモート』環境です。大阪、東京2拠点、いずれもWeWorkです

【休日】
125日/年間
完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他(特別休暇制度有)
有給休暇:入社半年経過時点10日

【社会保険】
 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険:有

【制度】
<全従業員利用可>
 ・フレックスタイム制度(コアタイム 10:00〜16:00)
 ・在宅勤務、リモートワーク可
 ・副業可
 ・服装自由

<一部従業員利用可>
 ・時短制度
 ・出産・育児支援制度
 ・資格取得支援制度
 ・研修支援制度

【その他制度】
 ・健康診断受診
 ・就業開始時間選択制度(2ヶ月ごとに申請可)
 ・ライフヘルス支援休暇
 ・社内部活動
応募資格

【必須(MUST)】

- UIデザイナーとしてのご経験(5年以上想定)


【歓迎(WANT)】

- UXデザイナーとしてのご経験
- ベンチャー企業での就業経験
- ユーザー体験設計の経験
- IA設計、ビジュアルデザインの経験
- Human Interface Guidelines、Material Designの理解

【求める人物像】
- 今あるものに囚われずに俯瞰的な目線で戦略をたてることができる方
- 誠実さと強い責任感
- 物事を構造化して、言語化またはアウトプットできる方
- オープンなコミュニケーションが取れる方
- 周囲を巻き込んでPJを推進できる方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 20代管理職実績あり 産休・育休取得実績あり ストックオプション制度あり 女性管理職実績あり 新規事業 海外事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2022/08/05
求人番号 2305818

採用企業情報

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