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| 部署・役職名 | 広報担当 Manager |
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| 仕事内容 |
世界中に拠点を持つ、外資大手コンサルティングファームにて【広報担当Manager】として活躍していただきます。 所属頂くのは、日本におけるメンバーファームの人事、総務、経理、マーケティング、ITなどに関わるコーポレート業務をグループ横断的に行う組織です。 【主な職務内容】 （広報戦略） ・自身が担当する業務に関連し、戦略やマネジメント方針に則った、首尾一貫した対外メッセージが常に発信されるよう目を配る。 ・イベントカレンダーの整備・更新や年間活動計画立案をサポートする。 ・担当するプライオリティサービスやストラテジックインダストリーに関して、最適なコミュニケーションプランを企画・提案する。 （メディアとの関係強化） ・担当するプライオリティサービスやストラテジックインダストリーに関して、ターゲットメディアとの関係構築・強化を図っていく。 ・また各Markets担当と連携しながら、メディア向け勉強会や懇親会を適時に企画・実施する。 （取材対応） ・メディアからの依頼に応じて、もしくはクライアント＆インダストリーチーム等からの要請を受け、取材をアレンジする。 ・メディアに対する質問の事前ヒアリングや取材対応者への事前レクチャーを実施するとともに、取材に同席し、特にリスク管理の観点から取材内容をコントロールする。取材後は記事掲載状況をモニタリングして定期的にレポートを作成し、関係者に報告する。 |
| 労働条件 |
＊雇用条件、福利厚生などの詳細はご面談の際にお伝えいたします。 ※リモートワーク、フレックスタイム制あり 給与体系： 月給制 給与改定： 年1回 賞与： 年1回（業績・貢献度に応じて支給） 手当： 通勤手当、時間外勤務手当、通勤手当、リモートワーク費用補助、出張手当 就業時間： フレックスタイム 実働 7時間 休日休暇： 週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、統合記念日、年次有給休暇、傷病休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、試験休暇、出産特別休暇、育児特別休暇、介護特別休暇、子の看護休暇 保険： 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険 福利厚生 ：退職金制度、慶弔見舞金、団体生命保険、長期所得補償保険、資格取得支援制度、契約施設 割引利用、各種クラブ活動、ベビーシッター補助、保活支援サービス、カウンセリング制度など 受動喫煙防止対策： 屋内禁煙（喫煙室有） |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・ブランドのレピュテーションとメディア露出に対する強い責任感・プロフェッショナルサービスファームのサービスオファリングや組織体制、業界知識に関する深い理解 ・広報ガイドラインについての深い理解 ・社内タレントに関する幅広い知識（Know Who）とネットワーク ・メディアの性質や発想、感覚に対する理解 ・高い日本語文章力と編集能力 ・ニュースバリューに対する判断力 ・企画力・構成力と細部の詰めをおろそかにしないバランス感覚 ・レピュテーションに影響を及ぼすリスクやクライシスに対する高い感度と問題察知能力 ・インシデントに素早く対応する判断力と行動力 ・英文読解力、英文ライティング能力、英語でのバーバルコミュニケーション能力（中級） ・取材アレンジ等を迅速にこなすための高い調整能力と交渉力およびコミュニケーション力 ・既存のネットワークにとどまることなく、信頼と誠意に基づき、社内外の関係者と積極的に関係を構築していくためのネットワーキング力 【歓迎（WANT）】 ・プロフェッショナルサービスファームでの広報経験尚可 |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/05/13 |
| 求人番号 | 2185978 |
採用企業情報
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この求人の取り扱い担当者
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- コンサルティング 流通・小売
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- コンサルティングファーム出身、CFOまたはそれに準ずる経験をお持ちの方、是非ご連絡ください。
- (2021/03/02)
