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部署・役職名 | オペレーションデザイン部:事務オペレーション企画・業務構築担当/600-950万円 |
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仕事内容 |
【配属先部署】 オペレーションデザイン部 【具体的な仕事内容】 ・バックオフィス部門(生命保険会社の新契約引受部門、契約保全・保険料収納部門、保険金支払部門、事務センター部門、コールセンター部門)内の各種改善や新商品、各種プロジェクトについて基本構想、業務調査、対応方針策定、業務要件、システム要件、テスト、リリースといった一連業務を遂行。 ・各案件内容により、PM、PMO、リード、担当者として遂行。 ・バックオフィス部門内の各種帳票(申込書、請求書、通知類)の設計および、それらに係る外部委託ベンダーとの要件調整、テスト、リリースに向けた一連業務の遂行。 ・全社的なプロジェクト・企画開発案件のバックオフィス部門内リード・実行(基本構想、業務調査、対応方針策定、業務要件、システム要件、テスト、リリース) ※ 将来的にその他の会社の定める業務に変更となる可能性があります |
労働条件 |
給与詳細 【月収】基本給 28.0万円/月 ~ 43.5万円/月 【想定年収】600万円 ~ 950万円 ※基本給+残業代+賞与での想定年収となります。 賞与:年2回(6月・12月) 【就業時間】09:00~17:00 【休憩時間】12:00~13:00 【フレックス】あり(コアタイム11:00~15:00) 【想定時間外勤務】所定時間(9:00~17:00)外:20~40H/月程度を想定 【休日・休暇】 完全週休2日制(原則 土・日)、祝日、年末年始、有給、慶弔、出産/育児、介護、その他特別休暇等 【有給休暇】 初年度:入社日に応じ最大10日 次年度以降:最大20日 【勤務地】新宿ビジネスセンター【東京都新宿区) 【勤務地備考】 屋内全面禁煙 部署異動:あり(※将来的には部署異動する可能性がございますが、これまでのご経験を活かせる関連部門が異動先となります。) 転居を伴う異動:あり(※全国型の場合、将来的には勤務地以外の会社の定める事業所へ異動となる可能性がございます) 待遇/福利厚生 【手当】 通勤手当、時間外手当 【保険】 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険 【制度】 退職金、財形貯蓄、団体保険、グループ従業員持株会、慶弔金、出産・育児制度 【福利厚生】 グループ社員割引制度・グループ保養所あり(軽井沢・賢島・嵐山) 自分磨き制度(福利厚生メニューの中から1人1人に付与されたポイントの範囲内で各々のライフスタイルにあったメニューを自由に選択利用できる制度) 【試用期間の有無】 有 試用期間6ヶ月(但し、当該期間も勤続年数計算上は算入) |
応募資格 |
【必須(MUST)】 【必須要件】以下のいずれかの経験を3年以上お持ちの方 ・業務プロセス改善プロジェクトにおける、業務分析~改善策立案~要件定義~導入経験 ・生命保険業における業務システムなどのシステム開発・導入のプロジェクト管理経験 【歓迎(WANT)】 【歓迎要件】・生命保険会社での業務改善プロジェクトに参画されたことがある方 ・システム導入プロジェクトにおけるBA(ビジネスアナリスト)を経験されたことがある方 ・プロジェクトのPM,PMO、プロジェクトリーダー経験されたことがある方 ・生命保険業界の経験や知見がある方 ・生命保険会社の新契約引受部門、契約保全・保険料収納部門、保険金支払部門、事務センター部門、コールセンター部門での業務経験や業務改善の経験をされたことがある方 ・前述の業務に関する外部委託会社との新規取組み、改善取組みの経験をされたことがある方 ・バックオフィス部門に関わる社内業務システム開発(IT部門可)の経験をされたことがある方 ・英語等他言語は不要 |
リモートワーク | 可 「可」と表示されている場合でも、「在宅に限る」「一定期間のみ」など、条件は求人によって異なります |
受動喫煙対策 | 屋内禁煙 |
更新日 | 2024/03/15 |
求人番号 | 2101722 |
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