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| 部署・役職名 | 【物流担当／フォークリフト】船舶・鉄道車両等世界のインフラを支えるメーカー｜創業９５年 |
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| 仕事内容 |
【当社について】 当社は昭和２年の創業当初より日本国内外の社会インフラに関わる、大型機械部品の製造を主要事業としています。 現在では船舶や鉄道車輛部品、新幹線の車両部品の製造も行っており、日本を代表するメーカー様と共にモノづくりを行っております。 長年のお取引の中で培われた知識やノウハウを活かし、私たちは単にものをつくるだけでなく、お客様のパートナーとして、付加価値を生み出すことを考え続けています。 兵庫県の淡路島という島から創業した当社が、日本の経済活動を支える上で必要不可欠な新幹線の部品である車輪やブレーキをはじめとする各種金属加工品を生産をすることができることは、モノづくりの国日本でこれ以上ない幸せにほかなりません。今後も安全・高品質な部品の生産を実現を努力と技術力で続けてまいります 【業務内容】 大型トラックによる製品の輸送・フォークリフトによる資材・製品の運搬を主とした、物流に関する業務です。 ・大型トラックによる製品の輸送 ・フォークリフト、天井クレーンによる資材運搬 製品の運搬鉄道部品のもとになる金属材料や工作機械によって加工した出荷製品をフォークリフトや天井クレーンによって運搬します。 工場内でのフォークリフト運転になるため、作業者への接触や、機械・装置との接触など安全に注意した運転技術が必要です。 また、取引先と大谷鉄工所との間の、大型トラックによる製品輸送も行います。 【当社の特徴】 淡路事業所では約60名のスタッフが働いています。 幅広い年齢層のスタッフが最前線で活躍しています。（平均年齢：33歳） 新たに入社される方にも馴染みやすい環境です。 |
| 労働条件 |
【勤務時間】 ・8:00～17:00 ・実働8時間（休憩：45分 + 15分） 【勤務場所】 ・淡路事業所：兵庫県淡路市夢舞台 【休日･休暇】 ・年間休日 107日（大阪（本社）工場・淡路事業所カレンダーによる） ・夏期休暇 ・年末年始休暇 ・年次有給休暇 ・特別休暇（結婚・出産・弔事など） ・育児休業（産前産後休業を含む） ・介護休業 【昇給･賞与】 ・昇給年1回（5月） ・賞与年2回（7月、12月） 【福利厚生】 ・制服貸与（2着まで無償貸与 3着目から半額自己負担） ・昼食費半額会社負担（会社指定の給食弁当に限る） ・社会保険（雇用・労災・健康・厚生年金） ・定期健康診断 ・各種慶弔制度（結婚・出産・成人の祝金など） ・社内表彰制度（改善提案・社長賞・自己啓発ステップアップ賞・年間優秀勤務賞・年間特別表彰） ※金一封にて該当者の功績をたたえる制度です。 ・永年勤続表彰（満10年、満20年、満30年、満40年） ・退職金制度 ・定年後再雇用制度 【各種手当】 ・時間外勤務手当 ・優秀勤務手当（8,000円／月） ・家族手当（5,000円／扶養親族1人あたり ※上限4人） ・通勤手当 └本社工場：1～6ヶ月定期代相当額 └淡路事業所 −マイカー通勤の場合、実費支給 ※上限31,600円／月（管理規定に依る） −公共交通機関利用の場合、1～6ヶ月定期代相当額 ・役職手当 【平均年齢】 33.0歳 |
| 応募資格 |
【必須（MUST）】 ・大型自動車免許・フォークリフト免許 |
| アピールポイント | 女性管理職実績あり 創立30年以上 産休・育休取得実績あり Uターン・Iターン歓迎 |
| 更新日 | 2022/04/22 |
| 求人番号 | 2123615 |
採用企業情報
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- 資本金50百万円
- 会社規模101-500人
- 機械
- その他
