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【設備設計（電気・機械）】設備設計を通して、環境配慮型建築やクライアントのESG課題へのソリューションを提案できる設計者を求めています。

年収：800万～ 1000万

採用企業案件

役員面接

採用企業

部署・役職名	【設備設計（電気・機械）】設備設計を通して、環境配慮型建築やクライアントのESG課題へのソリューションを提案できる設計者を求めています。
職種	電気設備設計空調設備設計その他
業種	建設・建築・土木設備・電気
勤務地	東京都大阪府
仕事内容	【業務内容】・意匠・構造担当者と共にプロジェクトのメンバーとして、建築設備の電気設備又は機械設備の設計・監理を行います。・クライアントの立場に立った最適な建築設備提案を行いつつ、ＺＥＢなどの環境設備設計も行います。【当社ならではの特徴】・社内外の打合せやプランニング、図面作成、協力事務所のコントロールなどこれまでの実績を考慮し、仕事をお任せしていきます。・当社のプロジェクトでは多種多様な用途や規模の大きいものから小さいものまで、幅広い設計を経験できます。また、ZEBプランナーに登録しており、カーボンニュートラルの実現に向けた、新たな環境設計にもチャレンジできます。・アイディアを提案する場は常にオープンな環境です。役職を問わず、役員にも提案できる場もあるため、様々な知見を集約してより良いプロジェクトとして進めることが可能です。
労働条件	【給与】想定年収400万円～1000万円月給制月給 330,000円～月給\330,000～：基本給\220,000～諸手当\110,000～（固定残業代\54,000～を含む）/月残業：有　平均残業時間：25時間残業手当：有　固定残業代制超過分別途支給固定残業代の相当時間：25.0時間/月【勤務地】・東京事業所／東京都千代田区紀尾井町　-屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）・大阪事務所／大阪府大阪市西区立売堀　-屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）【通勤手当】会社規定に基づき支給【休日・休暇】年間 120日以上（内訳）完全週休二日制　土曜日曜祝日年末年始休暇有給休暇：入社半年経過時点10日最高付与日数20日【社会保険】健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険【当社ならではの働き方改革各種制度】・フレックス制度＝コアタイムは10:30～15:00 ・テレワーク推奨＝週2日のテレワーク推奨。コロナ後もテレワークを継続予定です。・フリーアドレス導入＝プロジェクト制の為、プロジェクトごとの臨機応変な座席選択が可能です。・残業管理・健康管理＝現在の平均残業時間は25時間程度。【制度】・在宅勤務（全従業員利用可）・リモートワーク可（全従業員利用可）・時短制度（一部従業員利用可）【退職金】無【育成・評価制度】・客観的な視点での評価制度を推進中：360度行動評価・「ナレッジマップ」による技能評価等【その他各種制度・福利厚生等】・賞与：決算賞与(業績により支給) ・社会保険完備・企業年金基金・資格手当あり（3,000円～40,000円）・住宅補助（規定あり）
応募資格	【必須（MUST）】・設計・監理の実務経験が5年以上の方・ご自身でCADを使用し、図面が描ける方【歓迎（WANT）】・設備設計一級建築士資格・建築設備士資格・一級管工事施工管理技士資格・一級電気工事施工管理技士資格【求める人物像】・当社のMission、Core Valueに共感いただける方・技術的な知識と経験をもとに、クライアントや関係各所と円滑にコミュニケーションをとれる方・環境設計の可能性を探る積極性や新しい技術を習得する意欲のある方【面接】・面接回数２～３回・筆記試験：無
アピールポイント	女性管理職実績あり創立30年以上年間休日120日以上産休・育休取得実績あり教育・研修制度充実資格支援制度充実管理職・マネージャー完全土日休みフレックスタイム
リモートワーク	可「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
受動喫煙対策	屋内禁煙
更新日	2024/01/26
求人番号	2177245

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株式会社プランテック

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