1. 転職サイト ビズリーチ
  2.  > 
  3. 求人検索
  4.  > 【フルリモート】戦略設計からエンジニア組織のカルチャー醸成を担う!急成長FinTechベンチャーのEM/VPoE候補を募集

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

新規会員登録(無料)

【フルリモート】戦略設計からエンジニア組織のカルチャー醸成を担う!急成長FinTechベンチャーのEM/VPoE候補を募集

年収:800万 ~ 1000万

採用企業案件

役員面接

部署・役職名 【フルリモート】戦略設計からエンジニア組織のカルチャー醸成を担う!急成長FinTechベンチャーのEM/VPoE候補を募集
職種
業種
勤務地
仕事内容 【 会社概要 】
当社は「スモールビジネスにやさしい支払い・請求で新しい挑戦を後押しする」というミッションのもと、
"オンライン型ファクタリングサービス"と"クラウド請求書処理お任せサービス"を企画・開発・提供しています。
主力事業である"オンライン型ファクタリングサービス"は請求書をアップロードすれば、入金日まで待たずに最短10分で報酬を受け取れるサービスで、
2019年9月にリリースし、2022年6月には累計申込件数30,000件、総額50億円の申し込みをいただくまでに成長しました。

フリーランス人口の増加に伴い前払いビジネスの市場規模も拡大していくと考えられており、まだまだグロースの余地がある面白いフェーズです。
また今後はファクタリングサービスを皮切りに、スモールビジネスにおけるあらゆる商取引を簡単・シンプルにする事業を展開する予定です。
資金繰りに悩むフリーランスや中小企業など、スモールビジネスに携わる方の選択肢を増やすべく、急拡大中の当社の開発を牽引いただくEM/VPoE候補を募集します。


【 募集の背景 】
当社が手がけるオンライン型ファクタリングサービスは、2019年9月のβ版リリース以来継続して右肩上がりの成長を続けています。
2021年8月には総額4.5億円のシリーズA資金調達も完了しており、さらなる拡大に向けて社員全員で取り組んでいます。

このように更なる成長・拡大を目指していく中で、社内の開発リソースがまだまだ充分でなく、
もう一段事業をドライブするために事業成長の中核を担えるEM/VPoE候補を募集いたします。
CTOと一緒に新規プロダクト開発はもちろん、チームマネジメントや体制構築、組織の基礎開発力向上施策など幅広く領域をお任せしたいです。


【 仕事内容 】
EM/VPoE候補として、当社のエンジニア組織に所属するメンバーが事業の成長やプロダクトの成長に注力できるように
組織を構築/設計し、組織運営を推進します。

具体的には、能力やご志向に応じて下記をお任せしたいと思っています。
※これらは現段階で想定している業務内容の一例です

* 組織戦略/技術戦略の計画、推進
* 人事戦略(採用/育成/評価など)の計画、推進
* エンジニア組織の文化形成
* 技術広報

ご志向されるようでしたら手を動かしての開発も可能なポジションです。
開発実務とマネジメントの塩梅についてはぜひ面談にて詳細をご確認ください!


【 当社の開発の特徴 】
* 2プロダクトを13名と少人数で開発をしています。
 少数組織のため、領域を区切ることなくフロントエンドからバックエンドまで横断的に携わることができます。
 また様々なAPIやモジュールを活用しているので、幅広く技術に触れることができます 。
 フルスタックを目指したい方、モダンな環境で開発をしたい方にはピッタリな環境です。
* 組織作りにおいて、下記を大事にしています。
 * 1つのプロダクト、1つの課題に集中しやすいような環境
 * 個々の意見が出しやすい風通しの良い環境
* ビジネス領域の知見が養われ、技術ドリブン/エンジニアドリブンな課題解決が身に付きます。
 事業サイドのメンバーとの距離が近く、事業としても技術やエンジニアリングの力をつかってユーザーの課題解決や、
 運用の効率化などを行う意識が浸透しているため、技術ドリブン/エンジニアドリブンな課題解決を行うことができます。


【 チームのメンバーについて 】
技術領域ではCTOとインフラエンジニア、デザイナー、COO(PdM)が横断的に関わり、ファクタリングサービスを6名、新規SaaSプロダクトを7名のエンジニアが担当しています。
また有名企業出身の副業メンバーが多数ジョインしており、ハイスキルなメンバーと働ける刺激的な環境です。


【 この仕事で得られるもの 】
* トップクラスシェアサービスのEM/VPoEという市場価値の高いポジションにおいて、これから事業をグロースしていく経験が出来る環境です。

* これから大きくなっていく伸び盛りのスタートアップ企業の創業メンバーに近いポジションから組織づくり・経営サイドにも携われます。
 今後さらに拡大していくエンジニア組織の課題と向き合うポジション、
 会社の成長のためにはどのような取り組みが良いのか日々議論するため、広い視野と多角的な視点を鍛えながら業務に取り組めます。
 もちろん会社の制度に関しても提案が可能です!組織の「0→1」に興味がある人は必見です。

* ビジネス的に意味のある開発に専念し、技術を使ってユーザーに価値を提供する経験ができます。
 小さな組織だからこそ、ビジネスサイドと協働で開発を進める必要があります。
 エンドユーザーやメンバーからのご意見や改善要望に直接耳を傾け、
 開発に活かすことができるのはこのフェーズならではの醍醐味かもしれません。

* エンジニア組織に所属するメンバーが事業の成長やプロダクトの成長に注力するため、
 どういった課題があるのかを自分たちで特定し、解決策を考えて推進していくことができます。


【 選考プロセス 】
まずはカジュアルに一度、当社経営陣と面談の機会をご用意させていただきます。
その後、ご希望や状況によって一人一人に合わせた選考プロセスをご用意しております。

書類選考(履歴書/職務経歴書をご提出ください)

1次選考(CTO)

最終面接(COO)

内定
※選考フロー、選考担当は変わることがございます
※面接はオンラインを想定しており、2週間から3週間ほどで完結することが多いです
労働条件 契約期間:期間の定めなし
試⽤期間:あり(3カ⽉)
就業時間:フレックス制(コアタイム:12:00-16:00)標準労働時間1日8時間
残業:あり
年収:650万円~950万円
月給:54.2万円~79.2万円(年収の1/12)
昇給:年2回(1月/7月)
※経験や能力を考慮の上、決定します。
※固定残業月45時間分、月額19.0万円〜を含みます(超過分は別途支給)
社会保険:健康保険、厚⽣年⾦、労災保険、雇⽤保険

▼休日・休暇
年間休日127日以上
* 完全週休2日制(土・日)
* 祝日
* 年末年始休暇
* 有給休暇
* 慶弔休暇
※「待遇・福利厚生」にあるさまざまな休日制度をご用意しております

▼待遇・福利厚生
1. 副業推奨
2. リモートワークOK(職種によっては、週2日出社日を設けています)
3. 交通費支給
4. オフィスはフリードリンク&お酒あり
5. 有給休暇10日を入社日に付与
6. AWSサーバー費を月10,000円負担(使用用途は自由)
7. Kindle 図書館(Kindle端末を無料でプレゼント)
8. 無料お菓子コーナーの設置
9. ずる休み制度(3ヶ月に1回、ずる休みできます)
10. 花粉症手当(上質なティッシュ、マスク、目薬などを支給)
11. オリジナル祝日(誕生日などに合わせて自由な祝日が作れます)
12. シエスタOK
13. 3ヶ月に1度のご飯会開催
14. 年に1回、某テーマパークのペアチケットを会社が負担
15. バースデー休暇(誕生日にお休み支給)
16. 推しメン休暇(推しのために使いたい日も、お休みください)
17. オセロ休暇(有給休暇とは別に、休日と休日で挟まれた平日が休日になる制度)
18. 妊活サポート(治療費など一部負担させていただきます)
19. チャイルドサポート100(出産祝い金100万円・育休100日間を会社から贈呈します)
20. SQL検定インセンティブ(合格したレベルに応じてインセンティブ支給します)
21. 寿司打チャレンジ(一定期間でスコアアップを達成した方限定で、会社から焼肉をご馳走します!)
応募資格

【必須(MUST)】

* エンジニア組織を3年以上マネジメントされたご経験
* 5年以上のWebアプリケーション開発に携わったご経験
* チームで開発されたご経験(10人前後のチームだと尚可)

【歓迎(WANT)】

* CTO/VPoE/EMのご経験
* RoRを用いた1年以上の開発実務のご経験
* 技術ブランディングに携わったご経験(Techブログ運営、Techイベント運営など)
* チームやプロダクトのフェーズに適した課題解決や開発、技術選定に携わったご経験
* ご自身で戦略策定から実行までコミットされたご経験(人事・組織・技術などベクトルは不問)
* メンターや新人など後進の育成に携われたご経験

< 必須なパーソナリティ >
* 当社のミッションへ共感いただける方
* スタートアップで挑戦をしたい方
* チームのために自ら考え動き、率先して成功のために行動できる方
* 中長期の運用負荷や拡張性を考慮してシステム的に優れた設計や仕組みを考えられる方
* 解決されるべき複雑な課題に対して積極的にオーナーシップを発揮し、楽しんで物事を前に進めていくマインドを持っている方
* 過去の経験にとらわれる事なく、新しい技術・ウェブサービスに対して高い感度をもち、技術の面からプロダクトの品質を高め続けられる方

< あると望ましいパーソナリティ >
* ご自身でフリーランスや中小企業経営を経験し、請求や支払いについての大変さを実感している方
アピールポイント 創立5年以内 自社サービス・製品あり ベンチャー企業 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 資格支援制度充実 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

屋内禁煙

更新日 2022/08/08
求人番号 2218750

採用企業情報

採用企業

この求人に含まれるキーワード

転職・求人情報の詳細をご覧になる場合は会員登録(無料) が必要です

メールアドレス ※ メールアドレスは公開されません
新規会員登録(無料)

新規会員登録(無料)ボタンをクリックすると個人情報の取り扱い、及び、利用規約に同意したものと見なされます

転職が決まりご報告いただいた方にはお祝いを用意しております。

ページ先頭へ