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【Fintech】事業責任者・グループリーダーポジション【BizDev/AIコンサルタント】

年収:900万 ~ 1600万

採用企業案件

部署・役職名 【Fintech】事業責任者・グループリーダーポジション【BizDev/AIコンサルタント】
職種
業種
勤務地
仕事内容 コンサルティング・事業開発スキルを活かして、数億~十億円規模のCxOレイヤーの課題解決の案件リードや、中長期の成長に向けたアライアンスやM&Aを推進していただける方を募集中!

▼事業概要
「AIを用いた社会課題解決を通じて幸せな社会を実現する」というミッションを掲げ、
当社独自のAI プラットフォームを活用して日本の大企業の経営課題を解くAIプラットフォーム事業と、その過程で抽出された汎用的な課題をAI の SaaS プロダクトに転換していく AI プロダクト事業の両輪を回すことで、データ・アルゴリズムを蓄積し加速度的な事業成長を目指しています。

▼仕事内容
・グループレベルのPL責任(数億円規模)
・新規顧客開拓ならびに、既存顧客のexpansion
・多岐にわたる社会課題プロジェクトのデリバリー
・採用
・メンバー育成
・Fintech事業部でのセクターリード(銀行/証券/生保/損保/リース等のインダストリー軸、もしくは営業/コンプラ/マーケ等のファンクション軸)

■プロジェクト事例
本ポジションと関連した事例
・当社と某地方銀行が詐欺や払いすぎを検知する口座見守りサービス、同地方銀行口座保有者を対象にテスト版提供を開始

他の事例
①「金融/保険」 × 「営業・マーケティング」
予測分析によるマーケティングの最適化
→約1.4兆円ある保険料収入の更なる拡大

②「ヘルスケア」 × 「R&D」
データ駆動型創薬
→創薬研究における一連のデータ解析時間を大幅に短縮

③「製造業」 × 「検査」
対象物の自動認識システム
→機器の動作設定時間50%短縮プロジェクトをサポート

④「通信」 × 「人事・採用」
新卒の面接動画分析による合否判定
→候補者評価に要する時間を85%短縮

⑤「運送×物流管理」
貨物需要予測予測
→社員一人当たり営業収益を高める支援

▼ポジションの魅力・得られるスキル
・AIで最先端のイノベーション(事業創造)にチャレンジでき、その成果が社会課題の解決に繋がる
・オープンイノベーションの相手が日本を代表する大企業であり、大企業×ベンチャーのコラボレーションにより日本の成長に貢献できる
・若いうちから経営層と直接やり取りでき、圧倒的に成長できる
・コンサルタントのみならずPdMやUI/UXデザイナーなどのキャリアパスも選択できる
・非連続な事業成長をリードでき、会社の成長に自身がダイレクトに貢献できる
・当社の収益の約3割を占める金融領域の新事業部において早期にセクターリードとして活躍する機会がある

▼キャリアパス
・3~5か年で超大型案件やJVアライアンス責任者、子会社の社長など全社的に重要度が高い領域でのリーダーを目指すことができる
・プロダクトマネージャーとしてのキャリアパスも開拓できる
労働条件 ▼給与
年収 960万円 〜 1,560万円

月収:年収の12分割分を支給
下限80万円(基本給591,900円、みなし残業代45時間分208,100円)
上限130万円(基本給961,830円、みなし残業代45時間分338,170円)
45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加支給
※経験・能力・希望を考慮の上当社規定により決定
※別途サインオンボーナス支給可能性有
※業務内容に応じフレックス/裁量労働制又は管理監督者としての勤務形態適応

▼勤務時間
本職種は、専門業務型裁量労働制です。
標準時間 9:00-19:00(休憩60分)

(上記はみなし労働時間のため、開始と終わりはいつでもOK)
※ご自身の最もパフォーマンスが上がる時間で仕事をしてください。
※事業の状況次第で、フレックス制になる可能性もあります。

▼福利厚生・手当など
・各種社会保険(厚生年金・健康保険・雇用保険・労災保険)
・通勤手当(3万5000円まで/月)
・出張手当
・健康診断
・オンライン医療相談(first call)
・書籍購入(全額会社負担)
・勉強会(1回/週以上、業務時間中の実施)

▼休日休暇
■完全週休2日制(土・日・祝)、年間休日120日以上
■年次有給休暇
・入社日3日付与
・入社3ヶ月経過時に追加付与
・半日単位での取得可能
・2年目以降毎年4/1に15日以上付与※フルタイム勤務の場合
■各種休暇制度
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇(本人、子女)
・産休・育休
・介護休業
・ワクチン休暇(特別休暇)
・リターン休暇(1000km以上の遠隔地の家族の面会目的の場合、2日付与)
応募資格

【必須(MUST)】

▼スキル・経験
・ワークプラニンング力/セルフマネジメント力
・論理的思考力
・コミュニケーションスキル
・BtB営業経験
・マネジメント経験
・大企業のCXOレイヤーとのコミュニケーションスキル
・(最低限の)AI知識
・デジタル関連プロジェクトマネジメント経験
・金融(銀行/証券/生保/損保/リース等)に関する職務経験(金融機関での勤務経験orコンサル/ITベンダ等で金融業界を担当したことがある)

▼マインド
・社会課題マインド
・メンタルタフネス
・好奇心
・自責思考/オーナーシップ
・テクノロジーに関するキャッチアップ力
・やりきる力(予実や採用への強いコミット)
・メンバーの成長へのコミット
・金融領域におけるAI/データ活用やサービス開発に強い想い

【歓迎(WANT)】

▼スキル・経験
・AIの高度な知識/開発経験
・予算等の目標遂行経験
・データ分析経験

▼マインド
・起業家マインド


●面接プロセス

書類選考

1~2次面接(配属予定先部署のメンバーから事業部長まで適任が担当)

最終面接(人事/事業部長/取締役など)

内定

※面接プロセスでは4~5名にお会いいただく予定です
※選考回数は増減する可能性がございます
アピールポイント ベンチャー企業 女性管理職実績あり 自社サービス・製品あり 日系グローバル企業 教育・研修制度充実 20代管理職実績あり 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 地域活性化事業 新規事業 管理職・マネージャー フレックスタイム
リモートワーク

「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります
更新日 2022/06/21
求人番号 2170546

採用企業情報

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