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| 部署・役職名 | ≪東京・名古屋・大阪≫∽大規模プロジェクトPMO∽∽/業界トップ企業のお客様立場でのPJマネジメントコンサル∽【受賞歴多数企業◎×社会人経験2～15年程度の方×IT知識 ◎×PG/SE/TL,PL,PMとPJ開発において、開発者としての各役割の経験◎×PM経験◎×年収～1000万円◎】★ご応募の際は、【応募条件】を必ずご確認ください |
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| 仕事内容 |
★社会人経験2～15年程度の方 ■IT知識（プロダクト知識） ・プロジェクトマネジメント実践知識 （PMBOKなどの基礎知識を含む、 資格保有は問わず） ・PG/SE/TL,PL,PMとプロジェクト開発 において、開発者としての各役割の経験 ■プロジェクト上の役割経験 ・以下のa,b.に該当すること a. 役割 ・～中堅：中／大規模 （100～1000人月相当） プロジェクトのPM または PMO経験者、PL ・チームリーダー ・上級：大規模（1000人月超相当）PJ のプロジェクトマネージャー または PMOリーダー経験者 b. 経験・ミッション ※以下のいずれかの経験を有すること ・PJ計画、各種PJ管理手順 （進捗、品質、変更、課題、コスト等） の策定、運営 ・社内PJ関係者・顧客・パートナー企業等 ステークホルダーへの報告・調整 ★以上のご経験をお持ちの方の ご応募をお待ちしております。 ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ □■ITで、社会の願い叶えよう■□ ■残業時間数：平均19.2時間（2018年度） ■有給休暇：取得平均14.7日、取得率79.4％ （2018年度） ■育休取得率：女性100％、男性72.2％ ■女性活躍： ◎プラチナくるみん・えるぼし取得 【受賞歴】 ●「パートナー オブ ザ イヤー2020」 Health アワード受賞 ●UiPath Partner Forward Partner Awards」 でパートナーアワードを受賞 ●『 Excellence Awards 2018』で SaaS領域とHCM Cloud領域の2つの パートナーアワードを受賞 ●「SuperStream Partner Award 2018」で Promotion Awardを受賞 ●『 Excellence Awards 2017』で SaaS領域とSCM領域の2つの パートナーアワードを受賞 ●「intra－mart AWARD 2016」において、 「Excellent Partner Award」を受賞 ※その他多数受賞経験あり。 ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ ぜひ弊社に ご紹介をおまかせください！ ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ ■Google口コミ★4.3 ◎高い専門性と、面接官ごとの特徴を とらえた面接対策、年収交渉を 非常に高く評価していただいております。 ”丁寧な選考対策”＆”内定率の高さ”が強み！ ～弊社が高い内定率誇る理由～ 【求人選定の質が違います！】 ◆候補者様のご経験やご希望を丁寧に ヒアリングさせてマッチする求人 を複数選定致します。 ◆紹介先の各企業と定期的に求める人材 について意見交換のミーティングを 実施し、ミスマッチを無くします。 【細やかな選考対策】 ◆書類選考対策 →企業の求める人材像に照らし合わせ、 スキルや業務内容までアドバイス ◆想定質問対策/ケース面接対策 →過去～現在まで応募者より集めた 実際の質問内容もとに 「受けていただく企業×面接回数分」 の面接対策実施 ※実際の出題内容だけでなく、企業の 「判断軸」についてもアドバイス ◆年収交渉 →「経営層と直接年収交渉ができる コネクション」 ＆ 「適度な金額で年収交渉を行いオファー を勝ち取るノウハウ」がございます！ ◆内定交渉 →最終面接の結果がお見送りだった場合 に、当社より先方へ交渉して、改めて 内定方向でご検討いただく、あるいは 再面接の機会をいただき実際に 入社された事例もございます ＜丁寧な選考対策が高い内定率 を生み出します＞ 【書類選考～内定まで他社比 ＋20％以上の通過率】 ◎書類通過率：59.2％（他社：30％） ◎1次面接通過率：528％（他社：30％） ◎2次面接通過率：73.6％（他社：50％） ◎内定率：29.6％（他社：5％） （※2021年実績） ★コンサルティングファームや ITエンジニアでの転職をお考えなら ぜひ”高い内定率” を誇る弊社へご相談ください。 ∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽∽ 【業務内容】 ■大規模・先進（高難易度、DX） プロジェクトのPMO （当社グループ受託案件、 自社サービス開発、社外顧客支援） PJ計画／推進型支援：PJ計画策定、 開発の実行支援（要件定義～サービスイン）、 QCDRの見える化 ■PMOコンサルティング業務 （社外顧客支援） プロジェクト統括PMO支援。 顧客PMの参謀役として、 顧客の内製化または外部ベンダー を指揮統括するPMO実践サービス ■組織支援 （社内組織、社外顧客の情報システム部 やシステム企画部など企業組織に対する サービス提供） 組織支援：プログラムマネジメント支援、 プロジェクト管理標準化支援、 品質保証活動支援、PM教育支援 （能力/教育体系策定、教育計画策定）、 PMO導入支援、オフショア推進 ■ITサービスマネージャ （自社展開のサービスマネジメント） 情報システムの安定稼働の仕組み作り、 リスク管理、品質・コスト管理 ■新規事業創出、企画・営業 プロジェクトマネジメントにかかる、 新規事業創出企画、営業戦略・顧客開拓 【キャリアパス】 ■～中堅人材 PMO組織の参画・支援PJにおける PMOサブリーダー・PMOメンバー 顧客（発注者側）での プロジェクトマネジメントコンサルタント ■上級人材 ◎社外顧客（発注者側）案件での 上級プロジェクトマネジメントコンサルタント、 大規模プロジェクトのPMOリーダー ◎複数の大規模プロジェクトを 統括的にマネジメントするPMOリーダー ◎超上流からのPMOコンサルティングマネージャー ◎事業創出、プリセールスリーダー 【担当業務の特徴、魅力、市場における強み】 ■PMOコンサルタント実践 （自らビジネス企画→ コンサルタントとして顧客深耕） ■全社横断組織であり、業種・業態を問わず 多種多様なプロジェクトへの参画チャンス有り ■実践的かつ専門性の高い人材と マネジメント基盤を集約した組織であり、 高度マネジメントスペシャリスト （PM/PMO）への成長機会有り ■組織内にPMOコンサルタント 社内外へのPM教育実践 RPA・AIを活用したPMツール 高度化実践等、多岐にわたる機能を備えており、 ローテーションが活発 【仕事についての詳細】 ◇特定PJ、特定業務に向けた募集ではなく、 将来の当社を背負うPM人材の募集です。 ◇当社グループ全体の品質・生産性向上、 人材育成を通して、組織の構造改革や意識改革 および 顧客に高い付加価値を提供する意識 を有する人材を求めています。 ◎Sierとして、お客様向けのPMOコンサルティング を提供する組織としては唯一無二の存在です。 ◎業種業態を問わず、業界トップ企業の 大規模プロジェクトのマネジメントに携わる事で、 ステップアップが可能です。 ★自身のプロジェクトマネジメント力を 伸ばしたい意欲を持つ人材を求めています。 |
| 労働条件 |
◇勤務時間 ■9：00～17：45 （定勤務時間：7時間45分） ※フレックスタイム制度あり ◇待遇・福利厚生 ◆平均年収：701万円 ・賞与：年2回 ・昇給：年1回 ・子育て手当 ・住宅手当 （借り上げ寮・社宅） ・時間外手当 ・通勤手当 ・スマートワーク手当 ・各種保険完備 （健康保険、厚生年金保険、雇用保険、 労災保険、団体生命保険） ・財形貯蓄制度 ・職員持株制度 ・退職金制度 ・産前産後休業 ・育児休業制度 ・介護休業制度 ・フレックスタイム制 （コアタイムなし可） ・短時間勤務制度 ・テレワーク勤務制度 ・契約保養所（全国各地） ・リロクラブ ・ヘルスキーパー （企業内理療師）サービス ・親睦会 （当社の親睦団体、文化・体育活動） ・クラブ活動各種 ◇休日休暇 ・土日祝（週休2日制） ・年末年始（12/30～1/3） ・年次休暇： 初年度14日、5年目以降20日 （時間休暇・半日休暇 年次休暇積立制度あり） ・リフレッシュ休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇 ・マタニティ休暇 ・マタニティサポート休暇 ・子の看護休暇 ・ボランティア休暇 など |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ■IT知識（プロダクト知識）・プロジェクトマネジメント実践知識 （PMBOKなどの基礎知識を含む、 資格保有は問わず） ・PG/SE/TL,PL,PMとプロジェクト開発 において、開発者としての各役割の経験 ■プロジェクト上の役割経験 ・以下のa,b.に該当すること a. 役割 ・～中堅：中／大規模（100～1000人月相当） プロジェクトのプロジェクトマネージャー または PMO経験者、プロジェクトリーダー ・チームリーダー ・上級：大規模（1000人月超相当） プロジェクトのプロジェクトマネージャー または PMOリーダー経験者 b. 経験・ミッション ※以下のいずれかの経験を有すること ・PJ計画、各種PJ管理手順 （進捗、品質、変更、課題、コスト等） の策定、運営 ・社内PJ関係者・顧客・パートナー企業等 ステークホルダーへの報告・調整 【歓迎（WANT）】 ■金融、製造、流通、公共等の業務知識■外部向けのセミナー、イベントでの登壇、研修講師経験 ■グローバル案件のマネジメント経験 （ビジネス英会話 含む） ■DX案件でのマネジメント知識 （デジタル技術活用、スマートシティーに関する知識・開発経験） ■RPA（MS製品、VBA技術も保有の場合優遇） ■AI・ビッグデータ技術の知識・開発経験 ■ベンダー側でのスクラッチ開発経験 ■大規模プロジェクト（1万人月相当） ■オフショア開発（中国、ベトナム、インド 他） ■アジャイル開発マネジメント経験（スクラムマスター、PM、PMO） ■基盤構築 ■ERPパッケージ導入 ■DX・AI案件、地域創生案件 ◆応募職種名 ■【ビジネスイノベーションユニット】 （東京地区） ◎大規模PJ PMO（グループ受注案件） もしくは業界トップ企業のお客様を中心とする、 お客様立場でのPJマネジメントコンサル ※共に業種、業態は問わず ■【ビジネスイノベーションユニット】 （名古屋地区） ◎大規模PJ PMO（グループ受注案件） もしくは業界トップ企業のお客様を中心とする、 お客様立場でのPJマネジメントコンサル ※共に業種、業態は問わず ■【ビジネスイノベーションユニット】 （大阪地区）大規模PJ PMO（グループ受注案件） もしくは業界トップ企業のお客様を中心とする、 お客様立場でのPJマネジメントコンサル ※共に業種、業態は問わず |
| リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
| 受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
| 更新日 | 2022/06/01 |
| 求人番号 | 2175843 |
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