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人事責任者候補

年収:800万 ~ 1000万

ヘッドハンター案件

部署・役職名 人事責任者候補
職種
業種
勤務地
仕事内容 ■中期事業計画から採用戦略と人員計画の立案
■中途採用手法の企画立案、オペレーション管理/運用、KPI管理/改善
■オンボーディング、育成制度、組織活性化施策などの企画
■評価/給与制度など人事制度設計・運用
■メンバーマネジメント
労働条件 【勤務時間】
フレックス制(コアタイム 水曜12:30-13:30/金曜12:30-13:30)

【待遇・福利厚生】
厚生年金、健康保険、雇用保険、労災保険
・在宅勤務・リモートワーク:相談可(週4日リモート・在宅)・リモートワーク手当:1.5万円/月
・オフィス出勤日(水曜):ランチ支給・入社日に3日間のウェルカム休暇(有給)付与・年間2回の査定あり

【休日休暇】
年間休日日数124日
完全週休2日制(休日は土日祝日)・年末年始休み・入社日に3日間のウェルカム休暇(有給)付与・年間有給休暇3日~20日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
応募資格

【必須(MUST)】

◆エンジニア採用経験
◆マネジメント経験

【歓迎(WANT)】

・オンボーディング、育成制度、組織活性化施策などの人事企画経験
・評価/給与制度など人事制度設計・運用経験
・ベンチャー企業でのCHROやCOO経験
・組織が拡大するフェーズの経験(ex. 従業員数30→200人)経験

成長意欲が高く、何に対しても積極的に取り組める
社内外の関係者を巻き込み、成果に拘れる
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策

その他

「就業場所が屋外である」、「就業場所によって対策内容が異なる」、「対策内容は採用時までに通知する」 などの場合がその他となります。面接時に詳しい内容をご確認ください
更新日 2022/05/23
求人番号 2199345

採用企業情報

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