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COO/ビジネスジェットを身近にする航空ベンチャー

年収:800万 ~ 1500万

採用企業案件

部署・役職名 COO/ビジネスジェットを身近にする航空ベンチャー
職種
業種
勤務地
仕事内容 私たちはビジネスジェットなど小型の航空機を使いやすくし、日本とアジアの空をもっと身近にするスタートアップです。大型の資金調達を実施し、機体は10人乗り小型ビジネスジェット3機を購入しました。始まりはたったの3機ですが、米国や欧州で成功している企業のように、このクラスの機体を毎月3機ずつ導入するペースでの成長を目指しています。

当社の事業領域は、路線を定めるエアラインとは異なり、自由に飛び回るGeneral Aviationという産業です。空の利活用が遅れている、日本、韓国、台湾、中国、このエリアで最も便利な航空会社となることを目指しています。私たちはこのエリアでも、今後General Aviationがひとつの交通インフラとして機能するようになると確信しています。

今回、経営チームに加わっていただくCOOを募集します。代表の右腕として既存事業を運営しつつ、新規事業の立ち上げを担っていただくポジションです。日本と周辺国において未開拓な事業領域に挑戦しているため、市場を創り上げ事業をカタチにする希少な経験を積んでいただけます。

【お任せする業務】
・事業の立ち上げ・管理/これからスタートするフライトサービスにおいて全体のオペレーション・サービスの構築
・事業運営/機体数の増加に合わせて複雑化するオペレーションのアップデート
・アライアンスや交渉業務/他航空会社や空港との交渉業務・簡易滑走路を増やしていくために、地方自治体との連携
・事業計画の立案と事業運営
・その他制度設計(ストックオプションなど)
・メンバーのマネジメント

【このポジションの魅力】
○これから市場を切り拓いていく
ビジネスジェットをはじめとした空の市場は法整備やルール改定により、これから大きくなっていきます。私たちのミッションは、その先駆者として仕事のルールを作り、マニュアルを整備していくことです。常識にとらわれず、新しい形を模索していただければと考えています。

○オンライン・オフラインの両方から事業づくりを経験できる
デジタルプロダクトの開発やデジタルマーケティングなどのオンライン施策から、空港や地方自治体への交渉やアライアンス締結、メンバーマネジメントなどのオフライン施策までをお任せします。COOとしての経験やスキルに厚みが出る経験や事業を創り上げる経験の両方を味わっていただける環境です。

○CEOや役員陣と一緒に事業を創り上げる
COOとしてジョインいただくため、CEO含めた役員陣と仕事を進めていただきます。日本にまだない市場をカタチにしていきましょう。

○長い時間をかけて空を自由にする旅
日本のプライベートジェット市場は整備されていない部分が多く、これからオープンになっていくマーケットです。そのため業界をゼロから作る姿勢が求められます。国の定めたルールや既存の法規制と長い期間向き合い、日本の空を自由にしていきましょう!
労働条件 雇用形態:契約社員 ※正社員登用あり
試用期間:6カ月※期間中の待遇に変更なし
※契約社員や業務委託でスタートいただき、6ヶ月後に双方合意した場合に正社員の選択が可能となります
勤務地:東京都中央区日本橋本町
※リモートワーク可能、現在週1日以上出社する形をとっています
勤務時間:10:00~19:00(8時間労働、休憩時間60分)
休日休暇:完全週休二日制(土日休み)、祝日休み、年間休日120日以上、年次有給休暇(入社時に10日付与、以後1年ごとに2日ずつ増加し最大で20日付与(翌年度に限り繰り越し可))、sick leave(有給私傷病休暇、毎年6日付与(次年度への繰り越し不可))
福利厚生:社会保険完備、健康診断、副業可

応募資格

【必須(MUST)】

・新規事業の立ち上げ経験
・事業の運営・管理のご経験
・アライアンス・マネジメント・デジタルプロダクト開発・デジタルマーケティングの全てに関与したご経験
※いずれも業種不問

【歓迎(WANT)】

・COOや事業責任者としての経験
・事業立ち上げからPMF、売上拡大までの経験
・起業経験

・私たちの想いに共感、共鳴できる
・新しいことや変化に抵抗がない、楽しめる方
・不確実性に耐性がある方(日々生じる変化にストレスを感じない方)
・裁量の大きいポジションに魅力を感じる方
・経営企画の目線がある方
・KPIや数値を意識してプロジェクトを遂行できる方
アピールポイント 創立5年以内 ベンチャー企業 年間休日120日以上 自社サービス・製品あり 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2023/01/06
求人番号 2255376

採用企業情報

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