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部署・役職名 | 【新規事業】WEBエンジニア |
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仕事内容 |
■部署説明 当社運営のレストラン検索・予約サイトの新規事業開発を担うエンジニア組織です。 各事業は部署の境界線を取り払った企画・デザイナー・エンジニアが一体のワンチームとしてプロダクト開発に挑んでいます。エンジニアとしての主たる責務はもちろんエンジニアリングですが、そこに留まらずユーザ提供価値や解決すべき課題へ常に目線を置き、越境して思考・行動することを大事にしています。 ■業務内容 新規事業であるtoB向けDXプロダクトの開発を担って頂きます。 開発はスクラムベースで、プロダクトマネージャー、デザイナー、エンジニアが一体となり、密にコミュニケーションを取りながら、解決すべき課題設定や最適な打ち手の検討、仮説検証などの段階から積極的に関わり、開発、運用までWebアプリケーション開発工程全般を担って頂きます。 <具体的な業務内容> ・飲食店様向け発注プロダクトの新規機能開発、保守運用対応 ・卸売業者様向け受注プロダクトの新規機能開発、保守運用対応 ・運営者向け管理機能の新規機能開発、保守運用対応 ・フルスタックエンジニアとして、サーバサイド(Ruby on Rails)、フロントエンド(Vue,js, TypeScript, HTML, CSS)、インフラ(オンプレミス, AWS)の設計・開発 ・課題抽出や施策検討(ブレスト、ドッグフーディングなど) <業務の進め方> ・OKRやスクラムの要素を取り入れアジリティの高いプロセスを目指しています ・クオーター毎に重要課題を定め、KeyResultにヒットする施策を検討し開発していきます ・より重要な課題に集中するためIssueドリブンで進めます。プロダクト、システム双方のIssueをバックログにあげてリファインメントし、1週間のスプリントで進めていきます ・品質とデリバリのスピードはトレードオフではなく両輪です。業務の約20%は品質とデリバリに寄与する技術的Issueに取り組みます ■開発環境 ・技術スタック Ruby on Rails, Vue.js, TypeScript, GitHub, CircleCI, Docker, オンプレミス, AWS, GCP, MySQL, BigQuery, Mac ・ツール類 Miro, Asana, Slack, Teams, Confluence, Tableau ■想定キャリアパス 当プロダクトの開発を引っ張っていく存在になって頂くことは勿論、オーナシップをもってプロダクトを育てていくことを期待しているポジションとなります。キャリアの方向性はプロダクト寄り、マネジメント寄り、技術寄りなど志向とスキルによって様々です。 ■仕事の面白み <フルスタックエンジニアとして成長できる> サーバサイド、フロントエンド、インフラの垣根なく担って頂きます。現状でフルスタックである必要はありません。業務を通じて幅広い技術を習得して行けます。 <裁量が大きく、スピード感ある開発ができる> 開発チーム内だけでなく、企画・デザイナーと共に一つのスクラムチームとしてプロダクトを発展させていきます。 「誰に・どのような価値を届けるのか?」「最速で最適な打ち手は何か?」といったプロダクト成長の初期段階での経験を積むことが出来ます。 また、プロダクトマネージャーと一体となり開発を行っていくため、スピード感や臨機応変さが求められる環境です。 <徹底的なユーザ視点での開発> エンジニアであってもユーザインタビューや商談への同席を奨励しています。小さなチームでより早くより良い意思決定をしてくために、職能に関係なくチーム全員が一次情報となるユーザの声に直接触れることが非常に重要です。チーム全員がドメインエキスパートを目指し、一人ひとりの思考の質とチームの意思決定の質を上げ、より芯を食った打ち手を講じ、より良い結果へ繋げていきます。 ■この仕事で得られるもの ・事業が立ち上がった後の運用だけでなく、課題設定や解決策の検討、仮説検証など、新規事業ならではの経験を積むことができます ・日本有数のユーザー基盤と飲食店基盤を保有しているため、他社では経験できないダイナミックな展開を実現できるチャンスがあります。 ・新規事業であるため、技術面を含めて新しいチャレンジがしやすい環境です |
労働条件 |
【試用期間】 試用期間あり(3か月) ※試用期間中の雇用形態および処遇の変更はありません。 【就業形態・就業時間】 フレックスタイム勤務(標準労働時間は1日8時間) コアタイム:午前10時00分~午後3時00分 ※業務の都合上、時間外労働が発生することがあります。 ※ご経験に応じ、管理監督者および裁量労働(残業手当支給無)での採用となる可能性がございます。 【休憩時間】 就業時間中に1時間 【福利厚生】 弊社が創業来大切にしてきた「働く楽しさ」に加えて、「働きやすさ」を併せて実感できる会社を目指しています。 今後も、利用状況を加味しながら、従業員の声を反映した積極的な制度の見直しを行っていきます。 ・社会保険完備(雇用・健康・労災・厚生年金) ・確定拠出年金制度 ・団体生命保険 ・従業員持株会 ・在宅勤務環境⼿当 ・社内部活動補助 ・無料人間ドック(定期健康診断) ・EAPカウンセリングプログラム ・慶弔見舞金 ・産前産後休暇 ・育児休暇(最大で子供が3歳になる年の年度末まで取得可能) ・育児短時間勤務(最大12年間、子供が小学校を卒業するまで取得可能。コアレスフレックスタイム制の選択可) ・子供の看護休暇(年間10日とし、内5日は有給休暇、子が複数いる場合は年間20日とし、内10日は有給休暇) ・家族手当(支給条件有) ・ボランティア休暇 【休日・休暇】 完全週休2日制 所定休日:土・日・祝日、年末年始(12/29~1/3) 休暇:夏季休暇3日、特別夏季休暇2日、有給休暇、慶弔休暇 ※有給休暇:入社月に応じて最大10日付与 【従業員に対する受動喫煙対策】 あり:屋内原則禁煙(喫煙室あり) 【学習支援】 ・自己学習支援制度あり |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・Webアプリケーション開発経験5年以上(Ruby, Java, PHP, Go, Python, TypeScriptなどによる開発経験者歓迎です)・下記のいずれかの経験 - ライブラリ, ミドルウェア, XaaS等技術要素の検討や導入経験 - 案件の主担当として複数人のエンジニアと協業した経験(人数・規模は問いません) 【歓迎(WANT)】 ・Ruby on Railsを利用したWebアプリケーション開発の経験・スタートアップなど少人数組織での開発経験 ・チームリーダーまたはプロジェクトマネージャーやスクラムマスターの経験(人数・規模は問いません) ・CI/CDの知識と経験(環境構築や運用経験があれば尚可) ・テックリードの経験 ・プロダクトマネージャーや顧客と蜜に協業した経験 【求める人物像】 ・謙虚・尊敬・信頼を大切にできる方 ・曖昧さを許容し変化を楽しめる方 ・自律的に思考・行動できる方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 女性管理職実績あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 新規事業 完全土日休み フレックスタイム |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2022/11/04 |
求人番号 | 2176751 |
採用企業情報
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