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| 部署・役職名 | 【東証プライムドラッグストアチェーン】東海エリア店舗開発担当募集！今までの経験が活かせ、キャリアアップを目指せます |
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| 仕事内容 |
当社はドラッグストアの可能性を最大限に活かした新しいチャレンジを行う東証プライム上場企業です。 超高齢社会を迎えたわが国において、10年先を見据えた事業展開に注力しております。 健康維持やセルフメディケーション等の予防・未病の段階での様々な取り組みを始め、処方せん調剤から在宅医療まで、地域の方々へ幅広いトータルヘルスケアサポートを行います。 弊社の強みは、お客さまに「あなたがいるからこの店に来た」と言っていただけるような社員がいる、地域密着型のお店が多いことです。 それぞれのお客さまにマッチした商品を分かりやすく手に取っていただけるような売場展開で、いつ来ても新しい発見があるお店をこれからもつくり続けていきたいと考えております。 【募集背景】 今期中に現状約1,400店舗を1,500店舗規模まで拡大する予定です。 直近では、東海エリアを中心に拡大しており、今年の新店舗は全社で120店舗のオープン予定。 それに伴い、店舗開発経験者の増員募集を行います。業務増加に伴う組織体制の強化のためです。 【業務詳細】 新規出店に関する不動産情報の収集、出店交渉などをお任せいたします。 主に新規出店にかかわる業務をトータルでコーディネートしていただきます。 ■不動産物件情報取集の強化 ■候補物件の賃料・条件交渉 ■開業医誘致 ■不動産管理担当者による契約更新 ■不動産管理担当者による薬務申請・立会い・許可証受取掲示の実施 など 【組織構成】 関東・中部（北陸）・関西とエリアが分かれております。 【求人の魅力】 地域の皆様に支えられ、現在では約1,400店舗を展開。 今後も出店を増やし、会社の成長とともにご自身もキャリアアップいただける環境です。 |
| 労働条件 |
【雇用形態】 ・正社員（試用期間なし） 【勤務先】 ・愛知県大府市 ※大府駅からシャトルバスが出ています。 ※車通勤も可能です。 ※原則出社を想定していますが、リモートワークを織り交ぜていただくことも可能です。 【勤務時間】 ・9:00～18:00（1H休憩有） ※残業10〜20時間を想定しております。 【賞与】 ・年2回（7月・12月）※業績に応じて決算賞与あり 【年間休日/休暇制度】 ・年間休日116日 ・土日祝（シフト制なので一部勤務の可能性有） ・夏季休暇※4連休あり ・冬季休暇※4連休あり ・有給休暇 ・育児休暇（2年＋翌4月迄延長可） ・子の看護休暇（年7日） ・出産休暇 ・特別休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 【福利厚生】 ・社宅制度 ・子ども手当 ・短時間労働制度（小学校6年生迄） ・社員購買割引制度 ・社会保険制度 ・労働組合有り ・保養施設 ・転居を伴う異動が発生した際に、引越し費用は全額会社負担 ※入居費用については一部自己負担あり（1.5〜3割） ・交通費規定支給（上限5万円） ・退職金制度 ・企業型確定拠出年金※2023年度予定（選択制） 【定年】 ・65歳※2023年度予定 ※再雇用で契約社員70歳までOK 【教育制度】 ・人事制度：一人ひとりの能力と行動の発揮度を評価と試験で資格・給与を決定 ・資格等級制度：成長に伴って資格を上げていくことにより、キャリアが広がっていきます 【受動喫煙対策】 ・あり（屋内禁煙） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・店舗開発のご経験がある方（小売業）※遠方よりお越しいただける方は社宅制度をご利用いただけます。 【歓迎（WANT）】 ・宅地建物取引士の資格をお持ちの方 |
| アピールポイント | Uターン・Iターン歓迎 地域活性化事業 |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2023/05/02 |
| 求人番号 | 2265761 |
採用企業情報
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- 資本金50百万円
- 会社規模5001人以上
- 小売
- 医薬品メーカー
