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<新着案件!>大手外資系 銀行業界コンサルタント

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部署・役職名 <新着案件!>大手外資系 銀行業界コンサルタント
職種
業種
勤務地
仕事内容 ◆担当業界
- 国内メガバンク(海外現地法人、子会社を含む)、地方銀行、政府系金融機関
- ノンバンク・流通・通信系等企業の子会社銀行
- 信託銀行


◆担当業務
【Gowth & Innovation】
- 銀行業、および銀行業以外の業種における銀行サービスを起点とした事業の成長に向けた事業戦略の策定、新規事業の構想策定、新規事業の立ち上げの支援
- 銀行業における非金融サービスを通じた事業の成長に向けた構想の策定、実行の支援
- 事業再編、M&A、アライアンスを通じた事業成長の構想策定、実行の支援
- サスティナビリティ戦略の策定

【Core Business】
銀行業、および銀行業以外の業種における銀行サービスの業務高度化・効率化に向けた取り組みの支援
- 営業改革(対面・非対面を織り交ぜた顧客接点・営業モデルの再構築、データを活用した営業アプローチなど)
- Target Operating Model(戦略を実行する組織的能力・仕組み)の策定、構築
- 全社BPR(顧客・商品ポートフォリオの見直し、本社および支店の業務・事務のテクノロジー活用を含む高度化・効率化討)
- データ活用を通じたビジネス変革のプランニング・実行
- サスティナビリティ戦略の実行に向けた業務変革


【Finance & Risk】
- 財務部門、リスク管理部門、コンプライアンス部門のあるべき姿の設計・導入
- 財務会計、管理会計、規制、リスク等レポーティング業務の高度化
- 財務・非財務情報の活用によるフロントビジネスの高度化・効率化
- AML等のコンプライアンス、金融規制対応支援、業務変革
- サスティナビリティ


【Industry Technology】
- 顧客サービス・行内業務のデジタル化におけるテクノロジー活用視点での企画、アーキテクチャ設計、並びに実行の支援
- 新規事業・新サービスの立ち上げ
- 基幹システム、コア業務システムの刷新
- 業務・事務効率化
- 企業合併・事業再編に伴う業務・システム統合
- デジタル化・IT活用におけるガバナンス体制の構築
労働条件 ■受動喫煙防止対策の実施状況
屋内原則禁煙(その他)「事業所により喫煙室のある勤務先もあり。お客様先で業務時はそのルールに従う」
応募資格

【必須(MUST)】

- 銀行ビジネスのいずれかの領域における業務、商品、システムの知識
- クライアントワークに必要なオーラルコミュニケーション・ドキュメンテーションに必要な日本語力
- 英語ドキュメントのリーディング

<マネージャー以上は必須>
- プロジェクトマネジメント


【歓迎(WANT)】

<担当業務領域に応じて下記のうち、いずれか1つ以上を有することが望ましい>

【Growth & Innovation】
- 事業環境分析、事業構想策定、新規事業の立ち上げ、M&A・アライアンスの実行
- データアナリティクス、データアーキテクチャ
- 銀行業におけるITアーキテクチャ
- エマージングテクノロジー
- 銀行業界におけるサスティナビリティ

【Core Business】
- BPRやDXの推進に必要なアプリやソリューション
- IT開発(カスタム開発、あるいはSFDCなどパッケージ開発)を含むビジネス側、あるいはIT側プロジェクトの進め方、成果物、論点整理の知見・経験  
- データアナリティクス、データアーキテクチャ
- 銀行業におけるITアーキテクチャ
- エマージングテクノロジー
- 銀行業界におけるサスティナビリティ

【Finance & Risk】
- 銀行業界におけるサスティナビリティ
- グローバル・グループ会計システム構想・導入経験(Oracle、SAPなど)
- 経営管理(情報系)システム、BIシステム、GRCシステムなどの構想・導入経験
- 金融機関事業本部における管理会計実務
- 金融商品の理解


【Indsutry Technology】
- 500人月以上のITプロジェクトリード
- IT領域の構想から稼働まで一貫したプロジェクトのリード、あるいはサブチームリード
- アジャイルとウォーターフォールのハイブリット型プロジェクトのリード・サブチームリード
- クラウド、BRMS、BPM、APIなどを用いた全体的なアーキテクティング(構想、実装支援)


- 英語のライティング、オーラルコミュニケーション

◆求める人物像
- クライアントの課題・解決策の仮説を自ら定義し、プロアクティブに問題解決に取り組める方
- 銀行業務、金融ビジネスにおけるファイナンス・リスク・コンプライアンス、金融業界におけるテクノロジーなどのスキル・経験を応用することにチャレンジしたい方
- 異なるバックグラウンド、強みを持つ人材と協働し、チームとしてのアウトプットを最大化できる方
- チームメンバーを相互にケアし、エンゲージメント向上にプロアクティブ取り組める方

受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2022/05/24
求人番号 2201396

採用企業情報

  • 大手外資系コンサルティングファームグループ
  • 会社規模501-5000人
  • 会社概要

    コンサルティングサービスの提供

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