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部署・役職名 | 【リモートOK/新規立上部署/プライム市場上場/70歳定年制】品質保証リードカンパニーの当社が新設する開発専門部隊「DAAE」にて本格開発フェーズのプロジェクトマネージャーを募集! |
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仕事内容 |
サービス企画の段階からプロジェクトに参画し、圧倒的なスピード感と提案⼒でお客様のビジネスを成功に導くDAAE部で、本格開発案件のプロジェクトマネジメントをお任せいたします。 ■具体的な業務内容 お客様やステークホルダー、エンジニア、デザイナー、他部門とのコミュニケーションの中心となり、プロジェクトをリードいただきます。 ・要件定義~リリースまでの工程における開発ディレクション・プロジェクトマネジメント ・クライアント、パートナー企業とのフェーシングおよびマネジメント ・スクラム開発チームにおけるパフォーマンスの最大化 ■魅力 ・大手クライアントの0→1のサービス開発に携わることが可能です ・新しいコンセプトの立ち上げ期の部署で重要な役割を担うことができます ・開発スピードがはやい環境で自己の成長が促せます ■配属部署について サービス&テクノロジー本部 デジタルサービス統括部 DAAE部 ■DAAEとは 弊社の代表が提唱するサービス設計の基本概念です。 Design(デザイン)Agility(迅速性)Assembly(組み合わせ)Economic Quality(経済品質) の頭⽂字をとった造語で、CXを考えながらスピーディーにサービスを⽣み出し進化させていくことが必要な現代の開発を表現しています。 ■DAAE 誕生の背景 これまでの⽇本の開発市場の多くのシステムはウォーターフォール型でQCDのモノづくりの概念でつくられており、リリースまで数年をかけているものも多数存在していました。 そのため、プロジェクトの企画段階では先進的だった技術もリリース時にはレガシーになっているということ、加えて、提案書ベースで開発を順に⾏っていくためユーザービリティが軽視されがちであり、最終的には「使いづらいシステム」ができあがることが多々あるというのが実情でした。 そこに対して当社 ではDAAEという新しい概念と開発スタイルを提唱しています。 DAAEでは、開発プロセスに実際に動かすことのできるプロトタイプを⽤いた検証、「試作フェーズ」を追加。そうすることでUXの⾼いサービスをつくり、ユーザーのカスタマージャーニーをよりよいものにすることが可能です。本格的な開発は、このプロトタイプデザインが完成した後にスタートします。 |
労働条件 |
■勤務地 東京本社の他、札幌、仙台、名古屋、大阪、福岡に地方拠点有り。地方拠点での採用も可能となっております。 【東京本社最寄り駅】 東京メトロ日比谷線「神谷町駅」1番出口より徒歩5分 都営大江戸線「赤羽橋駅」中之橋口より徒歩7分 ・新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、従業員の業務を原則在宅勤務に切り替えておりますが 一部配属プロジェクトによっては、本社やお客様先で就業いただく場合もございます。 詳細な就業場所については、入社後に決定いたしますので予めご了承ください。 ■試用期間 有(3ヶ月) ■就業時間 9:00~18:15(休憩12:00~13:00、15:00~15:15/実働8時間) ※専門業務型裁量労働制適用者は(1日のみなし労働時間)8時間 ■所定時間外労働 有(月平均10.1時間程度 ※2021年8月期実績) ■休日 ・完全週休2日(土・日) ・祝祭日 ■休暇 ・病気看護休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇(10日~20日) ・慶弔休暇 (結婚休暇、子女結婚休暇、配偶者出産休暇 など) 【年間休日120日以上】 ■「受動喫煙防止」のための取組み 屋内禁煙(屋内喫煙室あり) ※新型コロナウィルス感染拡大対策として現在閉鎖中 ※お客様先勤務の場合は案件先により喫煙ルールが異なります。 ■「withコロナ」への取組み ・勤務地 新型コロナウイルス感染拡大防止の観点から、従業員の業務を原則在宅勤務に切り替えておりますが、一部配属プロジェクトによっては、本社やお客様先で就業いただく場合もございます。 詳細な就業場所については、入社後に決定いたします。 ・選考方法 現在基本的にはオンラインにて選考を完結しております。 ■給与例 月給708,334円 (年収850万円) <給与内訳> 1,基本給(本給) 518,834円 2,固定時間外勤務手当 134,500円 (法定時間外労働30時間分) ※30時間超過分の時間外手当は、別途支給 3,確定拠出選択金 55,000円 |
応募資格 |
【必須(MUST)】 ・クライアントと直接折衝し、プロジェクトを推進した経験・オープン系システム開発プロジェクトにおいてマネジメントを行った経験(自社開発、受託開発は不問) 【歓迎(WANT)】 ・複数プロジェクトを並行してマネジメントを行った経験・大規模プロジェクトの一部ではなく、中小規模のプロジェクトを広範囲にマネジメントした経験 ・当社の事業内容、ビジョンに共感できる方 ・組織の状況にあわせて柔軟にご対応いただける方 ・向上心と意欲、責任感をもって仕事に取り組むことができる方 ・素直に物事を受け入れることができる方 ・楽しく仕事をする姿勢をもっている方 |
アピールポイント | 自社サービス・製品あり 20代管理職実績あり 上場企業 従業員数1000人以上 シェアトップクラス 2年連続売り上げ10%以上UP 年間休日120日以上 産休・育休取得実績あり 教育・研修制度充実 資格支援制度充実 ベンチャー企業 女性管理職実績あり Uターン・Iターン歓迎 新規事業 管理職・マネージャー 完全土日休み 月平均残業時間20時間以内 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
更新日 | 2022/04/04 |
求人番号 | 2122815 |
採用企業情報

- 株式会社SHIFT
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- 資本金58百万円
- 会社規模501-5000人
- コンサルティング
- ソフトウエア
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会社概要
【事業内容】
ソフトウェアの品質保証、テスト事業
※取得特許
特許第5787404号
コンピュータプログラムのテスト仕様を生成するための装置およびプログラム
【当社について】
ソフトウェアの開発に不可欠な品質保証・テストの専門企業です。安心安全な製品をお届けするため、開発の上流工程におけるコンサルティングからリリース直前のテスト業務などまで、独自のビジネスモデルにより、横断的に品質保証サービスを提供しています。
金融・流通といったエンタープライズ領域、Web・ゲームといったエンターテインメント領域などのユーザー企業と直接取り引きを行い、一次請けとして案件に参画。競合他社のいないブルーオーシャン市場で、年間約150%の売上高成長率を継続し、従業員にも「やりがいのある仕事」と、成果に対して「報酬」でしっかり応える好循環を生み出しています。
【設立年月】2005年9月
【代表者】代表取締役社長 丹下 大
【資本金】58百万円(2022年1月時点)
【売上高】連結46,004百万円(2021年8月末時点)
【株式公開】東京証券取引所 プライム市場(証券コード:3697)
※2019年10月 マザーズ市場より東証一部へ変更、2022年4月にプライム市場へ移行
【従業員数】 連結従業員数:6,828人(2021年2月末時点)
【本社所在地】東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
【その他事業所】
東京第1オフィス :東京都港区麻布台2-4-5 メソニック39MTビル
東京第2オフィス :東京都港区芝公園4-1-4 メソニック38MTビル
札幌第1オフィス :北海道札幌市中央区北1条西3-3 敷島プラザビル
札幌第2オフィス :北海道札幌市中央区南4条西8-2-1 サンプラーザ札幌
仙台オフィス :宮城県仙台市青葉区本町2-15-1 ルナール仙台
名古屋第1オフィス :愛知県名古屋市中区錦1-8-18 錦ハーモニービル
大阪第1オフィス:大阪府大阪市北区堂山町3-3 日本生命梅田ビル
大阪第2オフィス:大阪府大阪市北区太融寺町3-24 日本生命梅田第二ビル
福岡第1オフィス :福岡県福岡市中央区天神5-7-3 福岡天神北ビル
福岡第2オフィス :福岡県福岡市博多区博多駅南2-1-5 博多サンシティビル
【グループ会社】
株式会社SHIFT SECURITY
株式会社メソドロジック
ALH株式会社
Airitech株式会社
株式会社アッション
株式会社さうなし
株式会社SHIFT PLUS
株式会社システムアイ
株式会社分析屋
株式会社リアルグローブ・オートメーティッド
株式会社ナディア
株式会社xbs
株式会社エスエヌシー
株式会社CLUTCH
株式会社ホープス
VISH株式会社
株式会社A-STAR
株式会社マスラボ
SHIFT ASIA CO., LTD.
株式会社クラフ
株式会社サーベイジシステム ほか
計32社 (2021年8月末時点)